Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende E-Commerce-Projekte und koordiniere kreative Teams.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit über 125 begeisterten Spezialisten.
- Vorteile: Unbegrenzter Urlaub, flexible Arbeitszeiten und transparente Gehälter.
- Weitere Informationen: Kreatives Arbeitsumfeld mit vielen Events und Teamaktivitäten.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Erfolgsgeschichten und arbeite an echten Impact-Projekten.
- Qualifikationen: Starker IT-Background und Erfahrung in der Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Du kommst aus der IT, verstehst Code, Systeme und Daten – und möchtest dieses Know-how nun in der Leitung vielseitiger E-Commerce-Projekte einsetzen? Dann komm in unser Team und zeig, was du kannst!
Deine Skills
- Du hast einen starken IT-Background (z.B. im Bereich Softwarearchitektur), kannst vielleicht sogar entwickeln und suchst eine Rolle, in der du mehr Verantwortung übernehmen und deine technische Erfahrung wirklich einbringen kannst.
Als Technischer Projektleiter E-Commerce (all genders) leitest du bei dc anspruchsvolle, agile E-Commerce-Projekte und koordinierst dabei Entwickler:innen, Online-Marketing-Spezialist:innen sowie Content- & Design-Teams innerhalb deines Projektteams. Dein technisches Verständnis ist dabei ein echter Gamechanger: Du übersetzt (Kunden-) Anforderungen sauber, erkennst Zusammenhänge schnell und konzipierst Lösungen auf Augenhöhe mit dem Dev-Team. Gemeinsam mit unseren Kund:innen entwickelst du eine klare Vision – und setzt sie anschließend eigenverantwortlich und agil mit deinem Projektteam um. Du leitest Workshops, definierst und priorisierst Backlog-Items und hältst das Projekt zielgerichtet im Rahmen des Budgets. Zusammen mit deinem Team erschaffst du echte Success Stories – von komplexen B2C-Shops mit smarten Konfiguratoren über digitale Einkaufswelten bis hin zu kreativen Projekten für spannende Start-ups.
Vorteile, die so niemand hat!
- Transparentes Gehalt, Aufstiegsmöglichkeiten, Aktives Mitgestalten
- Flexible Arbeitszeiten, Freie Wahl des Arbeitsortes, Workation
- Weiterbildung: Trainings & Messen, dc E-Learning-Platform, Berufsbegleitendes Studium
- Kreatives Arbeitsumfeld, Moderne Arbeitsplätze, Chillout & Gaming Area
- Events & Parties, Stammtische, Family Day
- Unbegrenzter Urlaub, Leave, Variable Stundenanpassung
- Bike Leasing, Power Fitnesskurs, Rückenschule & Vertrauensperson
- Plogging Day, Nachhaltigkeitskonzept, Spendenaktivitäten
Was du dafür tun musst
- Du koordinierst Termine & Projektphasen, hältst Kund:innen im Loop und sorgst durch klare Kommunikation & Organisation für einen reibungslosen Projektfluss.
- Du betreust Key Accounts langfristig und förderst ihre kontinuierliche Weiterentwicklung.
- Du berätst Kund:innen bei ihrer E-Commerce-Strategie und erkennst Optimierungspotenziale.
- Du definierst Anforderungen präzise und führst souverän Budgetabstimmungen mit Kund:innen.
- Du leitest teamübergreifende E-Commerce-Projekte nach SCRUM und hältst dein Team strukturiert auf Kurs.
Bei uns arbeiten über 125 Spezialist:innen an digitalen Projekten für führende Marken in ganz Europa. Werde Teil der dc Crew! Egal ob du remote oder vor Ort bei dc arbeitest - ins Office kommen alle gern! Zum Arbeiten, für kreatives Brainstorming oder für ein Feierabend-Bier aus unserer Zapfanlage. Sei dabei bei Remote Fitnesskursen, Laufrunden mit Kolleg:innen oder einfach Ein-Bisschen-Locker-Machen bei unserer Rückenschule. Betriebausflug, Teamausflug oder Stammtisch - in unserem Team kannst du Einiges erleben.
Sustainability ist dir wichtig? Uns auch! Wir berichten an den deutschen Nachhaltigkeitskodex, sammeln Müll beim Plogging Day und gleichen unsere CO2 Emissionen aus. Diversität, Inklusion & Gleichberechtigung! Wir schaffen Awareness im Team, supporten Frauen in der Tech-Branche und legen Wert auf digitale Barrierefreiheit.
Rechne dir dein dc Gehalt ganz einfach aus. Gehalt sollte fair sein - nicht abhängig vom Geschlecht oder davon, wer am lautesten verhandelt. Deshalb arbeiten wir bei dc mit einem transparenten Gehaltsmodell. Mit dem Gehaltsrechner von dc kannst du dir ganz einfach ausrechnen, was du in deinem Job bei uns verdienen kannst.
Senior Technischer Projektleiter E-Commerce (all genders) Kulmbach / remote Ab sofort Arbeitgeber: dynamic commerce AG
dc ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine kreative und dynamische Arbeitsumgebung in Kulmbach bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, unbegrenztem Urlaub und einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung, ermöglicht dc seinen Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten im digitalen Marketing zu entfalten und aktiv zum Unternehmenswachstum beizutragen. Die Unternehmenskultur fördert Teamgeist und Nachhaltigkeit, während regelmäßige Events und ein transparentes Gehaltsmodell das Arbeitsumfeld zusätzlich bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨E-Commerce-Events nicht verpassen!
Schau dir lokale E-Commerce-Meetups und Branchenevents in deiner Nähe an. Hier kannst du potenzielle Arbeitgeber wie dynamic commerce AG treffen und spannende Networking-Möglichkeiten nutzen. Oft erhalten die Teilnehmer auch Insider-Infos zu offenen Stellen!
✨Werde aktiv in Online-Communities
Engagiere dich in E-Commerce-Foren und sozialen Netzwerken wie Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Communities. Teile dein Wissen und zeige deine Expertise. Das erhöht deine Sichtbarkeit für Unternehmen wie dynamic commerce AG, die nach motivierten Talenten suchen.
✨Zeige deinen Enthusiasmus für das Produkt
Wenn du dich bei dynamic commerce AG bewirbst, ist es wichtig, dass du echte Begeisterung für deren Produkte oder Dienstleistungen zeigst. Erzähl, wie du ihre Marke kennst oder was dir daran gefällt – das hilft, dich von der Masse abzuheben.
✨Nutze unser Bewerbungsportal
Vergiss nicht, dich direkt auf unserer Webseite zu bewerben! So hast du die beste Chance, eure Karriere bei dynamic commerce AG zu starten. Wir haben oft aktuelle Angebote, die rechtzeitig veröffentlicht werden – also bleib am Ball!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Technischer Projektleiter E-Commerce (all genders) Kulmbach / remote Ab sofort mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine e-commerce Expertise:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt relevante Erfahrungen im E-Commerce hervorheben. Hast du vielleicht bei einem Projekt mitgearbeitet, das den Online-Verkauf gesteigert hat? Das sind genau die Geschichten, die uns interessieren und die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Kennst du die gängigen Tools?:Stelle sicher, dass du alle E-Commerce-Tools, mit denen du gearbeitet hast, im Lebenslauf anführst. Kenntnisse in Tools wie Shopify, Magento oder Google Analytics können dir einen echten Vorteil verschaffen. Zeig uns, dass du mit der Branche vertraut bist!
Motiviere uns in deinem Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klarstellen, warum genau du bei dynamic commerce AG im E-Commerce arbeiten möchtest. Erwähne, was dich an unserem Unternehmen begeistert und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Das ist besonders wichtig, um uns von deiner Motivation zu überzeugen!
Bereite dich auf Datenanalyse vor:Da wir im E-Commerce mit einer Menge Daten arbeiten, wäre es super, wenn du in deinem Lebenslauf auch Erfahrungen oder Projekte anführst, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Daten umgehst und wie du daraus Strategien ableitest – das wird uns von deinen analytischen Fähigkeiten überzeugen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei dynamic commerce AG vorbereitet
✨E-Commerce Trends im Blick
Halte dich über die aktuellen Trends und Technologien im E-Commerce auf dem Laufenden! Wenn du weißt, was gerade angesagt ist – sei es Personalisierung, KI-Tools oder Omni-Channel-Strategien – kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich proaktiv mit der Branche auseinandersetzt und eine echte Passion für E-Commerce hast.
✨Portfolio mit Erfolgen
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge im E-Commerce dokumentiert. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Lösungen gefunden hast, die messbare Ergebnisse erzielt haben. Das macht dich greifbar und zeigt, dass du echte Erfahrung mitbringst.
✨Technische Fragen nicht scheuen
Sei bereit für technische Fragen rund um Tools und Plattformen, die im E-Commerce verwendet werden. Wenn du mit Systemen wie Shopify, WooCommerce oder Google Analytics vertraut bist, kannst du das während des Interviews einfließen lassen und deine Kompetenz unter Beweis stellen.
✨Motivation und Zukunftsvision
In einem Vollzeitjob spielt deine Motivation eine große Rolle. Sei ehrlich über deine Lernziele und was du dir von der Position bei dynamic commerce AG erhoffst. Eine klare Vision zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in deinem neuen Job weiterzuentwickeln – das kommt gut an!
