Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte visuelle Kommunikationsmittel und entwickle Markenidentitäten weiter.
- Arbeitgeber: Zertifizierter Top Arbeitgeber mit hoher Mitarbeiterzufriedenheit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, attraktive Vergütung und Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Spannende Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem starken Netzwerk.
- Warum dieser Job: Arbeite an innovativen Energielösungen und gestalte die Zukunft mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4–6 Jahre Erfahrung im Graphic Design und gute Kenntnisse in Design-Tools.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Eine Aufgabe, die herausfordert
Du konzipierst, gestaltest und entwickelst visuelle Kommunikationsmittel (online & offline) weiter. Du baust die Markenidentität auf und entwickelst sie kontinuierlich weiter (Branding). Du stellst sicher, dass das Corporate Design (CD) in sämtlichen Marketingmaterialien umgesetzt und eingehalten wird. Die Beratung von internen Teams und Stakeholder zu Gestaltung, Werbemitteln und CD-Richtlinien gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben. Du planst und setzt Designprojekte eigenverantwortlich um. Du arbeitest eng mit Corporate Communications und externen Partnern zusammen. Projektmanagement inklusive Zeitplanung, Priorisierung und Qualitätssicherung gehört auch in dein Aufgabenfeld. Du sorgst dafür, dass die Markenkommunikation über alle Touchpoints hinweg konsistent ist.
Ein Background, der überzeugt
- Du hast mindestens 4–6 Jahre Berufserfahrung im Bereich Graphic Design, idealerweise in Unternehmen oder Konzernen.
- Du bringst nachweisbare Erfahrung im Markenaufbau sowie in der Implementierung von Corporate-Design-Richtlinien mit.
- Du verfügst über ausgeprägte konzeptionelle und kreative Fähigkeiten.
- Du bringst ein sicheres Gespür für Trends, Typografie, Farbgestaltung und Layout mit.
- Du hast Erfahrung im Projektmanagement und arbeitest strukturiert.
- Du hast sehr gute Kenntnisse in gängigen Design-Tools (z. B. Adobe Creative Suite: InDesign, Illustrator, Photoshop).
- Idealerweise hast du Erfahrung mit digitalen Medien (UX/UI-Grundverständnis von Vorteil).
Ein Umfeld, das begeistert
- Eine nachweislich hohe Mitarbeiterzufriedenheit: Zertifizierter Top Arbeitgeber 2023, 2024 und 2025 (Kununu Score 4,3/5 Sterne & 97% Mitarbeiterweiterempfehlung).
- Eine Aufgabe voller Spannung, bei der wir gemeinsam an intelligenten Energienetzen und innovativen Energielösungen arbeiten.
- Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, Home Office und Sabbatical.
- Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z.B. Seminare, Workshops und Talentprogramme.
- Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen, u. a. Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
- Ein starkes Netzwerk, denn als Teil des E.ON-Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel.
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.
Graphic Designer (m/w/d) Arbeitgeber: E.DIS Netz GmbH
Kontaktperson:
E.DIS Netz GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Graphic Designer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du eine Firma im Auge hast, die dich interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere dein Portfolio überzeugend! Achte darauf, dass deine besten Arbeiten gut strukturiert und ansprechend präsentiert sind. Ein starkes Portfolio kann oft mehr überzeugen als ein Lebenslauf.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Unternehmen und die Kultur. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Graphic Designer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!: Deine Bewerbung ist der erste Eindruck, den wir von dir bekommen. Nutze die Chance, um deine kreative Ader zu zeigen! Gestalte dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass sie deine Designfähigkeiten widerspiegeln.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen negativen Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Erzähl uns von deinen Projekten!: Wir wollen wissen, was du bisher gemacht hast! Füge Beispiele deiner Arbeiten hinzu, die deine Erfahrung im Branding und Corporate Design zeigen. Zeig uns, wie du Projekte eigenverantwortlich umgesetzt hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei E.DIS Netz GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Markenidentität vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Markenidentität des Unternehmens genau zu studieren. Schau dir an, wie sie sich in ihren bisherigen Projekten präsentieren und welche Designrichtlinien sie verfolgen. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du die Vision des Unternehmens verstehst.
✨Bereite dein Portfolio vor
Dein Portfolio ist dein wichtigstes Werkzeug im Interview. Wähle die besten Arbeiten aus, die deine Fähigkeiten im Branding und Corporate Design demonstrieren. Achte darauf, dass du auch Projekte zeigst, die deine Erfahrung im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit internen Teams verdeutlichen.
✨Sei bereit für kreative Herausforderungen
Erwarte, dass dir im Interview kreative Aufgaben oder Design-Herausforderungen gestellt werden. Übe im Vorfeld, wie du deine Ideen schnell skizzieren und präsentieren kannst. Das zeigt nicht nur deine Kreativität, sondern auch deine Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten.
✨Frage nach den Designprozessen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Designprozesse des Unternehmens zu erfahren. Frage, wie sie ihre Projekte planen und umsetzen, und welche Tools sie bevorzugen. Das zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, besser zu verstehen, wie du ins Team passen würdest.