Auf einen Blick
- Aufgaben: Bündelung von Einkaufsvolumina und Verhandlung von Rahmenverträgen für Kostensenkungen.
- Unternehmen: Zukunftsorientierte Unternehmensgruppe mit stabiler wirtschaftlicher Basis.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Bike-Leasing.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Team erwarten dich.
- Warum dieser Job: Gestalte strategische Beschaffungsentscheidungen und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im technischen Einkauf und strategisches Denken sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Bündelung von Einkaufsvolumina über die Gesellschaften hinweg zur Realisierung von Skaleneffekten
- Aufbau gruppenweiter Lieferantenstrategien und Rahmenverträge zur Kostensenkung und Verbesserung der Liefersicherheit
- Schaffung von Transparenz über Einkaufskennzahlen und -prozesse als Grundlage für die Steuerung der Gruppe
- Verantwortung für ausgewählte strategische Warengruppen (Category Management) über alle Gesellschaften hinweg – u. a.
Komponenten für Automation, Trafobau und Gebäudetechnik (SPS, Schaltgeräte, Kabel, Trafos) sowie zugehörige Dienstleistungen
- Identifikation und Hebung von Bündelungspotenzialen zwischen den Schwestergesellschafte
- Verhandlung von Preisen, Konditionen und gruppenweiten Rahmenverträgen mit Lieferanten
- Kontinuierliche Beobachtung der relevanten Lieferantenmärkte und Ableitung von Handlungsempfehlungen aus Preis- und Verfügbarkeitstrend
- Technisches
Kostenengineering: Should-Cost-Analysen und Design-to-Cost-Ansätze zur Kostensenkung über Spezifikationsanpassungen und alternative Materialien, in enger Abstimmung mit Konstruktion und Projektleitung
- Aufbau gemeinsamer Beschaffungsstandards, Kennzahlen und Reportings für die Gruppe sowie Standardisierung der Einkaufsprozesse über die heute fragmentierte ERP-Systemlandschaft der Gesellschaften hinweg
- Enge Zusammenarbeit mit den operativen Einkaufsverantwortlichen sowie mit Projektleitung, Konstruktion und Fertigung der einzelnen Gesellschaften
- Sparringspartner für Geschäftsführung und Einkaufsverantwortliche der Gesellschaften bei strategischen Beschaffungsentscheidungen
- Berichtet an den CFO oder den CEO der Gruppe; eine eigene Führungslinie (Head of Procurement) ist für diese Rolle nicht vorgesehen
Darüber freuen wir uns bei Dir
- Kaufmännische oder technische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung im Einkauf, oder ein Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Supply Chain Management oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im technischen bzw. strategischen Einkauf, idealerweise im Umfeld Elektrotechnik, Schaltanlagen, Automation oder Anlagenbau
- Erfahrung im Aufbau bzw. in der Steuerung gruppen- oder standortübergreifender Einkaufsstrukturen von Vorteil
- Technisches Verständnis für die relevanten Warengruppen (z. B. Funktion von Komponenten, Relevanz von Lieferzeiten bei Trafos)
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, KI und Excel
- Sehr gute Deutschkenntnisse; Englisch für die Lieferantenkommunikation
- Persönlichkeit, Einstellung, Arbeitsweise und Motivation
- Strategisches Denken kombiniert mit Hands-on-Mentalität – wechselt sicher zwischen operativem Tagesgeschäft und konzeptioneller Arbeit
- Verhandlungsgeschick und ein gutes Gespür für Menschen – auf Augenhöhe, nicht auf Konfrontation
- Kommunikationsstark und überzeugend im Dialog – gewinnt Zustimmung durch Argumente, nicht durch Anweisung
- Kollaborativer Arbeitsstil: erschließt Bündelungspotenziale im Dialog mit den Gesellschaften, statt sie top-down vorzugeben
- Offener, konstruktiver Umgang mit Fehlern und Rückschlägen
- Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation
Darauf kannst Du Dich freuen
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einer wirtschaftlich stabilen und zukunftsorientierten Unternehmensgruppe
- Eine verantwortungsvolle Position mit viel Freiraum und Gestaltungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechte Vergütung sowie vermögenswirksame Leistungen
- Ein attraktives Prämienmodell
- Betriebliche Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung zu attraktiven Konditionen
- Eine moderne Arbeitsumgebung mit erstklassiger technischer Ausstattung
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
- Die Option zum Bike-Leasing
- Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre
Strategischer Einkäufer / Category Manager (m/w/d) Arbeitgeber: E.Gruppe
Als strategischer Einkäufer / Category Manager (m/w/d) in unserer zukunftsorientierten Unternehmensgruppe erwartet Dich ein sicherer Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum und einer kollegialen Arbeitsatmosphäre. Wir bieten nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Prämienmodelle, sondern auch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, die Deine persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Unsere moderne Arbeitsumgebung und die Möglichkeit zum Bike-Leasing machen uns zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber für alle, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategischer Einkäufer / Category Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von E.Gruppe zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategischer Einkäufer / Category Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei E.Gruppe bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei E.Gruppe vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
