Business Architect (m/w/d) – Healthcare and Life Sciences (Österreich) Begleitung des gesamten fachlichen und prozesstechnischen Entwicklungsprozesses von der Anforderungs erhebung, der Umsetzung bis zur Mitarbeit in der fachlichen Betreuung von modernen Lösungen im Payer- und Provider‑Umfeld im österreichischen Gesundheitswesen.
Als Business Architect liegt Ihr Tätigkeitsschwerpunkt in der Beratung, der Analyse fachlicher Anforderungen, der Konzeption und dem Design von IT‑Lösungen sowie in der fachlichen Begleitung der Implementierung.
Ein weiterer Tätigkeitsschwerpunkt besteht in der Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Payer- und Provider‑Lösungen in Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Team.
Was du mitbringst?
Abgeschlossene HTL-Ausbildung und/oder abgeschlossenes Studium (Uni / FH) mit Schwerpunkt Informatik, Medizinische Informatik, Softwareengineering oder verwandte Studienrichtungen.
2–3 Jahre Berufserfahrung in einem der oben genannten Bereiche.
Kenntnisse des österreichischen Gesundheitssystems.
Kenntnisse im Bereich Krankenhausprozesse.
Methodische Erfahrungen z. B. im Bereich Projektabwicklung (Scrum‑Methodik), Design (bspw. UML), Test, Anforderungs‑ und Prozessanalyse.
Kundenorientierung und Teamfähigkeit.
Hohe Problemlösungskompetenz.
Sehr gute Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Reisebereitschaft.
Was wir bieten?
Flexible Arbeitszeiten und unbefristeter Vollzeitvertrag.
Attraktive Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben.
Teamspirit ohne starren Hierarchien.
Ausgezeichnete Karrierechancen in einem Wachstumsmarkt.
Ein großes Angebot an internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Offene und teamorientierte Arbeitskultur mit viel Gestaltungsspielraum.
Möglichkeit zur Arbeit mit modernsten Technologien in modernen Unternehmensumgebungen.
Für diese Position gilt das kollektivvertragliche Mindestgehalt von 45 738 EUR p.a. brutto.
DXC‑Technology steht für Chancengleichheit und bietet Mitarbeitern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten. Wir schätzen die individuellen Hintergründe und Erfahrungen unserer Mitarbeitenden und setzen uns für Vielfalt und integrative Auswahlpraktiken ein. Unser Ziel ist es, ein inklusives Umfeld zu schaffen, in dem jeder erfolgreich sein kann.
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen und gemeinsam innovative Geschäfts‑ und IT‑Lösungen umzusetzen.
#J-18808-Ljbffr
Als Business Architect liegt Ihr Tätigkeitsschwerpunkt in der Beratung, der Analyse fachlicher Anforderungen, der Konzeption und dem Design von IT‑Lösungen sowie in der fachlichen Begleitung der Implementierung.
Ein weiterer Tätigkeitsschwerpunkt besteht in der Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Payer- und Provider‑Lösungen in Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Team.
Was du mitbringst?
Abgeschlossene HTL-Ausbildung und/oder abgeschlossenes Studium (Uni / FH) mit Schwerpunkt Informatik, Medizinische Informatik, Softwareengineering oder verwandte Studienrichtungen.
2–3 Jahre Berufserfahrung in einem der oben genannten Bereiche.
Kenntnisse des österreichischen Gesundheitssystems.
Kenntnisse im Bereich Krankenhausprozesse.
Methodische Erfahrungen z. B. im Bereich Projektabwicklung (Scrum‑Methodik), Design (bspw. UML), Test, Anforderungs‑ und Prozessanalyse.
Kundenorientierung und Teamfähigkeit.
Hohe Problemlösungskompetenz.
Sehr gute Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Reisebereitschaft.
Was wir bieten?
Flexible Arbeitszeiten und unbefristeter Vollzeitvertrag.
Attraktive Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben.
Teamspirit ohne starren Hierarchien.
Ausgezeichnete Karrierechancen in einem Wachstumsmarkt.
Ein großes Angebot an internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Offene und teamorientierte Arbeitskultur mit viel Gestaltungsspielraum.
Möglichkeit zur Arbeit mit modernsten Technologien in modernen Unternehmensumgebungen.
Für diese Position gilt das kollektivvertragliche Mindestgehalt von 45 738 EUR p.a. brutto.
DXC‑Technology steht für Chancengleichheit und bietet Mitarbeitern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten. Wir schätzen die individuellen Hintergründe und Erfahrungen unserer Mitarbeitenden und setzen uns für Vielfalt und integrative Auswahlpraktiken ein. Unser Ziel ist es, ein inklusives Umfeld zu schaffen, in dem jeder erfolgreich sein kann.
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen und gemeinsam innovative Geschäfts‑ und IT‑Lösungen umzusetzen.
#J-18808-Ljbffr
