Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Kundenserviceteam und optimiere Prozesse für ein herausragendes Kundenerlebnis.
- Arbeitgeber: Breuninger ist ein traditionsreiches Unternehmen im Fashion- und Lifestyle-Sektor mit über 6.500 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter-Rabatte und Entwicklungsmöglichkeiten in einem modernen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das Kundenservice neu definiert und digitale Trends setzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast Führungserfahrung im Kundenservice und ein Gespür für exzellenten Service.
- Andere Informationen: Teil-remote möglich, ideal für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Fashion und Lifestyle, 6.500 Mitarbeiter : innen, 13 Department Stores, Online-Shops in Deutschland, Polen, Österreich, Belgien, Luxemburg, Spanien, Italien, Tschechien, den Niederlanden und der Schweiz, über 2.000 Marken, 25 Restaurants & Confiserien, 15 erstklassige Services, drei Friseur-Salons und stets ein besonderes Einkaufserlebnis – das ist Breuninger. Ein Traditionsunternehmen, das internationale Wege geht, seine Ziele klar definiert und innovative Möglichkeiten schafft.
Deine Aufgaben
- Als Abteilungsleiter : in Kundenservice verantwortest Du die tägliche Organisation und Steuerung sowie operative Weiterentwicklung des Kundenservice bei Breuninger. Dein Ziel ist es, ein herausragendes Serviceerlebnis zu schaffen, das Effizienz, Empathie und digitale Innovation vereint - der perfekte Gastgeber für jeden Breuninger Kunden.
- Führung & Entwicklung: Du leitest ein Team aus Customer Service Agent : innen und Spezialist : innen, förderst eine lösungsorientierte Kultur und stellst sicher, dass Kund : innen jederzeit eine exzellente Betreuung erhalten.
- Prozesse optimieren: Du analysierst und verbesserst kontinuierlich Serviceabläufe, um die Kundenzufriedenheit zu erhöhen und eine maßgeschneiderte, persönliche Kundenexperience sicherzustellen.
- Technologie & Innovation: Du stellst sicher, dass die digitalen Kanäle des Kundenservices ständig weiterentwickelt werden und prüfst, wie Automatisierungen sinnvoll eingesetzt werden können, um den Service effizienter zu gestalten.
- Kundenzentrierung leben: Du stellst sicher, dass jede Kundeninteraktion den hohen Breuninger-Anspruch widerspiegelt – persönlich, lösungsorientiert und wertschätzend.
- Schnittstellenmanagement: Du arbeitest eng mit internen Abteilungen zusammen, um ein reibungsloses Kundenerlebnis zu gewährleisten.
- Datengetriebene Steuerung: Du definierst KPIs, überwachst die Service-Performance und leitest gezielte Maßnahmen zur Optimierung ab.
- Qualitätssicherung: Du etablierst Standards für Kommunikation, Schulungen und Beschwerdemanagement, um eine hohe Servicequalität sicherzustellen.
Dein Profil
- Du hast einen abgeschlossenen Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Wirtschaft, Kommunikation oder Kundenmanagement.
- Du verfügst über mehrjährige Führungserfahrung im Kundenservice, idealerweise im Einzelhandel oder E-Commerce.
- Du hast ein ausgeprägtes Gespür für exzellenten Kundenservice und verstehst es, digitale und persönliche Beratung optimal zu verbinden.
- Du bringst ein hohes Maß an analytischem Denken mit und nutzt Daten, um Entscheidungen fundiert zu treffen.
- Du kommunizierst klar, wertschätzend und auf Augenhöhe – sowohl mit Deinem Team als auch mit anderen Fachbereichen.
- Du bist souverän im Umgang mit CRM- und Ticketing-Tools sowie mit Plattformen wie Confluence, Jira, Zendesk und Power BI.
- Deutsch beherrschst Du verhandlungssicher, Englisch ist von Vorteil.
Bei uns erhältst Du die Möglichkeit, in einem modernen, agilen sowie wertschätzenden Umfeld zu arbeiten. Fühlst Du Dich angesprochen? Dann findest Du bei Breuninger ein Team, in dem Du Dich wohlfühlen und nachhaltig wirken kannst.
Attraktives Gehaltspaket mit betrieblicher Altersvorsorge und freiwilligen Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30% Mitarbeiter : innenrabatt auf alle Produkte und Leistungen inkl. Gastronomie, Friseure etc., persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zum Führungskräfteentwicklungsprogramm, maximale Flexibilität bei Urlaubstagen in Form von zusätzlichen, bezahlten Urlaubstagen durch Gehaltsumwandlung, familienfreundliche Arbeitszeiten für Deine Work-Life-Balance, Corporate Benefits und attraktive Rabatte von bis zu 21.000 Unternehmen, Company Bike mittels Entgeltumwandlung günstig und unproblematisch leasen.
Abteilungsleiter : in Kundenservice / / Teil-remote möglich Arbeitgeber: E. Breuninger

Kontaktperson:
E. Breuninger HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter : in Kundenservice / / Teil-remote möglich
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Kundenservice arbeiten oder Erfahrungen in der Branche haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Kundenservice, insbesondere im Einzelhandel und E-Commerce. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Technologien und innovative Ansätze Bescheid weißt, um den Kundenservice zu verbessern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung und Teamdynamik vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du ein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast, um deine Führungsqualitäten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für exzellenten Kundenservice. Bereite dich darauf vor, in Gesprächen zu erläutern, wie du Kundenerfahrungen verbessert hast und welche Strategien du anwendest, um eine kundenorientierte Kultur zu fördern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter : in Kundenservice / / Teil-remote möglich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Breuninger. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Führungserfahrung im Kundenservice und deine Fähigkeiten in der digitalen Kommunikation hervorhebt. Betone relevante Erfahrungen im Einzelhandel oder E-Commerce.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des Abteilungsleiters im Kundenservice bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung mit CRM-Tools ein.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und fehlerfrei ist. Verwende eine professionelle Sprache und achte darauf, dass alle Informationen präzise und relevant sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei E. Breuninger vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Breuninger. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Abteilungsleiter:in Kundenservice zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du exzellenten Kundenservice geleistet hast oder ein Team erfolgreich geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Da die Rolle auch datengetriebenes Arbeiten erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit KPIs und Datenanalysen zu sprechen. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Prozesse zu optimieren.
✨Technologische Affinität zeigen
Mach dich mit den gängigen CRM- und Ticketing-Tools vertraut, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Technologien in der Vergangenheit eingesetzt hast, um den Kundenservice zu verbessern.