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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle ein skalierbares Design System für unsere innovative B2B‑SaaS‑Plattform.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das AI‑native Lösungen für den Mittelstand bietet.
- Mitarbeitervorteile: Voll remote, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem kreativen Team zu arbeiten.
- Andere Informationen: Arbeite eng mit einem agilen Team und bringe deine Ideen in einem spannenden Umfeld ein.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Enterprise-Software und setze deine Design-Fähigkeiten in einer Schlüsselrolle ein.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung als Product Designer mit starken Figma-Kenntnissen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir bauen eine AI‑native B2B‑SaaS‑Plattform – ein Greenfield‑Produkt als echte Alternative zu klassischer Enterprise‑Software. Unsere Software richtet sich an mittelständische Unternehmen verschiedenster Branchen (Dienstleistungen, Handel, Produktion usw.), mit einem ersten Fokus auf den DACH‑Markt.
Das Frontend ist bereits als MVP in React/TypeScript auf Basis von shadcn/ui und Tailwind umgesetzt. Was jetzt fehlt, ist eine durchgängige visuelle Sprache, ein robustes Design System und durchdachte Workflows für eine komplexe, datenintensive B2B‑Anwendung. Dafür suchen wir dich als Senior Product Designer in einer Founding‑Rolle.
Du konzipierst und baust ein skalierbares Design System auf Basis von shadcn/ui, inkl. Design Tokens, die sauber auf unsere Tailwind‑Konfiguration gemappt werden. Du arbeitest eng mit Engineering und Produkt zusammen und übergibst Designs sauber über Figma (Dev Mode).
- 6+ Jahre Berufserfahrung als Product Designer / UX‑UI‑Designer, idealerweise in Senior‑Rollen.
- Du hast mindestens ein B2B‑SaaS‑Produkt mit datenintensiven UIs von der Konzeption bis zum Live‑Betrieb begleitet (z.B. ERP, B2B‑Operations, CRM oder vergleichbare Enterprise‑Software).
- Sehr starke Figma‑Skills: Auto Layout, Komponenten mit Variants, Variablen für Design Tokens, Dev Mode.
- Fundierte Erfahrung im Aufbau von Design Systems (Token‑Architektur, Theming, Komponenten‑Bibliothek).
- Du arbeitest gerne remote, asynchron und eng mit einem schlanken technischen Team zusammen, kommunizierst klar schriftlich, hinterfragst Entscheidungen und kannst Themen eigenständig vorantreiben.
Voll remote, mit flexiblen Arbeitszeiten innerhalb der DACH‑Zeitzone.
Senior Designer (Remote) Arbeitgeber: DYNAMITY
Kontaktperson:
DYNAMITY HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Designer (Remote)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der SchlĂĽssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Designern und Fachleuten in Kontakt zu treten. Teile deine Arbeiten und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Design-Projekte und den Prozess dahinter gut erklären kannst. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Tools du verwendet hast – das wird uns helfen, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Interesse an der Firma! Recherchiere ĂĽber unsere Produkte und bringe eigene Ideen mit, wie du das Design-System verbessern wĂĽrdest. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dir Gedanken machst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, deine Figma-Skills zu betonen – das ist ein Muss für die Rolle!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Designer (Remote)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Designs!: Nutze die Gelegenheit, um deine besten Design-Projekte zu präsentieren. Zeige uns, wie du visuelle Sprachen kreierst und Design-Systeme aufbaust. Deine Portfolio-Auswahl sollte deine Fähigkeiten in Figma und dein Verständnis für B2B-SaaS-Produkte widerspiegeln.
Erzähle deine Geschichte: In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Erfahrungen aufzählen, sondern auch erzählen, wie du zu einem Senior Designer geworden bist. Was hat dich inspiriert? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Achte auf Details: Wir lieben es, wenn alles gut durchdacht ist! Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle Informationen klar strukturiert sind. Ein sauberes Layout und eine klare Kommunikation sind genauso wichtig wie das Design selbst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich besser kennenlernen und du erhältst alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DYNAMITY vorbereitest
✨Verstehe die Produktvision
Mach dich mit der AI-nativen B2B-SaaS-Plattform vertraut, die das Unternehmen entwickelt. Ăśberlege dir, wie dein Designansatz zur Vision des Produkts passt und welche Herausforderungen es in der Branche gibt. Zeige im Interview, dass du die BedĂĽrfnisse der Zielgruppe verstehst.
✨Präsentiere dein Portfolio strategisch
Wähle Projekte aus deinem Portfolio aus, die deine Erfahrung mit datenintensiven UIs und Design Systemen zeigen. Bereite dich darauf vor, spezifische Herausforderungen und Lösungen zu erläutern, die du in diesen Projekten umgesetzt hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Rolle mitbringst.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen zu den bestehenden Designprozessen und der Zusammenarbeit mit dem Engineering-Team. Das zeigt dein Interesse an einer engen Zusammenarbeit und hilft dir, die Unternehmenskultur besser zu verstehen. Fragen wie 'Wie wird das Design-System aktuell genutzt?' sind ein guter Einstieg.
✨Demonstriere deine Figma-Kenntnisse
Sei bereit, deine Figma-Fähigkeiten zu demonstrieren, insbesondere in Bezug auf Auto Layout und Komponenten mit Variants. Du könntest auch Beispiele zeigen, wie du Design Tokens in deinen Projekten verwendet hast. Das gibt dem Team Vertrauen in deine technischen Fähigkeiten.