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Vollzeit · Raunheim

Textillaborant / Chemielaborant (m/w/d) - Färberei & Anwendungstechnik

DyStar · Raunheim

Raunheim Vollzeit Schnelle Bewerbung
49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt)
Direkt-Bewerbung · ohne Weiterleitung
Ohne Anschreiben ca. 2 Min kostenlos

Auf einen Blick

  • Aufgaben
    Gestalte innovative Färbelösungen für Textilien in einem dynamischen Team.
  • Unternehmen
    DyStar, ein führendes Unternehmen in der Spezialchemie mit globaler Reichweite.
  • Warum dieser Job
    Arbeite an spannenden Projekten und bringe Farbe in die Welt der Textilien.
  • Qualifikationen
    Abgeschlossene Ausbildung als Textillaborant oder Chemielaborant, Deutschkenntnisse C1.

Das solltest du mitbringen

Färben von Wolle, Baumwolle und KunstfasernBedienen und Steuern komplexer GeräteEinsatz von Datacolor SpektrometerVisuelle Bemusterung von FärbungenPrüfen von Textilmustern nach DIN ENTechnikbegeisterungSelbstständige und strukturierte ArbeitsweiseHohe KundenorientierungTeamfähigkeitKommunikationsstärkeMS-Office Kenntnisse (insbesondere Excel)Deutschkenntnisse C1 LevelEnglisch-Kenntnisse

Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.

Über die Rolle

Für unser 7-köpfiges Dye-Team - ein vielseitiger und erfrischender Mix aus Erfahrung, Expertise, unterschiedlichen Alters, Nationalitäten sowie Persönlichkeiten – suchen wir alsbald am Standort Raunheim für unser anwendungstechnisches Färberei-Labor eine/n Textillaborant / Chemielaborant (m/w/d) - Färberei & Anwendungstechnik.

Deine Aufgaben:

  • Spannende Aufgabenstellungen wie z. B. Farbeinstellung für Sitzbezüge in Opernhäusern, Sicherheitsgurte für Kraftfahrzeuge oder Wollstoffe für Trachtenmode in einem interdisziplinären Arbeitsbereich.
  • Bearbeitung von Kundenaufträgen aus der DyStar Farbenwelt.
  • Färben von Wolle, Baumwolle, Kunstfasern und deren Mischungen für alle bekannten Bekleidungs- und Industrietextilien.
  • Einrichten, Bedienen und Steuern komplexer Geräte für Exhaust- und Kontinuefärbungen.
  • Einsatz von Datacolor Spektrometer zur Rezeptierung.
  • Visuelle Bemusterung von Färbungen.
  • Prüfen von Textilmustern nach DIN EN zur Eignung z. B. für die Bekleidungsindustrie.

Dein Profil:

  • Aufgabenbezogene, abgeschlossene Berufsausbildung (z.B als Textillaborant, Chemielaborant o.ä.) wird vorausgesetzt, vorzugsweise mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung.
  • Deutschkenntnisse C1 Level.
  • Spaß an Farben und Textilien.
  • Technikbegeisterung und eine ruhige Hand für Arbeiten an sensiblen Messgeräten.
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
  • Hohe Kundenorientierung intern und extern.
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
  • Grundsätzliches Verständnis in den MS-Office Anwendungen (insbesondere Excel).
  • Englisch-Kenntnisse sind klar von Vorteil in einer weltweit operierenden DyStar.

Unser Angebot für dich:

  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten, erfolgreichen Team und einem profitablen Unternehmen.
  • Dotierung in E7 nach Manteltarifvertrag, Bundesentgelttarifvertrag (BETV) der chemischen Industrie bei einer Wochenarbeitszeit von 37,5 Std.
  • Arbeitszeiterfassung und hohes Maß an Flexibilität in Abstimmung mit dem Team.
  • Flexible Arbeitszeit zwischen ca. 06:45 – 16:30 im Rahmen der Laborarbeiten möglich - kein hybrides Modell!
  • 30 Tage Urlaub/Jahr und on top, 5 Tage extra (jährliches Wahlrecht, ob du die Extratage einfach vergütet oder als Urlaub nehmen möchtest oder (nun aber Festlegung auf 3 Jahre) ob du Gegenwert in ein Fahrrad-Leasing investieren willst.
  • Zusätzliche Pflegeversicherung über die DyStar.
  • Ausreichend Parkplätze vor Ort und mit guter Anbindung an S-Bahn-Haltestelle in Raunheim.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Details zum Job

Anstellung
Vollzeit
Gehalt
49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt)

Das bietet dir DyStar

Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub plus 5 Extratage, flexible Arbeitszeiten.

StudySmarter Expertenrat

Nutze Branchenspezifische Netzwerke

Für die Chemiebranche gibt's jede Menge Fachverbände und Netzwerke, die dir Türen öffnen können. Schau dich mal bei Veranstaltungen wie Messen oder Konferenzen um, um direkt mit Leuten aus der Industrie zu sprechen und dein Netzwerk zu erweitern.

Sei aktiv in der Forschungsgemeinschaft

Engagiere dich in lokalen oder regionalen Forschungsprojekten. Oft bieten Universitäten oder Forschungsinstitute Praktika an, die nicht nur erstklassige Erfahrungen liefern, sondern auch deine Sichtbarkeit in der Chemiebranche steigern. Wenn du deine Projekte öffentlich machst, zieht das die richtigen Arbeitgeber an!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor

Mach dich mit typischen Fragen in der Chemiebranche vertraut und denke über deine Antworten nach. Bei Unternehmen wie DyStar könnten technische Fragen zu spezifischen Chemieprozessen gestellt werden. Wir sollten uns auch über aktuelle Trends in der Branche informieren, das zeigt unser Engagement!

Bewerbe dich direkt auf unserer Website

Wenn du eine Stelle in Vollzeit suchst, sollten wir die Karriereseite von DyStar nicht aus den Augen verlieren. Dort gibt's oft exklusive Angebote, die nicht überall veröffentlicht werden. Es kann sich lohnen, regelmäßig vorbeizuschauen!

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Chemiekentnisse im CV hervorheben

Bei einer Bewerbung im Bereich Chemie ist es wichtig, deine spezifischen Chemiekenntnisse klar darzustellen. Liste relevante Kurse, Praktika oder Projekte auf, die du während deines Studiums oder in anderen Positionen absolviert hast. Kontrolliere, ob du eventuell auch nützliche Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen.

Forschungserfahrung ganz groß schreiben

Wenn du an Forschungsprojekten teilgenommen hast, solltest du das unbedingt in deiner Bewerbung erwähnen! Kurze Beschreibungen der Projekte, an denen du gearbeitet hast, inklusive deiner Rolle und den Ergebnissen, zeigen dein Engagement und deine praktischen Fähigkeiten in der Chemie.

Maßgeschneiderte Bewerbungsunterlagen

Gestalte dein Anschreiben so, dass es direkt auf die Bedürfnisse von DyStar eingeht. Überlege dir, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und wie du mit deinen Kenntnissen und Erfahrungen zum Erfolg des Teams beitragen kannst. Mach deine Motivation für die chemische Industrie deutlich!

Sozialkompetenzen und Teamarbeit zeigen

In der Chemie ist Teamarbeit oft unverzichtbar. Nutze dein Anschreiben, um Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachspezifisches Wissen, sondern auch die nötigen sozialen Kompetenzen mitbringst, um in einem interdisziplinären Team zu glänzen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DyStar vorbereitet

Verstehe die technischen Grundlagen

In der Chemie ist es super wichtig, dass du die grundlegenden Konzepte und chemischen Prozesse verstehst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder praktische Chemiekenntnisse zu demonstrieren. Schau dir öfter die neuesten Trends in der Chemie an, um sicherzustellen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt.

Bereite dein Portfolio vor

Falls du an Projekten oder Laborexperimenten gearbeitet hast, bring dein Portfolio mit! Arbeitgeber in der Chemie schauen oft nach praktischer Erfahrung. Stelle sicher, dass du die Ergebnisse deiner Arbeit klar präsentieren kannst und bespreche die Techniken, die du verwendet hast.

Vertraue auf deine Feedback-Fähigkeiten

In einem Vollzeitjob in der Chemie wirst du oft im Team arbeiten und Feedback von Kollegen einholen müssen. Sei darauf vorbereitet, Fragen zu beantworten, wie du konstruktives Feedback gibst und erhältst. Deine Kommunikationsfähigkeiten können dabei entscheidend sein!

Frage nach den Sicherheitsprotokollen

In der Chemie sind Sicherheitsprotokolle unglaublich wichtig. Stell Fragen zu den Sicherheits- und Arbeitsverfahren in den Labors von DyStar. Das zeigt, dass dir Sicherheit und Qualität am Herzen liegen und dass du bereit bist, dich an die Standards zu halten.

Über den Arbeitgeber

Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team, das Wert auf Flexibilität und persönliche Entwicklung legt. Mit einer Mobile Work Policy, 30 Tagen Urlaub plus 5 zusätzlichen Tagen und der Möglichkeit, Verantwortung schnell zu übernehmen, schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das sowohl die berufliche als auch die persönliche Entfaltung fördert. Unsere zentrale Lage in Raunheim sorgt zudem für eine gute Erreichbarkeit und ausreichend Parkmöglichkeiten.

Kontaktdaten:
DyStar Recruiting-Team

Standorte

  • Raunheim

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