Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Partnerschaft mit einem der größten Einzelhändler Europas und setze strategische Ziele um.
- Unternehmen: Dyson, ein innovatives Unternehmen, das Probleme mit überraschenden Erfindungen löst.
- Vorteile: Umfassende finanzielle, gesundheitliche und Lifestyle-Vorteile für alle Lebensphasen.
- Weitere Informationen: Dynamische Arbeitsumgebung mit Fokus auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Dyson durch strategische Partnerschaften und innovative Projekte.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von Einzelhandelskonten und starke strategische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Über uns
Bei Dyson lösen wir die Probleme, die andere ignorieren, mit überraschenden neuen Erfindungen, die Konventionen herausfordern und einfach besser funktionieren. Europa steht im Mittelpunkt unserer globalen Ambitionen. Um das Mögliche zu erschließen, setzen wir neue Maßstäbe in der Zusammenarbeit, im Betrieb und in der Verbindung zu Kunden in jedem Markt. Diese Rolle ist entscheidend, um diese Ambition Wirklichkeit werden zu lassen.
Über die Rolle
Als unser European Accounts Director übernehmen Sie die Verantwortung für die Partnerschaft von Dyson mit einem der größten Einzelhändler des Kontinents. Sie setzen die Richtung in allen Märkten mit einem wichtigen Einzelhändler fest und stellen sicher, dass Leistung, Markenstandards und langfristige Ziele übereinstimmen. Sie leiten ein zentrales Team von zwei (Operational Excellence Senior Manager und Go-to-Market Senior Manager) und koordinieren zusätzlich mit einem Netzwerk von Key Account Managern, die in Deutschland, Österreich, der Schweiz, Benelux, der Türkei, Italien, Spanien und Polen tätig sind. Diese Mischung aus zentraler und lokaler Expertise erfordert Ihre Führung, um die Ausrichtung voranzutreiben, Standards zu erhöhen und Ergebnisse zu liefern.
Ihr Fokus wird Folgendes umfassen:
- Wiederaufbau und Stärkung der Partnerschaft von Dyson mit einem wichtigen Einzelhändler – Verantwortung für acht strategische Säulen: After-Sales, operative Exzellenz, Sortiment, Einzelhandelsmedien, Produkteinführungen, Engagement, strategische Ausrichtung und Bedingungen.
- Vorantreiben von Projekten wie bessere Verfügbarkeit, direkte Lieferungen, exklusive Einführungen, größere Präsenz im Geschäft, verbesserte Einzelhandelsmedien und Engagement mit dem Personal des Einzelhändlers.
- Lieferung operativer Exzellenz – Gestaltung vorhersehbarer Bedingungen, stärkerer Margen, fortschrittlichem Produktlebenszyklusmanagement und präziserer vierteljährlicher Planung.
- Förderung datengestützter Entscheidungsfindung an jedem Berührungspunkt in der Käuferreise.
- Steuerung der gemeinsamen Geschäftsplanung, Einzelhandelsveranstaltungen, Innovationswochen, exklusiven Kampagnen und Flaggschiff-Produkteinführungen.
- Vertretung eines neuen Dyson + Einzelhändler-Modells – Aufbau tieferer Bindungen und Expertenbeziehungen auf höchster Ebene.
Sie arbeiten eng mit Teams aus Global Retail, Kundenservice, Finanzen, Lieferkette und Bedarfsplanung zusammen, um ein nahtloses Dyson-Erlebnis in ganz Europa zu gewährleisten.
Über Sie
Sie sind eine kommerzielle Führungskraft mit Erfahrung in großen europäischen Einzelhandelspartnerschaften – idealerweise über Regionen hinweg. Sie kombinieren scharfe Strategie mit praktischer Disziplin und beeinflussen mühelos Stakeholder auf allen Ebenen.
Sie werden glänzen, wenn Sie:
- Ein Multi-Länder-Einzelhandelskonto geleitet haben, idealerweise im Bereich Verbraucherelektronik oder einem schnelllebigen Premium-Sektor.
- Von komplexen kommerziellen Herausforderungen begeistert sind und Struktur und Antrieb in große Partnerschaften bringen.
- Sowohl direkt als auch durch Dotted-Line-Teams führen – Konsistenz und lokale Nuancen ausbalancieren.
- Vertrauen mit senioren Einzelhandelspartnern aufbauen und nachhaltige, strategische Vereinbarungen verhandeln.
- Daten und Erkenntnisse nutzen, um Entscheidungen zu steuern, Leistungen zu verfolgen und den Einzelhandelserfolg voranzutreiben.
- In hohem Tempo arbeiten, nach Verbesserungen streben und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben.
Vor allem sehen Sie das Potenzial, die Partnerschaft von Dyson mit einem wichtigen Einzelhändler weiter auszubauen – eine Partnerschaft zu schaffen, die strategischer, konsistenter und zukunftsorientierter ist als je zuvor.
Belohnung
Belohnung geht über Gehalt und Boni hinaus. Durch ein umfassendes Paket von finanziellen, Lifestyle- und Gesundheitsleistungen bieten wir Unterstützung, die auf jede Lebensphase und die wichtigsten Momente zugeschnitten ist.
Arbeitsrichtlinie
Unsere Campus-Kultur basiert auf Verbindung – Zusammenarbeit vor Ort, gemeinsame Kreativität und praktisches Lernen. Deshalb bieten wir kein reguläres hybrides Arrangement an. Seite an Seite zu arbeiten, fördert unsere besten Ideen, stärkt das Zugehörigkeitsgefühl und hält uns gemeinsam in Bewegung.
Dyson ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir wissen, dass großartige Köpfe nicht gleich denken, und es braucht alle Arten von Köpfen, um unsere Technologie so einzigartig zu machen. Wir begrüßen Bewerbungen aus allen Hintergründen, und Einstellungsentscheidungen werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, nationaler oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Behinderung, geschütztem Veteranenstatus oder einer anderen Dimension der Vielfalt getroffen.
European Accounts Director Arbeitgeber: Dyson
Dyson ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen bietet und eine dynamische Arbeitsumgebung in Europa schafft. Mit einem starken Fokus auf Zusammenarbeit und persönlichem Austausch fördert Dyson eine Kultur des kreativen Denkens und der kontinuierlichen Weiterentwicklung. Die umfassenden finanziellen, gesundheitlichen und Lifestyle-Vorteile sowie die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten mit führenden Einzelhändlern zu arbeiten, machen Dyson zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und herausfordernde Karriere suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so European Accounts Director erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Dyson treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Dyson empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Dyson dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Dyson bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um European Accounts Director mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Dyson bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Dyson erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dyson vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
