Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite ein zweijähriges Mädchen in der Kita und unterstütze ihre Selbstständigkeit.
- Arbeitgeber: E.H.S.A. GmbH, Teil der innovativen divo-Group mit Fokus auf soziale Hilfen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsbudget und regelmäßige Fortbildungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude an der Arbeit mit Kindern und Einfühlungsvermögen sind wichtig.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2800 € pro Monat.
Als 100%ige Tochter der divo-Group gewinnen wir unsere Wachstumsenergie aus einem starken Verbund mehrerer spezialisierter Schwesterunternehmen. Wir, die E.H.S.A. GmbH, erbringen als privater sozialer Träger in Kooperation mit dem Team Soziale Hilfen GmbH fachlich professionelle Eingliederungshilfen und Alltagsunterstützungen für beeinträchtigte Menschen. Die zukunftsorientierte, qualitativ hochwertige Einzelfallbetreuung von Kindern und Jugendlichen mit erhöhtem Förderbedarf ist dabei ein Herzstück unserer täglichen Arbeit.
Unterstützen Sie uns mit Ihrem Können sinnstiftend und wirkungsvoll, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre zukünftigen Aufgaben:
- Für ein zweijähriges Mädchen in einer Kindertageseinrichtung wird eine einfühlsame 1:1-Betreuung gesucht, die das Kind im Kita-Alltag liebevoll begleitet, seine Selbstständigkeit stärkt und die Teilhabe in der Gruppe unterstützt.
- Die Begleitung soll Orientierung und Sicherheit geben, bei alltäglichen Abläufen wie Essen, An- und Ausziehen behilflich sein und die Kommunikation sowie soziale Kontakte fördern.
- Das Kind benötigt aufgrund seiner besonderen Wahrnehmung etwas mehr Unterstützung, um sich im Alltag gut zurechtzufinden.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Sie sind eine Bezugsperson für das jeweilige Kind und unterstützen in allen erforderlichen lebenspraktischen Dingen.
- Sie stehen im stetigen Austausch mit den Einrichtungen und eventuellen, weiteren Ansprechpartnern.
- Sie leisten betreuende Arbeit mit den Kindern gemäß der Vereinbarung.
- Sie übernehmen organisatorische Tätigkeiten im Rahmen der Tätigkeit.
- Sie erledigen die fallrelevante Dokumentationsarbeit.
Arbeitsort: Kita - Raum Petersberg
Arbeitszeit: Montag-Freitag, ca. 30-35 Stunden
Das bieten wir Ihnen:
- Verdienst gemäß Qualifikation, angelehnt an den TvöD.
- fallabhängige, individuell vereinbarte Teilzeitmodelle.
- freie Wochenenden, keine Schichtarbeit.
- Übernahme des Deutschlandtickets bzw. fahrwegabhängiger Fahrkostenzuschüsse.
- engmaschige Begleitung durch die Teamleitung und kurze interne Kommunikations- und Reaktionswege.
- interne Fortbildungsprogramme, regelmäßige Fallberatungen und kollegialer Austausch.
- jährliche Sommer- und Weihnachtsfeiern.
- große Gestaltungsfreiräume in Ihrer Tätigkeit.
- ein Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Unternehmen und in einer zukunftssicheren Branche.
- Betriebliche Krankenversicherung (bKV).
- Bis 600,00 € Budget für Gesundheitsleistungen, medizinische Versorgung, Vorsorgeuntersuchungen.
Das bringen Sie mit:
- Freude an der Arbeit mit Kindern und ein Herz für Inklusion.
- Geduld, Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein.
- Lust, ein wichtiger Teil des Alltags dieser Kinder zu sein und ihnen zu helfen, ihr Potenzial zu entfalten.
- Mobilität und ein eigenes Fahrzeug sind erforderlich.
- idealerweise Erfahrungen im sozialen Bereich.
- Bereitschaft zur sorgfältigen Dokumentationsarbeit.
Würden Sie gern Teil unseres Teams werden oder haben Sie noch Fragen? Wir freuen uns, wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten! Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular auf unserer Website ein. Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden. Ihre Unterlagen sollten beinhalten:
- Lebenslauf
- Berufs- und Bildungsabschlüsse
- Ihr möglicher Starttermin
- Arbeitszeugnisse (falls vorhanden)
Bitte beachten Sie, dass wir die Kosten für Ihre Anreise zum Vorstellungsgespräch nicht übernehmen können. Ihre Unterlagen werden vertraulich behandelt, ausschließlich für das laufende Bewerbungsverfahren verwendet und nach Abschluss gemäß den Vorgaben der DSGVO gelöscht. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, unabhängig von Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Vielfalt ist uns wichtig – jede Bewerbung ist willkommen! Bei Fragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung: via eMail: Wir freuen uns auf Sie!
Kitabegleiter*in (m/w/d) Arbeitgeber: E.H.S.A GmbH
Kontaktperson:
E.H.S.A GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kitabegleiter*in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du zum Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig dein wahres Ich. Die Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Fragen vor! Überlege dir, welche Fragen dir im Gespräch gestellt werden könnten und wie du darauf antworten würdest. Das zeigt, dass du dich mit der Stelle und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Tipp Nummer 3
Stelle Fragen! Zeig Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du eigene Fragen stellst. Das kann alles von der Teamkultur bis zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess umfassen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du deine Unterlagen direkt über unser Bewerbungsformular einreichst. So bist du sicher, dass alles richtig ankommt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kitabegleiter*in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und aktuell ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Dokumentation nicht vergessen: Da wir Wert auf sorgfältige Dokumentationsarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung auch deine Erfahrungen in diesem Bereich erwähnen. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstehst.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Unterlagen über unser Bewerbungsformular auf der Website einzureichen. Bewerbungen per E-Mail oder Post können wir leider nicht berücksichtigen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei E.H.S.A GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Kitabegleiter*in-Position vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die tägliche Arbeit mit Kindern einfließen können. Zeige im Gespräch, dass du die Bedürfnisse des Kindes verstehst und bereit bist, diese zu unterstützen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Geduld, Einfühlungsvermögen oder Verantwortungsbewusstsein gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern und zeigen, dass du die richtige Person für die 1:1-Betreuung bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team bei der Betreuung von Kindern mit erhöhtem Förderbedarf erlebt, oder nach den Fortbildungsmöglichkeiten.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Motivation, Teil des Teams zu werden. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen. Lass sie spüren, dass du wirklich daran interessiert bist, einen positiven Einfluss auf das Leben der Kinder zu haben.