SAP Sales Executive (m/f/d)

SAP Sales Executive (m/f/d)

Berlin Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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DXC Technology

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe strategisches Umsatzwachstum durch innovative SAP-Lösungen und Kundenberatung.
  • Arbeitgeber: DXC Technology, ein führendes Unternehmen im Bereich digitale Transformation.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitsmodell, professionelle Entwicklung und wettbewerbsfähige Vergütung.
  • Warum dieser Job: Leite bedeutende Transformationsinitiativen mit branchenführenden Kunden.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb von Unternehmenssoftware und starke Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Inklusives Umfeld mit Fokus auf Zusammenarbeit und individuelle Arbeitsstile.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Job scope

Als SAP Sales Executive werden Sie das strategische Umsatzwachstum vorantreiben, indem Sie modernste SAP-Lösungen positionieren, die die digitalen Transformationsreisen der Kunden unterstützen. Als vertrauenswürdiger Geschäftspartner sind Sie verantwortlich für die Identifizierung neuer Möglichkeiten, das Management von Unternehmensbeziehungen und die Begleitung der Kunden durch den gesamten Verkaufszyklus.

Key Responsibilities

  • Entwicklung und Umsetzung von Gebiets- und Kontenplänen zur Schaffung von Pipelines und Beschleunigung des Abschlusses von Geschäften.
  • Qualifizieren, managen und abschließen komplexer SAP-Lösungsmöglichkeiten in neuen und bestehenden Konten.
  • Engagement auf C-Suite- und Führungsebene zur Positionierung von SAP-Lösungen wie RISE, GROW, SAP Business Data Cloud und aufkommenden SAP-AI-Fähigkeiten.
  • Enge Zusammenarbeit mit Presales, Delivery, Lösungsarchitekten und Partner-Ökosystem zur Gestaltung gewinnbringender Wertangebote.
  • Tiefes Verständnis für Markttrends, Wettbewerbslandschaft und Kundenbedürfnisse aufrechterhalten.
  • Vertretung des Unternehmens bei Branchenveranstaltungen, SAP-Foren und strategischen Partnerengagements.
  • Sicherstellung einer genauen Prognose, Pipeline-Berichterstattung und Einhaltung der Verkaufsrichtlinien.
  • Mentoring von Junior-Vertriebskräften und Unterstützung kontinuierlicher Teamentwicklungsinitiativen.

Qualifications & Experience

  • Abschluss (Bachelor oder Master) in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, IT oder einem verwandten Bereich.
  • Über 10 Jahre Erfahrung im Vertrieb von Unternehmenssoftware, idealerweise innerhalb von SAP-Ökosystemen.
  • Nachweislicher Erfolg im Management des gesamten Verkaufszyklus für großangelegte Transformationsprojekte.
  • Starkes Verständnis der SAP-Strategie, Cloud-Angebote, Implementierungsmodelle und branchenspezifische Anwendungsfälle.
  • Fließende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch; starke Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten auf Führungsebene.

Skills & Competencies

  • Strategische Kontenplanung und Gebietsmanagement
  • Management von Unternehmensbeziehungen bis zur CxO-Ebene
  • Starkes kommerzielles Gespür und wertbasierte Verkaufsmethodik
  • Exzellentes Stakeholder-Management über interne und externe Netzwerke
  • Hohe Anpassungsfähigkeit und Resilienz in schnelllebigen Vertriebsumgebungen

What We Offer

  • Berufliche Entwicklung durch fortgeschrittene Lernpfade, Zertifizierungen und SAP-spezifische Schulungen
  • Gelegenheit, bedeutende Transformationsinitiativen mit branchenführenden Kunden zu leiten
  • Flexibles Arbeitsmodell und menschenzentrierte Kultur
  • Wettbewerbsfähiges Vergütungs- und Leistungspaket

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, unsere Stellenanzeige zu überprüfen. Wenn Sie nach einer herausfordernden und lohnenden Gelegenheit suchen, zögern Sie bitte nicht, sich zu bewerben. Wir freuen uns darauf, mehr über Sie zu erfahren!

Bei DXC Technology glauben wir, dass starke Verbindungen und Gemeinschaft der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Unser Arbeitsmodell priorisiert persönliche Zusammenarbeit und bietet gleichzeitig Flexibilität zur Unterstützung des Wohlbefindens, der Produktivität, individueller Arbeitsstile und Lebensumstände. Wir setzen uns dafür ein, ein integratives Umfeld zu fördern, in dem jeder gedeihen kann.

SAP Sales Executive (m/f/d) Arbeitgeber: DXC Technology

DXC Technology ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bedeutenden Transformationsprojekten mit führenden Unternehmen zu arbeiten. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell und einer menschenzentrierten Kultur fördert das Unternehmen die berufliche Entwicklung durch fortgeschrittene Lernpfade und Zertifizierungen. Zudem wird ein inklusives Arbeitsumfeld geschaffen, in dem jeder Mitarbeiter gedeihen kann.
DXC Technology

Kontaktperson:

DXC Technology HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SAP Sales Executive (m/f/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Webinare und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Lösungen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zu einem Gespräch gehst. Zeige, dass du die SAP-Lösungen verstehst und wie sie den Kunden helfen können. Das wird dir helfen, als kompetenter Berater wahrgenommen zu werden.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, mehr über dich zu erfahren!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Sales Executive (m/f/d)

Strategische Kontenplanung
Territoriumsmanagement
Enterprise-Beziehungsmanagement bis zur CxO-Ebene
Kommerzielle Kompetenz
Wertbasierte Verkaufsmethodik
Stakeholder-Management
Fließende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Verhandlungsgeschick
Präsentationsfähigkeiten auf Führungsebene
Anpassungsfähigkeit
Resilienz in schnelllebigen Verkaufsumgebungen
Kenntnis der SAP-Strategie und Cloud-Angebote
Erfahrung im Management des gesamten Verkaufszyklus
Markttrendanalyse
Zusammenarbeit mit internen und externen Netzwerken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du der perfekte SAP Sales Executive für unser Team bist.

Mach deine Hausaufgaben!: Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Wenn du die SAP-Lösungen und deren Nutzen verstehst, kannst du das in deiner Bewerbung viel besser rüberbringen.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DXC Technology vorbereitest

Verstehe die SAP-Lösungen

Mach dich mit den neuesten SAP-Lösungen vertraut, insbesondere mit RISE, GROW und SAP Business Data Cloud. Zeige im Interview, dass du die Vorteile dieser Lösungen für Kunden verstehen kannst und wie sie deren digitale Transformation unterstützen.

Bereite dich auf C-Suite Gespräche vor

Da du auf Führungsebene kommunizieren wirst, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Bereite Beispiele vor, wie du komplexe Lösungen erfolgreich verkauft hast und welche Strategien du verwendet hast, um Vertrauen bei Entscheidungsträgern aufzubauen.

Kenntnis des Marktes und der Wettbewerber

Informiere dich über aktuelle Markttrends und die Wettbewerbslandschaft. Sei bereit, im Interview zu diskutieren, wie diese Trends die Bedürfnisse der Kunden beeinflussen und wie du diese Informationen nutzen kannst, um Verkaufschancen zu identifizieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams, wie Presales und Lösungsteams. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gewinnende Wertangebote zu entwickeln und Deals abzuschließen.

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