Senior Berater Konzern-Governance / ISM – DORA / IT Risk m/w/d
Senior Berater Konzern-Governance / ISM – DORA / IT Risk m/w/d

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Darmstadt Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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DZ Bank

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Genossenschaftsbanken als Senior Berater für IT-Risiken und Governance.
  • Arbeitgeber: DZ BANK, die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands mit einem starken Fokus auf Zusammenarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und forme die digitale Resilienz in der Finanzwelt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar, sowie relevante Zertifizierungen und Berufserfahrung.
  • Andere Informationen: Genossenschaftliche Werte und eine ausgewogene Work-Life-Balance stehen bei uns im Mittelpunkt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Arbeiten Sie bei einer Bank, in der Sie Ihre weitere Zukunft und die Zukunft der Genossen schaftsbanken erfolgreich gestalten können. Die DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands, Spitzeninstitut der Genossen schaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken, Zentralbank für mehr als 700 deutsche Genossen schafts banken und hat die Holdingfunktion für die Unternehmen der DZ BANK Gruppe. Wir sind ein verlässlicher und leistungs fähiger Arbeitgeber, der Ihnen neue spannende Heraus forderungen bietet. Der lösungs orientiertes Denken mit konsequentem Handeln verbindet. Der Ihre Erfahrung wertschätzt und sich Nachhaltigkeit und Weitsicht verpflichtet. Und der besonders partner schaftlich denkt und arbeitet – denn wir gestalten Erfolg gemeinsam, gerne mit Ihnen. * Als Senior Berater (m/w/d) stellen Sie im Rahmen Ihrer Prozessverantwortung für unsere zentrale Audit-Datenbank sicher, dass konzernweite Feststellungen kontinuierlich erfasst, gepflegt und im Kontext von DORA bzw. IT-Risk abgearbeitet werden. * Sie erheben sowohl die Umsetzungsstände als auch Prozessreifegrade zu den Vorgaben der Konzern-Governance und begleiten die Maßnahmen für die identifizierten Handlungsbedarfe in den Gruppen unternehmen. * Sie stehen uns beim Ausgestalten und Weiterentwickeln unseres konzernweiten Regelwerks zur digitalen operationellen Resilienz ebenso zur Seite wie beim Vorbereiten von IT-strategischen Dialogen der Unter nehmen zu den Themen Konzern-Governance und IT-Risk. * Bei Fragen zu Prozessen oder Regelwerken sind Sie zentrale Ansprechperson für Prüfer, Gruppenunter nehmen, Aufsichtsbehörden und Verbände – zudem gewährleisten Sie die regelmäßige Berichterstattung der Konzern-Governance an unsere Gremien sowie die Aufsicht (JST-Meetings). * Neben dem Planen, Organisieren und Durchführen konzernweiter Austauschformate für Gruppenunter nehmen gehört auch die Mitarbeit an Projekten inkl. Projektverantwortung zu Ihrem Aufgabengebiet. * Erfolgreiches Studium der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften (BWL / VWL) oder ein vergleich barer akademischer Abschluss * Qualifikation als Certified Information Security Manager (CISM), Certified in Risk and Information Systems Control (CRISC), ISO 27001 Lead Auditor (m/w/d) oder eine ähnliche Zertifizierung * Einschlägige Berufspraxis in der digitalen operationellen Resilienz, Informationssicherheit, im Drittbezugs risikomanagement sowie im Business Continuity Management mit fundiertem IT-Know-how * Vertraut mit Projektmanagement / Projektarbeit und der Konzeption plus Umsetzung von Governance-Prozessen, Risikomanagementstrukturen sowie Kontroll- und Überwachungshandlungen * Gute Kenntnisse in den gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen im Finanzsektor sowie in den Standards und Praktiken im Kontext der digitalen operationellen Resilienz * Sehr gutes Deutsch sowie gutes Englisch in Wort und Schrift Von einer attraktiven leistungs bezogenen Vergütung bis zur Unter stützung bei der Kinder betreuung. Von mobiler Arbeit mit flexiblen Arbeits zeiten bis zur betrieblichen Alters versorgung. Von umfangreichen Weiter bildungs programmen bis zu Gesund heits- und Fitness angeboten. Bei der DZ BANK bekommen Sie viele Leistungen und Vorteile sowie optimale Bedingungen für Ihre persönliche Entwicklung. Wir leben genossen schaftliche Werte und achten auf eine Work-Life-Balance. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – und auf Sie. JBRP1_DE

Senior Berater Konzern-Governance / ISM – DORA / IT Risk m/w/d Arbeitgeber: DZ Bank

Die DZ BANK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur eine attraktive, leistungsbezogene Vergütung bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit. Unsere Unternehmenskultur fördert partnerschaftliches Denken und Handeln, während wir gleichzeitig großen Wert auf Ihre persönliche Entwicklung und Work-Life-Balance legen. Mit umfangreichen Weiterbildungsprogrammen und Gesundheitsangeboten unterstützen wir Sie dabei, Ihre Karriereziele zu erreichen und die Zukunft der Genossenschaftsbanken aktiv mitzugestalten.
DZ Bank

Kontaktperson:

DZ Bank HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Berater Konzern-Governance / ISM – DORA / IT Risk m/w/d

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also scheue dich nicht, aktiv nach Verbindungen zu suchen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die DZ BANK und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam erfolgreich sein!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Berater Konzern-Governance / ISM – DORA / IT Risk m/w/d

Prozessverantwortung
Audit-Datenbank Management
DORA
IT-Risk Management
Governance-Prozesse
Projektmanagement
Informationssicherheit
Risikomanagement
Business Continuity Management
ISO 27001 Lead Auditor
CISM
CRISC
Regulatorische Anforderungen im Finanzsektor
Digitale operationelle Resilienz
Kommunikationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DZ Bank vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die genossenschaftlichen Werte der DZ BANK und wie sie in der täglichen Arbeit umgesetzt werden. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie aktiv zu leben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der digitalen operationellen Resilienz und im Risikomanagement demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur besser zu verstehen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen gefördert wird. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du mit den neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Risiko und Governance vertraut bist. Sei bereit, über relevante Standards und gesetzliche Anforderungen zu sprechen, um deine Expertise zu untermauern.

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    Bewerbungsfrist: 2027-10-17

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