IT Support Engineer
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IT Support Engineer

Linz Vollzeit 52000 - 72800 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Dynatrace Austria GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei die erste Anlaufstelle für IT-Anfragen und unterstütze unsere Software-Ingenieure.
  • Arbeitgeber: Dynatrace ist ein innovatives Softwareunternehmen, das echten Mehrwert für große Unternehmen schafft.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Aktienoptionen und ein maßgeschneidertes Karriereentwicklungsprogramm.
  • Warum dieser Job: Arbeite mit neuesten Technologien in einem kreativen und internationalen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und idealerweise erste praktische Erfahrungen erforderlich.
  • Andere Informationen: Vollzeit vor Ort in Linz, Beginn im Juli oder August 2025.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 52000 - 72800 € pro Jahr.

Wir suchen einen IT Support Engineer, der unserem Corporate IT Technical Support-Team in Linz beitritt.

Aufgaben

  • Sie sind der erste Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter (hauptsächlich Software-Ingenieure), um deren digitales Arbeitsleben zu ermöglichen.
  • Übernehmen Sie die erste Bearbeitung von Tickets, die Lösung, Qualifizierung und Eskalation von Vorfällen und Serviceanfragen.
  • Seien Sie verantwortlich für die Lösung von Technologieproblemen der Kunden sowie die Durchführung lokaler/regionaler Projekte im Rahmen globaler Programme, wie z.B. die Bereitstellung neuer Client-Hardware und -Softwaretechnologien.
  • Installieren und stellen Sie hochwertige Geräte (leistungsstarke Notebooks, Macbooks) für unsere modernen Arbeitsplätze bereit.
  • Verstehen und bewerten Sie die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter und unterstützen Sie IT-Schulungsaktivitäten.
  • Unterstützen Sie lokale Veranstaltungen und sind Sie verantwortlich für digitale Kollaborationstools und die Ausstattung von Besprechungsräumen.
  • Koordinieren Sie externe IT-Dienstleister.
  • Identifizieren Sie Verbesserungspotenziale und arbeiten Sie mit verteilten IT-Teams zusammen.
  • Je nach Ihren Interessen können Sie an mehreren IT-Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung teilnehmen oder diese leiten.

Profil

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung und idealerweise erste praktische Erfahrung.
  • Kenntnisse der Microsoft-Umgebung (Betriebssystem, M365, Active Directory usw.).
  • Fähigkeit zur Fehlersuche und genauen Diagnose von IT-bezogenen Problemen.
  • Fließend in Englisch und Deutsch.
  • Grundkenntnisse im Infrastrukturumfeld (Netzwerk usw.).
  • ITIL Foundation-Zertifizierung ist von Vorteil.

Wir bieten

  • Diese Rolle ist eine Vor-Ort-Rolle, Bewerber sollten in der Lage sein, Vollzeit aus dem Büro in Linz zu arbeiten.
  • Das geplante Startdatum für diese Position ist Juli oder August 2025.

Warum Sie es lieben werden, ein Dynatracer zu sein

  • Ein Softwareunternehmen mit einem Produkt, das echten Wert für die größten Unternehmen und Millionen von Endkunden weltweit schafft und sich für eine Welt einsetzt, in der Software perfekt funktioniert.
  • Arbeiten mit den neuesten Technologien und an der Spitze der Innovation in der Technik, aber auch in anderen Bereichen wie Marketing, Design oder Forschung.
  • Ein Team, das außerhalb der Box denkt, unkonventionelle Ideen willkommen heißt und Grenzen überschreitet.
  • Ein Umfeld, das Innovation fördert, kreative Zusammenarbeit ermöglicht und Ihnen Wachstum erlaubt.
  • Ein weltweit einzigartiges und maßgeschneidertes Karriereentwicklungsprogramm, das Ihr Potenzial anerkennt, Ihre Stärken fördert und Sie bei der Erreichung Ihrer Karriereziele unterstützt.
  • Eine wirklich internationale Denkweise mit Dynatracern aus verschiedenen Ländern und Kulturen auf der ganzen Welt, wobei Englisch die Unternehmenssprache ist, die uns alle verbindet.
  • Eine Kultur, die von den vielfältigen Persönlichkeiten, Fachkenntnissen und Hintergründen unseres globalen Teams geprägt ist.

Vergütungsdaten

Wir bieten attraktive Vergütungspakete und Aktienkaufoptionen mit zahlreichen Vorteilen und Vorzügen. Aus rechtlichen Gründen sind wir verpflichtet, das Mindestgehalt für diese Position offenzulegen, das bei €52.000 brutto pro Jahr auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung liegt. Wir bieten ein höheres Gehalt entsprechend den Qualifikationen und Erfahrungen.

IT Support Engineer Arbeitgeber: Dynatrace Austria GmbH

Dynatrace ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Linz eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und einem maßgeschneiderten Karriereprogramm fördert das Unternehmen die Stärken seiner Mitarbeiter und unterstützt sie dabei, ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Vergütungspaketen, modernster Technologie und einer offenen Unternehmenskultur, die kreative Zusammenarbeit und unkonventionelle Ideen schätzt.
Dynatrace Austria GmbH

Kontaktperson:

Dynatrace Austria GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT Support Engineer

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der IT Support Engineer-Position zu erfahren. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du in der Rolle als IT Support Engineer oft mit Software Engineers zusammenarbeitest, solltest du sicherstellen, dass du die gängigen Technologien und Tools, die sie verwenden, gut verstehst. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, das Team zu unterstützen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten! In einem Vorstellungsgespräch kannst du Beispiele für Situationen anführen, in denen du technische Probleme erfolgreich gelöst hast. Dies wird deine Fähigkeit unterstreichen, in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.

Tip Nummer 4

Informiere dich über die neuesten Trends in der IT-Branche! Zeige im Gespräch, dass du über aktuelle Entwicklungen und Technologien informiert bist, insbesondere im Bereich Microsoft und ITIL. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Support Engineer

IT-Support-Fähigkeiten
Fehlerbehebung und Diagnose von IT-Problemen
Kenntnisse der Microsoft-Umgebung (OS, M365, Active Directory)
Grundkenntnisse in der Infrastruktur (Netzwerk)
ITIL Foundation Zertifizierung
Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch
Projektmanagementfähigkeiten
Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern
Erfahrung in der Installation und Bereitstellung von Hardware
Verständnis der Bedürfnisse der Mitarbeiter
Fähigkeit zur Koordination von IT-Trainingsaktivitäten
Analytische Fähigkeiten zur Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten
Teamarbeit und Zusammenarbeit mit verteilten IT-Teams

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Stelle sicher, dass du die Schlüsselqualifikationen und -fähigkeiten verstehst, die für die Rolle des IT Support Engineers erforderlich sind.

Anpassung deines Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, insbesondere im Bereich IT-Support, Microsoft-Umgebung und Problemlösungskompetenz.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur und den Zielen von Dynatrace passen.

Überprüfen und Einreichen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dynatrace Austria GmbH vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des IT Support Engineers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du über aktuelle Kenntnisse der Microsoft-Umgebung, insbesondere OS, M365 und Active Directory, verfügst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder Probleme zu lösen, die während des Interviews auftreten könnten.

Kommunikationsfähigkeiten zeigen

Da du als erster Ansprechpartner für Mitarbeiter fungierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren.

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