Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite einen e-Bike Shop und entwickle dein Team mit voller Verantwortung.
- Unternehmen: e-motion, ein führendes Unternehmen im Bereich Premium e-Bikes.
- Vorteile: Faires Gehalt, unbefristeter Vertrag, E-Bike Leasing und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Top Arbeitgeber 2023-2025 mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Das ist e-motion! Wir sind e-Bike Experten und begeistern Menschen in über 100 Shops für Premium e-Bikes. Hast Du Lust auf moderne Mobilität und Spaß an der Arbeit? Dann schalte mit uns in den nächsten Gang und werde Teil von e-motion als Filialleitung (m/w/d) in einem unserer Shops im Rheinland.
Du übernimmst dabei die unternehmerische Gesamtverantwortung für den Standort und agierst mit großer Entscheidungsfreiheit im Tagesgeschäft.
- Wir zahlen Dir ein faires Gehalt.
- Wir geben Dir mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Sicherheit.
- Kostengünstiges E-Bike Leasing.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Bei Teamevents laden wir unsere “Akkus” auf.
- Wir bieten Dir Entwicklungs- sowie Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer e-motion Akademie und Schulungen bei Herstellern, sodass du immer auf dem neusten Stand bist.
- Bei uns steht der Mensch und ein herzliches, offenes Miteinander im Mittelpunkt – Wir sind kununu Top Arbeitgeber 2023, 2024 und 2025.
Du übernimmst vollumfänglich die Verantwortung für die operative und strategische Steuerung und Entwicklung für einen unserer Standorte. Du führst, motivierst und entwickelst Dein gesamtes Team (Verkauf, Werkstatt & Büro) eigenständig und mit klarem Fokus. Die Organisation, Steuerung und kontinuierliche Optimierung aller Prozesse am Standort liegen in Deiner Hand. Du trägst die Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg des Shops und hast die wichtigsten Kennzahlen stets im Blick. Du setzt Impulse für Umsatzwachstum, Marktpositionierung und Kundenbindung. Du erstellst Umsatz- und Kostenplanungen, analysierst Geschäftsentwicklungen und leitest daraus Maßnahmen ab. Du entwickelst lokale Marketingaktionen und bringst eigene Ideen zur Weiterentwicklung des Standortes ein. Du bist aktiver Teil des Verkaufsteams und trägst direkt zur Kundenzufriedenheit bei. Du stehst für höchste Qualität im Service und eine starke Kundenorientierung.
Du hast einen betriebswirtschaftlichen Hintergrund und bringst die Fähigkeit mit, Kennzahlen sicher zu analysieren und daraus unternehmerische Maßnahmen abzuleiten. Du bringst mehrjährige Erfahrung im beratungsintensiven Einzelhandel als (stellvertretende:r) Filialleiter:in, Niederlassungsleiter:in, Marktleiter:in oder Store Manager:in mit. Du hast bereits eigenverantwortlich Teams geführt und Standorte gesteuert – idealerweise im Fahrrad- oder Sportgerätehandel. Du denkst unternehmerisch, handelst zielorientiert und übernimmst gerne Verantwortung. Du überzeugst durch Organisationstalent, Entscheidungsfreude und ein Gespür für Menschen – sowohl im Team als auch bei Kund:innen. Du bist ein:e Teamplayer:in mit Führungsstärke – Deine Motivation und Energie wirken ansteckend.
Bewirb Dich mit ein paar Klicks und Deinem Lebenslauf bei uns. Wir freuen uns auf Dich!
Filialleitung (m/w/d) – Region Rheinland Arbeitgeber: e-motion e-Bike Experten Zentrale Pulheim
e-motion ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein faires Gehalt und einen unbefristeten Arbeitsvertrag bietet, sondern auch eine herzliche und offene Unternehmenskultur pflegt. Mit umfangreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der e-motion Akademie sowie regelmäßigen Teamevents sorgt das Unternehmen dafür, dass jeder Mitarbeiter sich wertgeschätzt fühlt und seine Fähigkeiten kontinuierlich ausbauen kann. Als kununu Top Arbeitgeber 2023, 2024 und 2025 ist e-motion der ideale Ort für alle, die eine verantwortungsvolle Rolle in einem dynamischen Umfeld suchen.
Kontaktdaten:
e-motion e-Bike Experten Zentrale Pulheim Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Filialleitung (m/w/d) – Region Rheinland erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Filialleitung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um mit aktuellen Mitarbeitern von e-motion in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im E-Bike-Markt und über e-motion selbst. Zeig, dass du nicht nur die Zahlen im Blick hast, sondern auch ein Gespür für Kunden und deren Bedürfnisse.
✨Tip Nummer 3
Zeig deine Führungsqualitäten! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle als Filialleitung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Es ist einfach und schnell. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für E-Bikes und moderne Mobilität in deiner Bewerbung zu betonen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleitung (m/w/d) – Region Rheinland mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Einzelhandel oder wie du ein Team motiviert hast – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei e-motion.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Unterlagen schnell zu bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei e-motion e-Bike Experten Zentrale Pulheim vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von e-motion. Zeige im Interview, dass du die Leidenschaft für e-Bikes teilst und verstehst, wie wichtig ein offenes Miteinander ist. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Umsatzsteigerungen erzielt hast. Konkrete Beispiele zeigen deine Fähigkeiten und machen dich greifbarer für die Interviewer.
✨Kennzahlen im Blick haben
Da du für den wirtschaftlichen Erfolg des Shops verantwortlich bist, solltest du dich mit relevanten Kennzahlen auskennen. Bereite dich darauf vor, wie du diese analysieren und Maßnahmen ableiten würdest, um den Erfolg zu steigern.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die der Standort aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
