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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere die Weiterentwicklung von Systemanwendungen im Finanz- und Rechnungswesen.
- Arbeitgeber: E.ON ist ein führendes Unternehmen für intelligente Energienetze und innovative Energielösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, Fortbildungsangebote und attraktive Vergütung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams mit hoher Mitarbeiterzufriedenheit und arbeite an spannenden IT-Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder Wirtschaftsinformatik, IT-Affinität und Teamplayer-Mentalität sind gefragt.
- Andere Informationen: Berufseinsteiger sind herzlich willkommen; wir fördern Vielfalt und Integration.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung
Eine Aufgabe, die herausfordert
- Du koordinierst die Weiterentwicklung von Systemanwendungen im Finanz- und Rechnungswesen.
- Du unterstützt das gesamte kaufmännische Team bei der Optimierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen.
- Du bist die koordinierende Schnittstelle zum IT-Bereich.
- Als wichtiges Teammitglied unterstützt du die Schulung deiner Kolleg*innen über die im Fachbereich eingesetzten IT-Anwendungen.
- Du sorgst für eine fachbereichsorientierte, wirtschaftliche und sichere IT-Unterstützung der kaufmännischen Prozesse.
- Du übernimmst die Leitung oder die Mitarbeit bei unternehmensinternen und konzernweiten IT-Projekten im SAP S/4HANA u.ä.
Ein Background, der überzeugt
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in der BWL oder Wirtschaftsinformatik.
- Deine Stärke und Leidenschaft liegt vor allem in der hohen Affinität für IT-Themen, Digitalisierung und der Optimierung von Prozessen.
- Du bringst idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von SAP mit.
- Du benötigst sehr gute Kenntnisse in der deutschen Sprache und gute Englischkenntnisse für diese Rolle.
- Du bist Teamplayer*in, hast eine zielorientierte Arbeitsweise, bringst Menschen zusammen und übernimmst gerne die Verantwortung.
- Bewerbungen von Berufseinsteigern, mit einem Studienschwerpunkt im einschlägigen Bereich, sind herzlich willkommen.
Ein Umfeld, das begeistert
- Eine nachweislich hohe Mitarbeiterzufriedenheit: Zertifizierter Top Arbeitgeber 2022, 2023 und 2024 (Kununu Score 4,3/5 Sterne & 97% Mitarbeiterweiterempfehlung).
- Eine Aufgabe voller Spannung, bei der wir gemeinsam an intelligenten Energienetzen und innovativen Energielösungen arbeiten.
- Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z. B. durch flexible Arbeitszeiten und Home Office.
- Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z. B. Seminare, Workshops und Talentprogramme.
- Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen. Darüberhinaus bieten wir unteranderm Gesundheitsangebote, betriebliche Altersvorsorge und hohe Mitarbeitervergünstigungen auf viele Produkte & Marken.
- Ein starkes Netzwerk, denn als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel. Werde Teil unseres Netzwerks!
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.
IT-Projektleiter im Rechnungswesen (m/w/d) Arbeitgeber: E.DIS Netz GmbH
Kontaktperson:
E.DIS Netz GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Projektleiter im Rechnungswesen (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Finanz- und Rechnungswesen sowie in der Digitalisierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Optimierung von Prozessen ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, insbesondere zu SAP S/4HANA. Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte hast, die du teilen kannst, wird das deine Chancen erhöhen, als kompetent wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat hast, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zur Koordination von Projekten verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Projektleiter im Rechnungswesen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als IT-Projektleiter im Rechnungswesen relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in SAP und deine Affinität zu IT-Themen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich darauf vorbereiten. Gehe auf deine Teamfähigkeit und deine zielorientierte Arbeitsweise ein.
Sprache und Formatierung: Achte darauf, dass deine Bewerbung in einwandfreiem Deutsch verfasst ist und keine Rechtschreibfehler enthält. Verwende ein klares und professionelles Layout, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei E.DIS Netz GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des IT-Projektleiters im Rechnungswesen vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen sowie IT-Anwendungen, insbesondere SAP, dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder deinem Studium, die deine Fähigkeiten in der Prozessoptimierung und Digitalisierung zeigen. Sei bereit, diese während des Interviews zu erläutern.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeit zur Koordination und Kommunikation mit anderen Abteilungen verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten im Bereich SAP S/4HANA oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
