Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Qualität der Bilanzierung und entwickle digitale Lösungen im Team.
- Unternehmen: E.ON, ein zertifizierter Top Arbeitgeber mit hoher Mitarbeiterzufriedenheit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines starken Netzwerks und fördere aktiv den digitalen Wandel.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Energielösungen und arbeite an intelligenten Energienetzen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und Erfahrung in HGB/IFRS.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Eine Aufgabe, die herausfordert
- Du verantwortest die fachliche Qualität der Arbeitsergebnisse und erarbeitest im Team Lösungen auch für komplexe Themengebiete nach den geltenden Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben.
- Du hinterfragst bestehende Prozesse, strebst dabei nach einer kontinuierlichen Verbesserung und behältst neben der Qualitätssicherung auch die Effizienz im Blick. Dabei schätzt du den Einsatz digitaler und automatisierter Lösungen und entwickelst diese mit weiter.
- Du verfügst über eine hohe Fachkompetenz in der nationalen sowie internationalen Rechnungslegung nach HGB und IFRS.
- Des Weiteren bringst du dein fachliches Know-How in die E.ON-Konzernwelt und die E.DIS-Gruppe ein und setzt z.B. Konzernprojekte im eigenen Haus um.
- Du bist kaufmännische/r Ansprechpartner/in für Fachbereiche, Dienstleister und Wirtschaftsprüfer.
Ein Background, der überzeugt
- Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Diplom/Master) mit den Schwerpunkten Rechnungswesen, Bilanzierung oder Bilanzbuchhaltung und bringst einschlägige Berufserfahrung mit.
- Eine hohe Fachkompetenz in der nationalen und internationalen Rechnungslegung (HGB, IFRS), gute Englisch- und IT-Kenntnisse, insbesondere SAP, MS-Office, zeichnen dich aus.
- Mit deinem gewinnenden und verbindlichen Auftreten sowie ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten überzeugst du Kollegen.
- Dein analytisches Denken sowie deine Kooperations- und Teamfähigkeit leiten dein Handeln.
- Als Macher/in treibst du stets Veränderungen und bist offen für Neues. Dabei treibst du Themen ambitioniert sowie zielorientiert voran und stehst hinter deinem Team und den anvisierten Zielen.
- Du stehst dem digitalen Wandel offen gegenüber und förderst Digitalisierung aktiv mit.
Ein Umfeld, das begeistert
- Eine nachweislich hohe Mitarbeiterzufriedenheit: Zertifizierter Top Arbeitgeber seit 2022 (Kununu Score 4,3/5 Sterne & 97% Mitarbeiterweiterempfehlung).
- Eine Aufgabe voller Spannung, bei der wir gemeinsam an intelligenten Energienetzen und innovativen Energielösungen arbeiten.
- Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z. B. durch flexible Arbeitszeiten.
- Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z. B. Seminare, Workshops und Talentprogramme.
- Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen, u. a. Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
- Ein starkes Netzwerk, denn als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel.
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.
Senior Referent für Bilanzierung (m/w/d) Arbeitgeber: E.DIS Netz GmbH
E.ON ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine spannende und herausfordernde Tätigkeit im Bereich der Bilanzierung bietet, sondern auch ein Umfeld, das von hoher Mitarbeiterzufriedenheit geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung und Zusatzleistungen fördert E.ON die Work-Life-Balance und das persönliche Wachstum seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem starken Netzwerk innerhalb des E.ON Konzerns, das den Austausch und Perspektivwechsel über Unternehmensgrenzen hinweg ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Referent für Bilanzierung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zur Verbesserung der Prozesse beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze digitale Tools, um dich zu präsentieren. Erstelle ein professionelles LinkedIn-Profil und teile relevante Inhalte, die deine Fachkompetenz unterstreichen. Das zeigt, dass du im digitalen Wandel aktiv bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Leute wie dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Referent für Bilanzierung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Senior Referent für Bilanzierung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Fachkompetenz:Da wir jemanden mit hoher Fachkompetenz in der Rechnungslegung suchen, solltest du deine Erfahrungen und Kenntnisse in HGB und IFRS klar hervorheben. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast!
Sei strukturiert:Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Nutze Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und den Lesefluss zu erleichtern.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei E.DIS Netz GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu eigen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den geforderten Kompetenzen in der Bilanzierung nach HGB und IFRS übereinstimmen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fachkompetenz unter Beweis stellen.
✨Bereite dich auf Prozessfragen vor
Da du bestehende Prozesse hinterfragen und verbessern sollst, sei bereit, über deine Ansätze zur Effizienzsteigerung zu sprechen. Überlege dir, welche digitalen Lösungen du in der Vergangenheit eingesetzt hast und wie diese zur Optimierung beigetragen haben.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Du wirst als kaufmännischer Ansprechpartner agieren, also zeige während des Interviews deine Kommunikationsstärke. Übe, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären, um zu demonstrieren, dass du auch in stressigen Situationen klar kommunizieren kannst.
✨Sei offen für Veränderungen
Das Unternehmen sucht jemanden, der Veränderungen aktiv vorantreibt. Teile Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, wo du erfolgreich neue Ideen oder digitale Lösungen implementiert hast. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist.
