Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Marketingstrategien und gewinne neue Leads für DYGITIZED.
- Arbeitgeber: DYGITIZED ist das exklusive Netzwerk für digitale Freelancer:innen mit über 750 Profis.
- Mitarbeitervorteile: Eigenverantwortliches Arbeiten, Community Power und die Möglichkeit, digitale Trends zu setzen.
- Andere Informationen: Freu dich auf eine offene Kultur und spannende Projekte in der digitalen Welt.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe DYGITIZED auf das nächste Level.
- Gewünschte Qualifikationen: Growth-Mindset, Tool-Know-how und kreative Kommunikationsfähigkeiten sind gefragt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Werde Growth Marketeer m/w/d (Fulltime) bei DYGITIZED. DYGITIZED ist das exklusive Netzwerk für digitale Freelancer:innen – ein kuratiertes Powerhouse mit über 750 handverlesenen Profis. Unser Fokus: das perfekte Matching zwischen Unternehmen und Freelancer:innen in Sachen Skillset, Mindset, Toolset & Kultur. Kein BlaBla, sondern echter Impact. Dafür brauchen wir dich und deine Growth-Marketing-Skills!
Deine Mission
- Wachstums-Booster: Du bist unsere treibende Kraft, um DYGITIZED noch bekannter zu machen und neue Leads zu gewinnen.
- Channel-Strategie entwickeln & umsetzen: Du bringst deine genialen Ideen in Multichannel-Kampagnen unter (Paid, Organic, E-Mail etc.) und sorgst so für ordentlich Lead- und Kund:innen-Wachstum.
- Performance-Marketing & A/B-Testing: Du liebst es, verschiedene Hebel auszuprobieren, zu analysieren und feinzujustieren, um Conversions kontinuierlich zu steigern.
- Funnel-Bau & -Optimierung: Du denkst in Funnels, weißt, wie man Interessent:innen an den Haken kriegt, und baust ihnen den Weg vom ersten Klick zum treuen DYGITIZED-Fan.
- Lead Magnets konzipieren & einsetzen: Du entwickelst smarte Whitepaper, Checklisten, E-Books oder andere Goodies, um potenzielle Kund:innen abzuholen und direkt in deinen Funnel zu lotsen.
- Datenanalyse & Reporting: Du hast alle relevanten KPIs im Blick, nutzt Tools wie Google Analytics, CRM, Marketing Automation Tools & Co. und ziehst daraus Handlungsempfehlungen, die knallen.
- Content & Storytelling: Zusammen mit unserem Team entwirfst du Content, der nicht nur richtig gut aussieht, sondern vor allem performt und unsere Botschaft klar rüberbringt.
- Collaboration mit unserem Netzwerk: Du arbeitest eng mit unseren Freelancer:innen & Auftraggeber:innen und natürlich mit uns zusammen, um innovative Marketing-Konzepte zu entwickeln, die in der digitalen Welt für Aufsehen sorgen.
- Datenliebe: Du hältst die KPIs fest im Griff, trackst laufend und ziehst die richtigen Schlüsse, um Funnels zu optimieren und Conversion Rates hochzujagen.
- Experimentierfreude: A/B-Tests, neue Channel-Strategien oder kreative Content-Formate – du hast Bock, ständig auszuprobieren und nie stillzustehen.
- Strategisches Feingefühl & starke Konzepte: Gemeinsam mit unserem Team entwickelst du Marketing-Kampagnen, die nicht nur laut sind, sondern vor allem wirkungsvoll.
Was dich bei uns erwartet
- Hands-on & Freestyle: Bei uns darfst du deine Projekte eigenverantwortlich steuern und deine Ideen schnell umsetzen. Weniger Bürokratie, mehr Action!
- Community Power: Du sitzt nicht im Elfenbeinturm. Wir sind alle auf Augenhöhe, tauschen uns aus und feiern zusammen Erfolge (auch mal mit Feierabenddrink).
- Digitale Heldenreise: Wir lieben die digitale Welt und wollen sie verbessern. Dabei lernst du von echten Profis und kannst selbst zum Vorreiter werden.
- The Vibe: Wir sind ehrlich, direkt und haben trotzdem (oder gerade deshalb) immer ein Lächeln auf den Lippen. Du gehörst vom ersten Tag an dazu.
Voraussetzungen
- Growth-Mindset: Du brennst für datengetriebenes Marketing und bist immer auf der Suche nach neuen Hebeln für mehr Reichweite, mehr Conversion, mehr Impact.
- Tool-Know-how: Ob Google Analytics, CRM, LookerStudio oder Ads Manager – du weißt, wie du die Tools einsetzt, um Daten zu interpretieren und daraus Aktionen abzuleiten.
- Kreativer Kopf: Du hast Bock auf ausgefallene Kampagnen und verstehst gleichzeitig, dass jede Idee auch Hand und Fuß (aka Zahlen und Fakten) braucht.
- Kommunikations-Skills: Du kannst überzeugend (digital) pitchen, Ideen verkaufen (mit Content & Ads) und packst andere mit deiner Begeisterung.
Du hast Lust, DYGITIZED aufs nächste Level zu bringen und eine Marketing-Offensive zu starten, die richtig Wumms hat? Dann freuen wir uns, von dir zu hören! Schick uns deine Unterlagen an hallo@dygitized.io oder bewerbe dich gleich hier im Portal. Erzähle uns gern in ein paar Stichpunkten, was dich antreibt und warum genau du Teil unserer Gang sein musst. Wenn du Fragen hast, melde dich einfach bei unserem Gründer Bastian.
Join the DYGITIZED-Gang und setz gemeinsam mit uns neue Maßstäbe im Freelancer Matching!
Growth Marketeer/ Acquisition Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: DYGITIZED
Kontaktperson:
DYGITIZED HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Growth Marketeer/ Acquisition Marketing Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an DYGITIZED und lass sie wissen, warum du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist.
✨Tipp Nummer 2
Networking ist alles! Verbinde dich mit anderen Marketing-Profis und Freelancer:innen. Besuche Events oder Webinare, um dein Netzwerk zu erweitern. Wer weiß, vielleicht hat jemand genau den Kontakt, der dir den Fuß in die Tür bei DYGITIZED öffnet!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als ob es ein A/B-Test wäre! Überlege dir verschiedene Ansätze, wie du deine Skills und Erfahrungen präsentieren kannst. Sei bereit, deine Ideen für Multichannel-Kampagnen und Funnel-Optimierung zu teilen – das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Es ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung gesehen wird. Und vergiss nicht, uns in ein paar Stichpunkten zu erzählen, was dich antreibt und warum du Teil unserer Gang sein musst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Growth Marketeer/ Acquisition Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Growth Marketing sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du Teil unserer Gang sein möchtest.
Kreativität ist gefragt!: Wir lieben ausgefallene Ideen! Wenn du kreative Ansätze hast, um DYGITIZED bekannter zu machen, dann teile sie mit uns. Denk daran, dass jede gute Idee auch durch Zahlen und Fakten unterstützt werden sollte.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Kampagnen umgesetzt oder Conversions gesteigert hast. Zahlen und Ergebnisse sind hier Gold wert!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unser Bewerbungsportal auf der Website, um deine Unterlagen einzureichen. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DYGITIZED vorbereitest
✨Verstehe die Marke DYGITIZED
Mach dich mit der Marke DYGITIZED und ihrem Angebot vertraut. Schau dir an, wie sie sich von anderen abheben und welche Werte sie vertreten. Das hilft dir, im Interview gezielte Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Growth Marketing unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Multichannel-Kampagnen umgesetzt oder A/B-Tests durchgeführt hast. So kannst du deine Erfolge greifbar machen.
✨Zeige deine Datenliebe
Da DYGITIZED großen Wert auf datengetriebenes Marketing legt, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen mit Tools wie Google Analytics oder CRM-Systemen zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Daten analysierst und daraus Handlungsempfehlungen ableitest.
✨Sei kreativ und experimentierfreudig
DYGITIZED sucht jemanden, der innovative Ideen hat und bereit ist, neue Ansätze auszuprobieren. Teile im Interview deine Gedanken zu kreativen Kampagnen und wie du diese umsetzen würdest. Zeige, dass du nicht nur analytisch denkst, sondern auch Spaß daran hast, Neues zu testen.