Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und manage unsere digitalen Marketingkanäle für maximale Sichtbarkeit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem kreativen und dynamischen Team in Kulmbach.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbegrenzter Urlaub, transparente Gehälter und spannende Teamevents.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines vielfältigen Teams, das Nachhaltigkeit und Inklusion schätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und mache echten Einfluss auf unser Wachstum.
- Qualifikationen: Erste Erfahrungen im Marketing und Leidenschaft für kreative Lösungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Wollen Sie die Sichtbarkeit von dc steigern, unser digitales Marketing auf die nächste Stufe heben und aktiv zum Unternehmenswachstum beitragen? Schließen Sie sich unserem Team an und zeigen Sie uns, was Sie draufhaben! Marketing spielt eine Schlüsselrolle bei dc, wenn es darum geht, unsere Lösungen, Projekte und Fachkenntnisse sichtbar zu machen.
Als Online Marketing Manager (alle Geschlechter) arbeiten Sie eng mit unserem Vertriebsteam zusammen und stellen sicher, dass Reichweite, Aufmerksamkeit und Sichtbarkeit in echte Leads umgewandelt werden. Sie verwalten und entwickeln unsere sechs Kernmarketingkanäle: Brand & Media, Website, E-Mail-Marketing, Performance-Marketing, Social Media und Public Relations. Sie sorgen dafür, dass die Kanäle effektiv zusammenarbeiten, stärken die Sichtbarkeit von dc und schaffen relevante Berührungspunkte entlang der Customer Journey. Sie haben auch die Möglichkeit, moderne Marketing-Tools zu erkunden und Schritt für Schritt zu einem Experten für datengestütztes Marketing zu wachsen.
Diese Position eignet sich hervorragend für motivierte Berufseinsteiger mit ersten praktischen Erfahrungen sowie für Marketingtalente mit einigen Jahren Erfahrung, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und sichtbare Ergebnisse zu liefern.
Was Sie tun müssen:
- Marketingkanäle: Sie verwalten und entwickeln unsere Marketingkanäle über Brand & Media, Website, E-Mail-Marketing, Performance-Marketing, Social Media und Public Relations.
- Lead-Generierung: Sie planen, erstellen und optimieren kanalübergreifende Marketingaktivitäten, die neue Interessenten auf dc aufmerksam machen und helfen, neue Kunden zu gewinnen.
- Kommunikationskanäle: Sie pflegen und optimieren unsere Website, Newsletter und digitalen Kommunikationskanäle.
- KPIs: Sie analysieren Marketing-KPIs und identifizieren Möglichkeiten zur Optimierung von Kanälen, Inhalten und Kampagnen.
- Markenwachstum: Sie entwickeln unsere Marke weiter und stellen eine konsistente Markenpräsenz über alle Berührungspunkte hinweg sicher.
- Landing Pages & Website: Sie unterstützen den Aufbau von Landing Pages, Conversion-Flows und datengestützten Marketingprozessen.
Ihr neues Team in Kulmbach: Wir haben über 125 Spezialisten, die an digitalen Projekten für führende Marken in ganz Europa arbeiten. Werden Sie Teil der dc-Crew!
Teamtage im Büro: Egal, ob Sie remote oder vor Ort bei dc arbeiten – jeder kommt gerne ins Büro! Zum Arbeiten, kreativen Brainstorming oder einem Feierabendbier vom Fass.
Sportlich oder entspannt? Nehmen Sie an Remote-Fitnesskursen, Laufgruppen mit Kollegen teil oder entspannen Sie einfach ein wenig in unserer Rückenschule.
Out of Office: Betriebsausflug, Teamausflug oder Stammtisch – Sie können viel in unserem Team erleben.
dc Meme Channel: Mögen Sie die Memes in den Stellenanzeigen? Treten Sie dem Team bei und gestalten Sie unseren dc Memes Channel selbst!
Events & Partys: Bürofeier, Poetry Slam, Büro-Konzert, Mario Kart Cup oder Familientag – wählen Sie Ihr Lieblings-Event!
Mobiles Arbeiten: Arbeiten Sie alleine oder mit Kollegen während einer Workation im Ausland oder wo immer es sich für Sie richtig anfühlt.
Mittagspause im Büro: Pause im Büro? Zuerst ein Snack mit Ihren Kollegen in unserem Unternehmenscafé und dann eine Runde Mario Kart.
Nachhaltigkeit: Ist Nachhaltigkeit wichtig für Sie? Uns auch! Wir berichten nach dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex, sammeln Müll am Plogging-Tag und kompensieren unsere CO2-Emissionen.
Diversität, Inklusion & Gleichheit: Wir sensibilisieren das Team, unterstützen Frauen in der Tech-Branche und schätzen digitale Barrierefreiheit.
Bürohunde willkommen! Haben Sie einen Hund, der gerne im Büro chillt? Kein Problem, wir freuen uns über vierbeinige Besucher.
Gerechte Gehälter: Das Gehalt sollte fair sein – nicht abhängig vom Geschlecht oder davon, wer am lautesten verhandelt. Deshalb arbeiten wir bei dc mit einem transparenten Gehaltsmodell. Mit dem dc Gehaltsrechner können Sie einfach berechnen, was Sie in Ihrem Job bei uns verdienen können.
Online Marketing Manager (all genders) Kulmbach As of now Arbeitgeber: dynamic commerce AG
dc ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine kreative und dynamische Arbeitsumgebung in Kulmbach bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, unbegrenztem Urlaub und einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung, ermöglicht dc seinen Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten im digitalen Marketing zu entfalten und aktiv zum Unternehmenswachstum beizutragen. Die Unternehmenskultur fördert Teamgeist und Nachhaltigkeit, während regelmäßige Events und ein transparentes Gehaltsmodell das Arbeitsumfeld zusätzlich bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Online Marketing Manager (all genders) Kulmbach As of now erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie dynamic commerce AG.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei dynamic commerce AG ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei dynamic commerce AG könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von dynamic commerce AG beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Online Marketing Manager (all genders) Kulmbach As of now mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für dynamic commerce AG:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was dynamic commerce AG einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei dynamic commerce AG vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von dynamic commerce AG einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für dynamic commerce AG relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von dynamic commerce AG einfügt.
