Trainee (w/d/m) Treasury

Einstiegstermin 1. November 2025. Starte deine Karriere bei einer Bank, in der du deine persönliche Zukunft und die Zukunft unserer Geschäftspartner erfolgreich gestalten kannst. Die DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands und Spitzeninstitut der genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken. Wir sind ein leistungsstarker und verlässlicher Arbeitgeber, der dich mit anspruchsvollen Aufgaben fordert und dich in deiner Entwicklung voranbringt.

Aufgaben: Unser Auftrag als Bereich Konzern-Treasury ist es, die Liquidität für die gesamte Genossenschaftliche FinanzGruppe zu organisieren. Wir steuern und optimieren die täglichen Liquiditätsflüsse und stellen dabei den Zugang zu den Geld- und Kapitalmärkten sowie der Zentralbankliquidität sicher. Das breit gefächerte Aufgabenspektrum reicht von der Liquiditätsausgleichsfunktion als Zentralbank der rund 700 Genossenschaftsbanken bis hin zur Optimierung unserer Mittelaufnahme über eigene Emissionen. Zusätzlich verantworten wir das Funding Management für das Kapitalmarktgeschäft.

Als Trainee binden wir dich Schritt für Schritt in das Tagesgeschäft ein. Du wirst von erfahrenen Kollegen begleitet und übernimmst eigene Projekte und Aufgaben. In deinem 12-monatigen Traineeprogramm mit einem individuellen Durchlaufplan wirst du in den verschiedenen Einheiten des Bereichs Konzern-Treasury tätig sein. Der Standort deiner Tätigkeit ist Frankfurt am Main.

Profil: Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium in Vollzeit (Abschluss 2,5 oder besser) in den Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften, Mathematik oder Naturwissenschaften. Wenn du Kenntnisse über Kapitalmarktprodukte einbringen kannst und dich für aktuelle Entwicklungen im Geld- und Kapitalmarkt interessierst, ist das von Vorteil. Deine Neugier und Lernbereitschaft helfen dir nicht nur dabei, dich selbst weiterzuentwickeln, sondern auch den Bereich Konzern-Treasury aktiv weiterzubringen. Du zeigst eine hohe analytische Kompetenz, die dir dabei hilft, Problemstellungen zu strukturieren sowie Chancen und Risiken objektiv zu identifizieren und zu bewerten. Du kannst dich in deutscher und englischer Sprache (mind. C1) souverän ausdrücken.

Wir bieten: Perspektive: Du startest mit einem unbefristeten Vertrag und einem Gehalt von 68.000 EUR während und 74.000 EUR nach dem Traineeprogramm. Flexibilität: Wir bieten dir Gleitzeit und mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub. Vernetzung: Dich erwarten ein gezieltes Onboarding und regelmäßiges Netzwerken im Team unserer Trainees sowie gemeinsame Trainings. Entwicklung: Du erhältst Mentorings zur eigenen Reflexion, Feedbackgespräche und Trainings zur Unterstützung deiner persönlichen, fachlichen sowie methodischen Entwicklung. Nachhaltigkeit: Du erhältst eine BahnCard 50 bei häufiger Reisetätigkeit im Traineeprogramm (auch zur privaten Nutzung) sowie die Möglichkeit, ein „JobRad“ zu nutzen. Extras: Du profitierst von vielen attraktiven Angeboten, wie z. B. einer finanziellen Umzugsunterstützung bei einem Wohnortwechsel zum Programmstart und vielen mehr.