Verkaufsleiter e-Bike (m/w/d)

Verkaufsleiter e-Bike (m/w/d)

Taufkirchen Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Verkaufsteam und berate Kunden zu Premium e-Bikes.
  • Arbeitgeber: e-motion, ein Top-Arbeitgeber mit über 100 Shops.
  • Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, Job-Bike-Leasing und unbefristeter Vertrag.
  • Andere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten in der e-motion Akademie.
  • Warum dieser Job: Gestalte moderne Mobilität und erlebe Team-Events.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Verkauf und idealerweise Führungserfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Das ist e-motion! Wir sind e-Bike Experten und begeistern Menschen in über 100 Shops für Premium e-Bikes. Hast Du Lust auf moderne Mobilität und Spaß an der Arbeit? Dann schalte mit uns in den nächsten Gang und werde Teil von e-motion in Taufkirchen (München Süd). Unser Verkaufsteam sucht Dich ab sofort als Verkaufsleiter für e-Bikes (m/w/d) in Vollzeit!

Wir bieten:

  • Ein faires Gehalt
  • Attraktives Job-Bike-Leasing
  • Unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Teamevents zur Aufladung unserer “Akkus”
  • Entwicklungs- sowie Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer e-motion Akademie und Schulungen bei Herstellern
  • Ein herzliches, offenes Miteinander im Team
  • Wir sind kununu Top Arbeitgeber 2022, 2023 und 2024

Deine Aufgaben:

  • Führen und Entwickeln des Verkaufsteams
  • Verkauf hochwertiger Premium e-Bikes und Zusatzleistungen wie z.B. Versicherungen und hochwertiges Zubehör
  • Beratung der Kund:innen bei Fragen rund um Leasing und Finanzierung
  • Sicherstellen eines optimalen Verkaufserlebnisses und glücklicher Kunden
  • Unterstützung der Filialleitung bei der Umsetzung umsatzfördernder Maßnahmen

Dein Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum:r Verkäufer:in, Kaufmann/ Kauffrau im Einzelhandel oder Einzelhandelskauffrau/ Einzelhandelskaufmann
  • Idealerweise Erfahrungen als Teamleiter:in oder (stellvertretende:r) Abteilungsleiter:in, Filialleiter:in oder Store Manager:in
  • Erfahrung im Fahrrad- oder Sportgeräte-Verkauf ist von Vorteil
  • Auch als branchenfremde:r Quereinsteiger:in bist Du herzlich Willkommen!
  • Fähigkeit, den Verkauf mittels Kennzahlen zu analysieren und entsprechende Maßnahmen abzuleiten
  • Teamplayer:in mit kommunikativer Art

Bewirb Dich mit ein paar Klicks und Deinem Lebenslauf bei uns. Wir freuen uns auf Dich!

Verkaufsleiter e-Bike (m/w/d) Arbeitgeber: e-motion München Süd

e-motion ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein faires Gehalt und ein attraktives Job-Bike-Leasing bietet, sondern auch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis für Sicherheit sorgt. In Taufkirchen (München Süd) erwartet dich ein offenes und herzliches Team, das durch regelmäßige Teamevents und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in der e-motion Akademie unterstützt wird. Als kununu Top Arbeitgeber 2022, 2023 und 2024 legen wir großen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre und die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter.
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Kontaktperson:

e-motion München Süd HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Verkaufsleiter e-Bike (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkaufsleiter:in bei e-motion interessierst, zögere nicht, direkt in den Shops vorbeizuschauen. Sprich mit dem Team und zeige dein Interesse an der Marke und den Produkten. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei e-motion arbeitet oder in der Branche tätig ist. Frag nach Tipps oder sogar einer Empfehlung. Oft hilft ein persönlicher Kontakt, um die Chancen zu erhöhen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im e-Bike-Markt und über e-motion selbst. Zeige, dass du nicht nur die Produkte liebst, sondern auch die Vision des Unternehmens teilst. Das wird dir helfen, authentisch rüberzukommen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf auf die Stelle zuzuschneiden – zeig uns, warum du die perfekte Wahl für das Team bist!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsleiter e-Bike (m/w/d)

Verkaufskompetenz
Teamführung
Kundenberatung
Kenntnisse im Leasing und Finanzierung
Umsatzanalyse
Kommunikationsfähigkeit
Erfahrung im Einzelhandel
Fähigkeit zur Entwicklung von Verkaufsteams
Erfahrung im Fahrrad- oder Sportgeräte-Verkauf
Offenheit für Quereinsteiger
Entwicklung von umsatzfördernden Maßnahmen
Freude an moderner Mobilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Leidenschaft für e-Bikes. Authentizität kommt immer gut an!

Mach es übersichtlich!: Halte deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Stärken bekommen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung keine Rechtschreibfehler enthält und alle Informationen korrekt sind. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. Das macht den Prozess für dich und uns einfacher. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei e-motion München Süd vorbereitest

Mach dich mit den Produkten vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit den e-Bikes und Zubehörteilen auseinandersetzen, die das Unternehmen verkauft. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Produkte, indem du Fragen dazu vorbereitest und vielleicht sogar einige Modelle ausprobierst.

Bereite Beispiele für Teamführung vor

Da die Position einen starken Fokus auf Teamleitung hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und erfolgreich gemacht hast, und sei bereit, diese Geschichten im Interview zu teilen.

Verstehe die Verkaufszahlen

Informiere dich über grundlegende Verkaufskennzahlen und wie sie in der Branche verwendet werden. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Kennzahlen analysieren und Maßnahmen ableiten kannst, um den Umsatz zu steigern. Das zeigt, dass du strategisch denkst und die Verkaufsziele ernst nimmst.

Sei du selbst und zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In einem Verkaufsgespräch ist es wichtig, authentisch zu sein. Übe, wie du dich ausdrückst und deine Ideen klar kommunizierst. Zeige deine Leidenschaft für den Kundenkontakt und wie du durch deine kommunikative Art Menschen begeistern kannst.

Verkaufsleiter e-Bike (m/w/d)
e-motion München Süd
Standort: Taufkirchen
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