Campaign & Growth Marketing Manager (m/w/d)
Campaign & Growth Marketing Manager (m/w/d)

Campaign & Growth Marketing Manager (m/w/d)

Köln Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte wirkungsstarke Kampagnen und treibe nachhaltiges Wachstum im B2B-Bereich voran.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Scale-Up in Köln, das die Energiewirtschaft digitalisiert.
  • Mitarbeitervorteile: Dynamische Atmosphäre, offenes Team, mobiles Arbeiten und regelmäßige Teamevents.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und eine transparente Unternehmenskultur warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Sei Teil der Revolution im Energiemarkt und entwickle innovative Marketingstrategien.
  • Gewünschte Qualifikationen: 5+ Jahre Erfahrung im Performance- und Kampagnenmarketing, idealerweise im B2B-SaaS-Bereich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Du willst nicht nur Kampagnen managen, sondern echtes Wachstum treiben? In dieser Rolle verantwortest du nicht einfach Maßnahmen, sondern gestaltest unseren B2B Go-to-Market aktiv mit: Du entwickelst wirkungsstarke Kampagnenstrategien, bringst sie hands-on in die Umsetzung und optimierst sie kontinuierlich auf Basis von Daten und Performance. Dabei liegt dein Fokus nicht auf reiner Aktivität, sondern auf messbarer Leadgenerierung, nachhaltigem Wachstum und skalierbaren Erfolgsmodellen. Wenn du Lust hast, Impact im Growth wirklich sichtbar zu machen, freuen wir uns auf dich.

Das erwartet dich:

  • Du identifizierst gezielt Growth Opportunities und entwickelst darauf aufbauend wirkungsstarke Kampagnenansätze, die unsere Pipeline nachhaltig stärken.
  • Gemeinsam mit unserer Head of Marketing entwickelst du kanalübergreifende GTM- und Brand-Strategien für unterschiedliche B2B-Zielgruppen – in enger Abstimmung mit Product Marketing.
  • Du übersetzt übergeordnete Marketingziele in konkrete, zielgerichtete Multichannel-Maßnahmen und bringst diese hands-on in die Umsetzung.
  • Die Planung, Koordination und Umsetzung integrierter Kampagnen liegt in deiner Hand – von Online, Social und Content über E-Mail bis hin zu Events und PR.
  • Du entwickelst channelspezifisches Messaging und steuerst die Erstellung von Content und Creatives (z. B. Kampagnenentexte, Landingpages, Ads, E-Mails) in Zusammenarbeit mit Inhouse Designern und unter Einsatz moderner AI-Tools.
  • Du arbeitest eng mit Sales, Customer Success und Product Marketing zusammen, um Kampagnen optimal auf Markt, Produkt und Kundenbedürfnisse auszurichten.
  • Tracking, Reporting und die datenbasierte Optimierung deiner Kampagnen gehören für dich zum Standard – du leitest daraus klare Maßnahmen ab und entwickelst unsere Performance kontinuierlich weiter.
  • Du verantwortest die Spend-Verteilung auf Channel-Ebene und sorgst dafür, dass jeder investierte Euro maximalen Impact liefert.

Das bringst du mit:

  • Mehrjährige Erfahrung (5+ Jahre) im Performance- und Kampagnenmarketing – idealerweise in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld.
  • Fundierte Erfahrung im B2B-SaaS-Marketing, bestenfalls mit Branchenkenntnissen im Energiebereich.
  • Du bist tief in digitalen Marketingkanälen zu Hause und bringst Expertise in Performance Marketing sowie in Bereichen wie SEO/SEA, GEO, Paid Media und Social Media mit.
  • Du arbeitest sicher mit CRM- und Marketing-Automation-Tools (z. B. HubSpot) sowie gängigen Analytics-Tools und nutzt Daten als Grundlage für deine Entscheidungen.
  • Du denkst in Kampagnenlogiken, Funnels und Performance-KPIs – und leitest daraus konkrete Optimierungsmaßnahmen ab.
  • Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, hohe Eigenverantwortung und der Anspruch, Dinge aktiv voranzutreiben, zeichnen dich aus.
  • Du arbeitest strukturiert, eigenständig und behältst auch bei komplexen Kampagnen-Setups den Überblick.
  • Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch – sowohl im Team als auch mit internen und externen Stakeholdern.

Das bieten wir dir:

  • Die Möglichkeit, die erfolgreichste SaaS-Plattform auf dem Energiemarkt mit aufzubauen.
  • Start-up-Mentalität: dynamische Atmosphäre und großartiger Teamspirit.
  • Ein stark wachsendes Unternehmen mit offener Kommunikationskultur, motivierten Kolleg:innen, und internationaler Unternehmenskultur.
  • Exponentielle Lernkurve – epilot wächst rasant, selbiges erwarten wir von dir.
  • Einen zentralen und modernen Standort im Herzen von Köln mit coolen Cafés direkt um die Ecke.
  • Transparenz – Wir pflegen eine sehr flache und offene Unternehmenskultur, alles ist einsehbar und steht zur Diskussion.
  • Regelmäßige Teamevents wie Karneval, das Sommerfest, Weihnachtsfeier, Company breakfast und noch viel mehr Gelegenheiten deine epilot:innen auch außerhalb der Arbeitszeiten kennenzulernen.
  • Die Möglichkeit für mobiles, flexibles Arbeiten, Sportangebote u.v.m.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Herkunft, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Zugehörigkeit, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung.

Campaign & Growth Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: epilot GmbH

epilot ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Scale-Up im Herzen von Köln zu arbeiten. Mit einer offenen Kommunikationskultur, einem starken Teamspirit und zahlreichen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten kannst du aktiv zur Revolutionierung der Energiewirtschaft beitragen. Genieße flexible Arbeitsbedingungen, regelmäßige Teamevents und eine transparente Unternehmenskultur, die deine Ideen wertschätzt und fördert.
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Kontaktperson:

epilot GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Campaign & Growth Marketing Manager (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine Gedanken – so bleibst du im Gedächtnis.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch echte Leidenschaft für das Wachstum und die Kampagnenentwicklung hast.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen und einen echten Unterschied zu machen.

Tipp Nummer 4

Mach dir Gedanken über deine persönliche Marke. Teile relevante Inhalte und Insights zu B2B-Marketing und Growth-Strategien auf deinen Social-Media-Kanälen. So positionierst du dich als Experte und ziehst die Aufmerksamkeit potenzieller Arbeitgeber auf dich.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Campaign & Growth Marketing Manager (m/w/d)

Kampagnenmanagement
B2B Go-to-Market Strategien
Leadgenerierung
Datenanalyse
Performance Marketing
SEO/SEA
Paid Media
Social Media
CRM-Tools (z. B. HubSpot)
Marketing-Automation-Tools
Analytics-Tools
Multichannel-Marketing
Hands-on-Mentalität
Eigenverantwortung
Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Campaign & Growth Marketing Manager brennst.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Kampagnen erfolgreich umgesetzt hast. Zahlen und Ergebnisse sind hier Gold wert – sie helfen uns, deinen Impact besser zu verstehen!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument mit klaren Absätzen und einer sauberen Formatierung macht einen professionellen Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei epilot GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im B2B-SaaS-Marketing, insbesondere im Energiebereich, vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die Branche verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern, einschließlich der verwendeten Strategien, der erzielten Ergebnisse und der daraus abgeleiteten Optimierungen.

Datengetriebenes Denken

Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Tracking, Reporting und datenbasierter Optimierung zu sprechen. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Kampagnen zu verbessern.

Teamarbeit betonen

Hebe hervor, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen ist, wie Sales und Product Marketing. Zeige, dass du in der Lage bist, kanalübergreifende Strategien zu entwickeln und dabei die Bedürfnisse aller Stakeholder zu berücksichtigen.

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Standort: Köln
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