Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Cybersecurity-Strategie und entwickle innovative Sicherheitslösungen.
- Unternehmen: DYOPATH, ein Unternehmen, das Cybersecurity als Geschäftsmotor sieht.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, umfangreiche Sozialleistungen und flexible Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf kontinuierliches Lernen und Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cybersecurity und beeinflusse das Unternehmenswachstum.
- Qualifikationen: 8-12 Jahre Erfahrung in Cybersecurity und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58000 - 78000 € pro Jahr.
Lead Risk Strategy. Enable Growth. Secure What’s Next. Bei DYOPATH ist Cybersicherheit nicht nur Schutz; es ist ein Geschäftsförderer. Wir integrieren Sicherheit in einen Wettbewerbsvorteil für unsere Kunden und unsere Organisation. Wir suchen einen Director, Cybersecurity, der unsere Cybersicherheitsstrategie leitet und weiterentwickelt, Innovationen vorantreibt und sowohl interne als auch kundenorientierte Sicherheitsfähigkeiten stärkt. Diese Rolle ist gleichermaßen strategischer Leiter, kundenorientierter Berater und Entwickler skalierbarer Sicherheitsdienste.
Rollen Details
- Standort: Remote
- Arbeitszeit: Montag–Freitag, reguläre Geschäftszeiten
- Verfügbarkeit: Gelegentliche Unterstützung außerhalb der Arbeitszeiten bei Sicherheitsvorfällen oder Eskalationen
- Reise: Eingeschränkte internationale Reisen (hauptsächlich in die Vereinigten Staaten) basierend auf Kunden- und Führungsbedürfnissen
- Englischkenntnisse: Fortgeschritten (professionelle Sprachkenntnisse erforderlich)
- Vergütung: Basisvergütung: 580.000 - 780.000 MXN jährlich, + leistungsabhängiger Bonus
Warum diese Rolle anders ist
- Übersetzen Sie Cybersicherheit in Geschäftswert, nicht nur in Risikominderung
- Gestalten und entwickeln Sie Cybersicherheitsdienste, die von Kunden angenommen, erweitert und beibehalten werden
- Agieren Sie als vertrauenswürdiger Berater für Führungskräfte, Kunden und Interessenten
- Beeinflussen Sie sowohl die interne Sicherheitslage als auch externe Umsatzmöglichkeiten
- Leiten Sie Initiativen, die direkt das Vertrauen, die Bindung und das Wachstum der Kunden beeinflussen
- Bauen Sie skalierbare Angebote in den Bereichen Beratung, vCISO und verwaltete Sicherheit auf
Was der Director of Cybersecurity besitzt
- Cybersicherheitsstrategie & Ausführung: Führen Sie die Ausführung und tragen Sie zur Entwicklung einer unternehmensweiten Cybersicherheitsstrategie bei, die an den Geschäftszielen ausgerichtet ist.
- Governance, Risiko & Compliance: Etablieren und überwachen Sie Sicherheitsrichtlinien, Standards und Rahmenwerke (z.B. NIST, HIPAA, ISO 27001, SOC 2).
- Kunden- & Umsatzimpact: Dienen Sie als kundenorientierter Cybersicherheitsleiter in Vertrieb, Präsentationen und Diskussionen auf Führungsebene.
- Sicherheitsoperationen & Vorfallreaktion: Überwachen Sie interne Cybersicherheitsprogramme, Lieferantenrisiken und Compliance-Initiativen.
- Produkt- & Dienstinnovationen: Arbeiten Sie mit Liefer- und Produktteams zusammen, um Sicherheit in Dienstleistungen und Lösungen zu integrieren.
- Partnerschaft & Ökosystemführung: Verwalten Sie Cybersicherheitsanbieter, Partner und Dienstleister.
- Kultur & Führung: Bauen Sie eine Kultur des Sicherheitsbewusstseins, kontinuierlichen Lernens und proaktiven Risikomanagements auf.
Was großartig in dieser Rolle aussieht
- Denken Sie in Bezug auf Geschäftsergebnisse, nicht nur Sicherheitskontrollen.
- Können Sie Risiko, Kosten und Wachstum bei Entscheidungen abwägen.
- Bringen Sie eine kundenorientierte Denkweise in die Cybersicherheitsstrategie ein.
- Kommunizieren Sie komplexe Sicherheitskonzepte klar an Führungskräfte und nicht-technische Stakeholder.
- Haben Sie Erfahrung darin, sowohl technische Teams als auch Geschäftsleiter zu beeinflussen.
Was Sie in den ersten 90 Tagen tun werden
- Bewerten Sie die aktuellen Cybersicherheitsfähigkeiten und identifizieren Sie Risiken und Wachstumschancen im Service.
- Richten Sie die Cybersicherheits-Roadmap an der Unternehmensstrategie und den Umsatzprioritäten aus.
- Etablieren Sie bedeutende KPIs für Risiko, Compliance und Serviceleistung.
- Stärken Sie die Ausrichtung zwischen Cybersicherheit, Servicebereitstellung und Vertrieb.
Was Sie mitbringen
- 8–12 Jahre Erfahrung in Cybersicherheits- oder Informationssicherheitsrollen.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Cybersicherheitsstrategien, Governance und Risikoprogrammen.
- Erfahrung in der Beratung von Führungskräften zu Cybersicherheitsinitiativen und Risikomanagement.
- Abschluss in Informatik, IT oder einem verwandten Bereich.
Bevorzugt
- Erfahrung in einem MSP, MSSP oder dienstleistungsbasierten Technologieunternehmen.
- Zertifizierungen wie CISSP, CISM oder CISA.
- Erfahrung in der Unterstützung von Kundenengagements, Presales oder Beratungsumgebungen.
Warum DYOPATH?
- Sie helfen dabei, wie Cybersicherheit das Geschäftswachstum vorantreibt.
- Ihre Arbeit wird direkt das Vertrauen, den Umsatz und die Bindung der Kunden beeinflussen.
- Sie werden sowohl interne Abläufe als auch externe Dienstleistungsangebote beeinflussen.
- Sie werden Teil eines Führungsteams sein, das sich auf den Aufbau skalierbarer, hochwirksamer Lösungen konzentriert.
Vorteile für den Director of Cybersecurity
- Aguinaldo (25 Tage – über dem gesetzlichen Mindestanspruch)
- Urlaub + 25% Prämie
- IMSS + Hauptkrankenversicherung (Familie eingeschlossen)
- Monatlicher Sparfonds + Lebensmittelgutscheine
- Vierteljährliche Leistungsbonusmöglichkeiten
- Bezahlte Lebensereignisfreistellung (Elternzeit, Heiratsurlaub, Trauerzeit)
- EOS-Führungsmethoden
- Haustierversicherung (weil Haustiere Familie sind!)
- Und mehr – siehe vollständige Details auf https://dyopath.com/careers
Letzter Gedanke
Dies ist keine traditionelle Cybersicherheitsrolle. Wir benötigen einen Führer, der Sicherheit mit Geschäftsergebnissen verbinden, Strategien beeinflussen und die Zukunft der Cybersicherheitsdienste bei DYOPATH mitgestalten kann. Wenn Sie bereit sind zu führen, zu gestalten und Einfluss zu nehmen, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.
Director of Cybersecurity Arbeitgeber: DYOPATH
DYOPATH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der Cybersecurity als strategischer Geschäftsfaktor betrachtet wird. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und umfassenden Sozialleistungen, einschließlich großzügiger Urlaubsregelungen und Leistungsboni, fördert DYOPATH eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Zusammenarbeit. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu gestalten und aktiv zur Entwicklung von Sicherheitslösungen beizutragen, die echten Mehrwert für unsere Kunden schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Director of Cybersecurity erhalten könntest
✨Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community
In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie DYOPATH kennenzulernen!
✨Kollaboriere an Open-Source-Projekten
Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.
✨Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit
Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von DYOPATH zu bewerben!
✨Halte deine Skills up-to-date
In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei DYOPATH.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director of Cybersecurity mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.
Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.
Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!
Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DYOPATH vorbereitet
✨Sicherheitsprotokolle dominiert!
Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei DYOPATH könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!
✨Praktische Erfahrung zählt!
Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. DYOPATH sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!
✨Teamarbeit nicht vergessen!
IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen!
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird DYOPATH auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!
