Software Engineer/Architect – Full Stack (.NET/React) (all genders)

Software Engineer/Architect – Full Stack (.NET/React) (all genders)

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für Marketingautomatisierung mit C# und React.
  • Unternehmen: DYMATRIX, ein führendes Unternehmen im Bereich digitale Marketinglösungen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des digitalen Marketings und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Kenntnisse in C#, .NET und React sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Software Engineer/Architect – Full Stack (.NET/React) (all genders)

As part of our development team, you will be responsible for the further development of the DynaCampaign enterprise software for marketing automation. With this solution, our more than 200 customers from a wide range of industries manage their digital marketing campaigns at every touchpoint - automated, individualized and intelligent based on AI.

Core task / activity: Product development full or part-time

  • Backend: C# with .NET/ .NET Core
  • Frontend: React & TypeScript
  • Environment: MS Azure and Amazon Web Services (AWS)
  • As part of our agile software development according to Scrumban, you will create complex software systems in the programming language C# on the Microsoft .NET platform and work with the latest technologies such as Visual Studio 2022 and Visual Studio Code
  • You will be responsible for everything from conception to development and integration into our system landscape, using many Azure DevOps options: version management with Git, test plans, build and release
  • You will actively engage with current cloud technologies and develop cloud-based web applications with real-time requirements and enable the hosting of our web applications in MS Azure and Amazon Web Services (AWS)
  • Your tasks will also include integrating our state-of-the-art AI solutions with our data science team
  • You are also comfortable with frontend frameworks such as ReactJS and TypeScript and their build and test processes and can thus build the bridge to frontend development
  • You work on framework conditions of the software development process such as design, planning, estimates and code reviews and see yourself as an advisor to the development team consisting of Product Owner, Full Stack Developers, SQA Engineers and the Helpdesk as a support team for our customers

Ideally you have:

  • A successfully completed degree in (business, media) computer science or comparable training
  • Experience with relational databases, incl. SQL
  • Good written and spoken German and English skills
  • Good communication and teamwork skills

Optionally:

  • Design patterns such as MVC, Domain Model, Unit Of Work
  • Serverless architecture and no-sql databases
  • GIT and CI/CD
  • Docker

Seniority level

  • Seniority level

    Not Applicable

Employment type

  • Employment type

    Full-time

Job function

  • Job function

    Information Technology
  • Industries

    IT Services and IT Consulting

Referrals increase your chances of interviewing at DYMATRIX by 2x

Junior C++ Software Developer ⏤ Onsite/Remote

Software Engineer – Full Stack (.NET/React) (all genders)

C++ Software Developer (Qt) ⏤ Onsite/Remote

Full Stack Software Engineer (all genders)

Senior Frontend Developer (React/Typescript)

We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.

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Software Engineer/Architect – Full Stack (.NET/React) (all genders) Arbeitgeber: DYMATRIX

DYMATRIX ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir Kreativität und Eigenverantwortung, während wir gleichzeitig die neuesten Technologien im Bereich Marketingautomatisierung einsetzen. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, an spannenden Projekten für über 200 Kunden in verschiedenen Branchen zu arbeiten.

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Kontaktdaten:

DYMATRIX Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Software Engineer/Architect – Full Stack (.NET/React) (all genders) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dich mit der DYMATRIX-Software vertraut! Wenn du die Produkte und deren Funktionen verstehst, kannst du im Vorstellungsgespräch gezielt zeigen, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.

Tipp Nummer 2

Netzwerke mit anderen Entwicklern! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Meetups, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Können, sondern auch deine Kommunikationsfähigkeiten.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Entwickler wie dich in unserem Team willkommen zu heißen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Engineer/Architect – Full Stack (.NET/React) (all genders) mit Bravour zu bestehen

C#
.NET
.NET Core
React
Backend-Entwicklung
Frontend-Entwicklung
Produktentwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen mit .NET und React. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!

Klarheit ist der Schlüssel:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DYMATRIX vorbereitet

Verstehe die Technologien

Mach dich mit den Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, vertraut. Wenn du über .NET und React sprichst, zeige, dass du praktische Erfahrungen hast und bereit bist, diese in der Entwicklung von DynaCampaign anzuwenden.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Zeige, wie du C# und .NET in realen Anwendungen eingesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie DYMATRIX Innovationen in der Softwareentwicklung umsetzt.

Teamarbeit betonen

Da du Teil eines Entwicklungsteams sein wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du erfolgreich mit anderen Entwicklern zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.