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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eröffne und führe deinen eigenen e-Bike Standort mit einer starken Marke.
- Arbeitgeber: e-motion Gruppe, Pionier im e-Bike-Franchising seit 2009.
- Mitarbeitervorteile: Zentrale Unterstützung, Marketing-Power und Schulungen über die e-motion Akademie.
- Andere Informationen: Quereinsteiger:innen sind willkommen, Vorkenntnisse im Einzelhandel nicht erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Mobilitätswende und begeistere Menschen für nachhaltige Mobilität.
- Gewünschte Qualifikationen: Unternehmerisches Denken, Führungs- und Organisationstalent sowie Interesse an e-Mobilität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Seit 2009 ist die e-motion Gruppe der Pionier im Bereich e-Bike-Franchising im deutschsprachigen Raum. Mit über 100 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz sind wir die größte Gruppe unabhängiger e-Bike-Fachhändler – und setzen konsequent auf Premiumqualität, persönliche Beratung und nachhaltige Mobilitätslösungen. Wir suchen Lizenzpartner unter anderem in Augsburg, München, Aschaffenburg, Ulm und im Allgäu.
Unsere Vision: Menschen bewegen – emotional und elektrisch. Vielleicht bist du z.B. Filialleiter:in, Betriebsleiter:in, Niederlassungsleiter:in, Store Manager:in, Marktleiter:in, Verkaufsleiter:in, Regionalleiter:in, Area Manager:in, Vertriebsleiter:in, Bereichsleiter:in oder Gebietsleiter:in und hast Lust mit uns in die Selbstständigkeit zu starten.
- Zugang zu führenden Premium-Marken im e-Bike Segment
- Zentrale Unterstützung bei Standortwahl, Planung und Aufbau
- Marketing-Power durch Online-Präsenz & Social-Media-Kampagnen
- Effiziente digitale Tools & Warenwirtschaftssystem
- Schulungen & Weiterbildung über die e-motion Akademie (online & vor Ort)
- Austausch auf Augenhöhe in einer starken Partner-Community
Du eröffnest und führst deinen eigenen e-Bike Standort – mit starker Marke im Rücken. Du baust ein motiviertes Team in Werkstatt, Verkauf und Verwaltung auf. Du begeisterst Menschen für nachhaltige Mobilität. Du gestaltest aktiv die Mobilitätswende – lokal und persönlich.
Wir suchen unternehmerisch denkende Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen, gestalten wollen und für e-Mobilität brennen. Du passt perfekt zu uns, wenn du:
- den Wunsch hast, selbstständig zu arbeiten und etwas Eigenes aufzubauen
- Führungs- und Organisationstalent besitzt
- ein ausgeprägtes Vertriebstalent mitbringst
- gerne im direkten Kundenkontakt stehst
- Interesse an Technik, Nachhaltigkeit und e-Mobilität hast
- in der Startphase bereit bist, hands-on mitanzupacken
- mind. 50.000 € Eigenkapital
- ein etabliertes Franchise-System wertschätzt, aber dennoch eigenständig denkst
Du bringst den Willen mit – wir das System. Dann schreib uns und sag uns, wer du bist, was dich antreibt und wohin du mit uns möchtest! Bitte sende uns auch einen Lebenslauf. Wir beraten dich zu vielfältigen Angeboten und freuen uns auf einen Austausch mit dir!
Vorkenntnisse im Fahrrad- oder Einzelhandel sind nicht erforderlich – Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen!
selbstständiger Geschäftsführer (m/w/d) Arbeitgeber: e-motion e-Bike Experten Zentrale Pulheim
Kontaktperson:
e-motion e-Bike Experten Zentrale Pulheim HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: selbstständiger Geschäftsführer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Lizenzpartnerschaft interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeige dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze soziale Medien, um mit anderen e-Bike-Enthusiasten und potenziellen Partnern in Kontakt zu treten. Teile deine Leidenschaft für nachhaltige Mobilität und baue dir ein starkes Netzwerk auf.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Überlege dir, was du in die Partnerschaft einbringen kannst und welche Fragen du hast. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige uns, wer du wirklich bist und was dich antreibt. Wir suchen nach Persönlichkeiten, die für e-Mobilität brennen – lass uns spüren, dass du dazu gehörst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: selbstständiger Geschäftsführer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du uns schreibst, sei einfach du selbst. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich antreibt. Zeig uns deine Leidenschaft für e-Mobilität und warum du mit uns durchstarten möchtest!
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Dein Lebenslauf sollte klar und übersichtlich sein. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du das Zeug zum selbstständigen Geschäftsführer hast. Denk daran, wir suchen unternehmerisch denkende Persönlichkeiten!
Motivationsschreiben nicht vergessen: In deinem Motivationsschreiben kannst du uns erzählen, warum du der perfekte Partner für uns bist. Erkläre, was dich an unserem Franchise-System reizt und wie du deinen eigenen e-Bike Standort gestalten möchtest.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir schnell auf dich reagieren können. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei e-motion e-Bike Experten Zentrale Pulheim vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich gründlich über die e-motion Gruppe und das e-Bike-Franchising. Verstehe die Vision und Werte des Unternehmens, damit du im Interview zeigen kannst, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Zeige deine unternehmerische Denkweise
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Selbstständigkeit und dein unternehmerisches Denken verdeutlichen. Überlege dir, wie du einen eigenen Standort führen und gestalten würdest, und bringe konkrete Ideen mit, um zu zeigen, dass du proaktiv bist.
✨Kommuniziere deine Leidenschaft für e-Mobilität
Lass deine Begeisterung für nachhaltige Mobilität und Technik durchscheinen. Erkläre, warum dir diese Themen wichtig sind und wie du andere Menschen dafür begeistern möchtest. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern eine Mission.
✨Stelle Fragen!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Herausforderungen, die ein neuer Standort mit sich bringen könnte, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung in der e-motion Akademie.