Pre-Sales Solution Architect (m/f/d)

Pre-Sales Solution Architect (m/f/d)

Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Gestaltung von End-to-End-Lösungen und deren Wertversprechen über DXC-Dienstleistungen.
  • Unternehmen: DXC ist ein führendes Unternehmen im Bereich IT-Lösungen mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein internationales Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Entwickle vertrauensvolle Beziehungen zu Kunden und forme die Zukunft der IT-Lösungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite eng mit Kunden auf CxO-Ebene zusammen.
  • Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder verwandtem Bereich und 10+ Jahre relevante Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

The Solution Architect (m/f/d) is a senior member of the pursuit team who engages early in the customer's buying journey, often well before a formal RFP takes shape.

The role owns the end-to-end solution strategy and value proposition for complex opportunities, bridging sales strategy and technical solutioning to design integrated DXC solutions that meet client business objectives and deliver committed business outcomes.

Working as a peer to Sales Executives and Client Partners, the Solution Architect shapes customer thinking, translates business strategy into compelling and executable solutions, and stewards the engagement from early opportunity shaping through Contract Signature to hand-over to the Account Delivery Team.

The Solution Architect does not build the solution alone, but leads multidisciplinary teams of domain experts, technical specialists, partners, governance, and delivery stakeholders to create one coherent, client-ready answer.

Acting through architectural authority, influence, and credibility rather than line management, the Solution Architect brings DXC together into a single, compelling story that clearly articulates and emphasizes value, outcomes, differentiation, and committed client business outcomes to both technical and non-technical stakeholders, including senior business leaders up to Cx O level.

Starting from the customer's problem rather than a standard catalogue of services, the role ensures the proposed solution is technically sound, deliverable, competitive, and commercially viable in terms of cost, price, and risk.

  • Job specifics/responsibilities
  • Lead the design of end-to-end solutions and their value proposition across DXC service lines, ensuring they are technically sound, deliverable, competitive, and commercially viable.
  • Partner with Sales Executives, Client Partners, and clients from early in the buying cycle to understand desired business outcomes and technical objectives, and shape their thinking toward DXC services.
  • Architect complex, large-scale, multi-tower and cross-offering solutions that combine multiple DXC capabilities into one integrated proposition and committed client business outcome.
  • Bring together domain and technical experts, partners, sales, governance, and delivery teams, aligning them through influence and credibility rather than line management.
  • Present the overall solution and DXC value proposition to customers, including business and technical stakeholders up to Cx O level, clearly articulating value, differentiation, and outcomes.
  • Drive and facilitate client workshops and pursuit activities such as requirements gathering, architectural design sessions, solution definition, BAFO sessions, and orals.
  • Steward the deal across the engagement lifecycle, from early opportunity shaping through Contract Signature to hand-over to the Account Delivery Team, while maintaining practical alignment through light, common-sense checkpoints.
  • Assess solution risk, define mitigation plans, confirm DXC's ability to deliver, and support go/no-go qualification decisions.
  • Ensure alignment across offerings, financial engineering, commercial models, delivery considerations, subcontractors, and partners.
  • Build deep, trusted-advisor relationships with senior client stakeholders and ensure effective client engagement throughout the assignment.
  • Make sure the right contractual mechanisms, such as Statements of Work, are in place and sound.
  • Maintain current knowledge of the DXC portfolio and share best-practice knowledge within the Solution Architect community.

Education and professional experience required

  • Bachelor's or advanced university degree in Computer Science, Engineering, Information Technology, or a related field, or equivalent practical experience.
  • Typically 10+ years of relevant professional experience, including a track record of shaping and delivering large IT solutions.
  • Strong background in IT, preferably across applications, system integration, business processes, infrastructure, cloud, or complex development environments.
  • Fluent, professional English and German, written and spoken.
  • Customer-facing experience in information technology pre-sales, technical sales, consulting, or solution architecture, ideally in an international environment.
  • Experience solving customer issues, managing expectations, and creating winning solution proposals.
  • Strong stakeholder management skills, with the credibility to act as the primary solution authority for an opportunity.

Requirements

  • Broad architecture knowledge across the IT outsourcing and cloud landscape, including Hybrid IT, cloud adoption and consumption, application modernization and transformation, service integration, workplace, security, networking, and IT automation.
  • Ability to design and govern large-scale, multi-service-line solutions and assess their cost, price, delivery implications, and risk.
  • Understanding of how individual service-tower designs combine into one integrated s
  • #J-18808-Ljbffr

Pre-Sales Solution Architect (m/f/d) Arbeitgeber: DXC Technology

DXC Technology ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern flexible Arbeitszeitmodelle und ein attraktives Gehaltspaket bietet. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und Mentoring unterstützt das Unternehmen die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und ermöglicht den Zugang zu modernsten Technologien in einer dynamischen Arbeitsumgebung. Die inklusive Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Chancengleichheit, was DXC zu einem der attraktivsten Arbeitgeber weltweit macht.

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Kontaktdaten:

DXC Technology Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pre-Sales Solution Architect (m/f/d) erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei DXC Technology bewerben

Viele Unternehmen, wie DXC Technology, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pre-Sales Solution Architect (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Lösungsarchitektur
Stakeholder-Management
Technische Verkaufsfähigkeiten
Kundenbeziehungsmanagement
Risikobewertung und -minderung
Präsentationsfähigkeiten
Workshop-Moderation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf DXC Technology und die ausgeschriebene Position Pre-Sales Solution Architect (m/f/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DXC Technology vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von DXC Technology an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.