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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte visuelle Kommunikationsmittel und entwickle Markenidentitäten weiter.
- Arbeitgeber: Zertifizierter Top Arbeitgeber mit hoher Mitarbeiterzufriedenheit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, attraktive Vergütung und Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Spannende Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem starken Netzwerk.
- Warum dieser Job: Arbeite an innovativen Energielösungen und gestalte die Zukunft mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4–6 Jahre Erfahrung im Graphic Design und gute Kenntnisse in Design-Tools.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Eine Aufgabe, die herausfordert
Du konzipierst, gestaltest und entwickelst visuelle Kommunikationsmittel (online & offline) weiter. Du baust die Markenidentität auf und entwickelst sie kontinuierlich weiter (Branding). Du stellst sicher, dass das Corporate Design (CD) in sämtlichen Marketingmaterialien umgesetzt und eingehalten wird. Die Beratung von internen Teams und Stakeholder zu Gestaltung, Werbemitteln und CD-Richtlinien gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben. Du planst und setzt Designprojekte eigenverantwortlich um. Du arbeitest eng mit Corporate Communications und externen Partnern zusammen. Projektmanagement inklusive Zeitplanung, Priorisierung und Qualitätssicherung gehört auch in dein Aufgabenfeld. Du sorgst dafür, dass die Markenkommunikation über alle Touchpoints hinweg konsistent ist.
Ein Background, der überzeugt
- Du hast mindestens 4–6 Jahre Berufserfahrung im Bereich Graphic Design, idealerweise in Unternehmen oder Konzernen.
- Du bringst nachweisbare Erfahrung im Markenaufbau sowie in der Implementierung von Corporate-Design-Richtlinien mit.
- Du verfügst über ausgeprägte konzeptionelle und kreative Fähigkeiten.
- Du bringst ein sicheres Gespür für Trends, Typografie, Farbgestaltung und Layout mit.
- Du hast Erfahrung im Projektmanagement und arbeitest strukturiert.
- Du hast sehr gute Kenntnisse in gängigen Design-Tools (z. B. Adobe Creative Suite: InDesign, Illustrator, Photoshop).
- Idealerweise hast du Erfahrung mit digitalen Medien (UX/UI-Grundverständnis von Vorteil).
Ein Umfeld, das begeistert
- Eine nachweislich hohe Mitarbeiterzufriedenheit: Zertifizierter Top Arbeitgeber 2023, 2024 und 2025 (Kununu Score 4,3/5 Sterne & 97% Mitarbeiterweiterempfehlung).
- Eine Aufgabe voller Spannung, bei der wir gemeinsam an intelligenten Energienetzen und innovativen Energielösungen arbeiten.
- Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, Home Office und Sabbatical.
- Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z.B. Seminare, Workshops und Talentprogramme.
- Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen, u. a. Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
- Ein starkes Netzwerk, denn als Teil des E.ON-Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel.
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.
Graphic Designer (m/w/d) Arbeitgeber: E.DIS Netz GmbH
Kontaktperson:
E.DIS Netz GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Graphic Designer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du eine Firma im Auge hast, die dich interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach möglichen Projekten oder Praktika, auch wenn gerade keine Stellen ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere dein Portfolio überzeugend! Achte darauf, dass deine besten Arbeiten gut strukturiert und ansprechend präsentiert sind. Zeige, wie du Markenidentitäten entwickelt hast und welche Designprojekte du erfolgreich umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Unternehmen und die Kultur. So kannst du sicherstellen, dass du die richtige Wahl triffst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Graphic Designer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!: Deine Bewerbung ist der erste Eindruck, den wir von dir bekommen. Nutze die Chance, um deine kreative Ader zu zeigen! Gestalte dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass sie deine Designfähigkeiten widerspiegeln.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen negativen Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Erzähl uns von deinen Projekten!: In deiner Bewerbung solltest du konkrete Beispiele für deine bisherigen Arbeiten anführen. Zeig uns, wie du Branding-Projekte umgesetzt hast und welche Design-Tools du beherrschst. Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und du alle Informationen zur Stelle im Blick hast. Wir sind gespannt auf deine Ideen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei E.DIS Netz GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Markenidentität vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Markenidentität des Unternehmens genau zu studieren. Schau dir an, wie sie ihre visuellen Kommunikationsmittel gestalten und welche Designrichtlinien sie verwenden. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du die Marke verstehst und weiterentwickeln kannst.
✨Bereite dein Portfolio vor
Dein Portfolio ist dein wichtigstes Werkzeug im Interview. Wähle Projekte aus, die deine Fähigkeiten im Branding und Corporate Design unter Beweis stellen. Achte darauf, dass du auch Beispiele für deine Projektmanagementfähigkeiten zeigst, indem du den Prozess von der Idee bis zur Umsetzung erläuterst.
✨Sei bereit für kreative Herausforderungen
Erwarte, dass dir im Interview kreative Aufgaben oder Herausforderungen gestellt werden. Übe im Vorfeld, wie du schnell auf Designanfragen reagieren kannst. Zeige deine konzeptionellen Fähigkeiten und dein Gespür für Trends, indem du innovative Lösungen präsentierst.
✨Frage nach der Zusammenarbeit im Team
Stelle Fragen zur Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern. Das zeigt dein Interesse an der Teamdynamik und wie du dich in das bestehende Netzwerk einfügen kannst. Es ist wichtig, dass du zeigst, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch gut im Umgang mit anderen.