Projektmanager Kommunikation & Stakeholder-Management (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Projektmanager Kommunikation & Stakeholder-Management (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Fürstenwalde Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
E.DIS AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Kommunikationsstrategien und koordiniere spannende Infrastrukturprojekte.
  • Unternehmen: E.DIS AG, einer der größten regionalen Netzbetreiber in Deutschland.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Home Office und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Zertifizierter Top Arbeitgeber mit hoher Mitarbeiterzufriedenheit und vielen Zusatzleistungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und arbeite in einem innovativen Team.
  • Qualifikationen: Erfolgreicher Hochschulabschluss und Erfahrung in Kommunikation und Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Als einer der größten regionalen Netzbetreiber in Deutschland gestalten wir bei E.DIS die Zukunft von Menschen, Regionen und der Energiewelt. Wir sorgen dafür, dass Millionen von Menschen in Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern rund um die Uhr zuverlässig mit Energie versorgt werden. Durch den zukunftsorientierten Aus- und Umbau unserer Energienetze gestalten wir die Energiewende maßgeblich mit. Und das ist eine echte Teamaufgabe! Wir glauben an die Innovationskraft unserer Mitarbeiter*innen, vertrauen auf ihre Fähigkeiten und schaffen Freiräume zur Mitgestaltung. Wir gehen neue Wege. Gemeinsam.

Zur Verstärkung unseres Teams der E.DIS AG suchen wir am Standort Fürstenwalde/Spree zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Projektmanager Kommunikation & Stakeholder-Management (m/w/d).

Aufgaben
  • Du entwickelst und setzt Kommunikationsstrategien für Ausbau- und Infrastrukturprojekte um.
  • Du planst, koordinierst und steuerst sämtliche Kommunikationsmaßnahmen entlang des Projektverlaufs.
  • Du berätst interne Projektteams und Fachbereiche in allen Fragen der Projekt- und Stakeholder-Kommunikation.
  • Du koordinierst und steuerst externe Agenturen, Dienstleister und Partner.
  • Du verantwortest die Organisation und Durchführung von Informationsveranstaltungen, Bürgerdialogen und Informationstagen vor Ort.
  • Du besuchst Baustellen, Kommunen und Projektstandorte, um Projekte transparent zu begleiten und den Austausch mit relevanten Interessengruppen sicherzustellen.
  • Du repräsentierst unser Unternehmen auf Informationsmärkten, Messen und öffentlichen Veranstaltungen.
  • Du übernimmst eigenverantwortlich Projektmanagementaufgaben und sorgst für die termingerechte Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen.
  • Du arbeitest eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen und förderst einen konstruktiven Dialog.
Profil
  • Du bringst einen erfolgreichen Hoch-/Fachhochschulabschluss (Diplom/Master) und Erfahrung in der Unternehmens-, Projekt- oder Stakeholder-Kommunikation mit.
  • Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und organisierst deine Aufgaben effizient.
  • Du bringst Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und ein sicheres Auftreten mit.
  • Du hast Freude daran, mit unterschiedlichen Zielgruppen zu arbeiten und komplexe Themen verständlich zu vermitteln.
  • Du besitzt Erfahrung im Projektmanagement und behältst auch bei mehreren Projekten den Überblick.
  • Du koordinierst externe Partner und Agenturen professionell und zielorientiert.
  • Du arbeitest selbstständig, pragmatisch und lösungsorientiert.
  • Du bist gerne unterwegs und hast Freude an Außenterminen auf Baustellen, in Gemeinden oder bei Veranstaltungen.
  • Du besitzt einen gültigen Führerschein der Klasse B und fährst gerne PKW.
Wir bieten
  • Eine nachweislich hohe Mitarbeiterzufriedenheit: Zertifizierter Top Arbeitgeber seit 2022 (Kununu Score 4,3/5 Sterne & 97% Mitarbeiterweiterempfehlung).
  • Eine Aufgabe voller Spannung, bei der wir gemeinsam an intelligenten Energienetzen und innovativen Energielösungen arbeiten.
  • Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z. B. durch flexible Arbeitszeiten und Home Office.
  • Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z. B. Seminare, Workshops und Talentprogramme.
  • Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen. Darüber hinaus bieten wir unter anderem Gesundheitsangebote, betriebliche Altersvorsorge und hohe Mitarbeitervergünstigungen auf viele Produkte & Marken.
  • Ein starkes Netzwerk, denn als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel.

Werde Teil unseres Netzwerks!

Projektmanager Kommunikation & Stakeholder-Management (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: E.DIS AG

E.DIS AG ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine spannende und verantwortungsvolle Rolle im Bereich Kommunikation und Stakeholder-Management bietet, sondern auch ein positives Arbeitsumfeld in Fürstenwalde/Spree schafft. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsangeboten und einer nachweislich hohen Mitarbeiterzufriedenheit fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen und einem starken Netzwerk innerhalb des E.ON Konzerns, was die Zusammenarbeit und den Austausch über Unternehmensgrenzen hinweg erleichtert.

E.DIS AG

Kontaktdaten:

E.DIS AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager Kommunikation & Stakeholder-Management (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über E.DIS und deren Projekte. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmensvision passen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um direkt mit den Verantwortlichen zu sprechen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung in den richtigen Händen landet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager Kommunikation & Stakeholder-Management (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Kommunikationsstrategien entwickeln
Projektmanagement
Stakeholder-Kommunikation
Koordination von externen Partnern
Organisation von Informationsveranstaltungen
Strukturierte Arbeitsweise
Überzeugungskraft

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu E.DIS passt. Lass deine Leidenschaft für Kommunikation und Stakeholder-Management durchscheinen!

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Beweise deine Erfahrung!:Gib konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung an, die zeigen, wie du Kommunikationsstrategien erfolgreich umgesetzt hast. Zeig uns, dass du das Zeug zum Projektmanager hast und mit verschiedenen Stakeholdern umgehen kannst!

Bewirb dich direkt bei uns!:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen und darauf, dich kennenzulernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei E.DIS AG vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Mission von E.DIS. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das hilft dir, eine Verbindung zum Unternehmen herzustellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Situationen, in denen du Kommunikationsstrategien erfolgreich umgesetzt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Stakeholder effektiv einbezogen hast.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Stakeholder-Management oder nach den nächsten großen Projekten.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und überzeugend sprechen. Übe deine Antworten im Voraus, um sicherzustellen, dass du deine Gedanken strukturiert und verständlich präsentieren kannst.