Auf einen Blick
- Aufgaben: Instandhaltung von Transformatoren und E-Spulen, Dokumentation und Reparaturarbeiten.
- Unternehmen: ENTEGA ist ein innovativer Anbieter für nachhaltige Energielösungen mit einem starken Fokus auf Klimaschutz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse zu Heilmitteln und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Betriebskita und Notfallprogramm für Kinderbetreuung direkt am Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende in einem unterstützenden Team mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder vergleichbare technische Ausbildung, Teamfähigkeit und Führerschein Klasse B.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stabile Beine, bewegliche Arme, ein Herz, das für Nachhaltigkeit und Klimaschutz schlägt, und ein hellwacher Kopf – das ist der Arbeitgeber ENTEGA! Wir packen zu und treiben die Themen der Zukunft, um DER nachhaltige und innovative Lösungsanbieter für alle zu sein. Auf der Zielgeraden zum ökologisch visionären Gesamtdienstleister stehen wir immer schon für Verlässlichkeit – auch als Arbeitgeber. Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Position bei der e-netz Südhessen AG, einem Tochterunternehmen der ENTEGA AG. Du willst mit uns die Energiewende gestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Dein neues Aufgabenfeld umfasst:
- Die Durchführung der Instandhaltung von Transformatoren, Umspanner und E-Spulen im Netzgebiet der e-netz Südhessen sowie in der Betriebswerkstatt.
- Instandsetzungsarbeiten in Umspannanlagen und Schalthäusern.
- Dokumentation von technischen Betriebsdaten.
- Selbstständige Reparaturarbeiten.
- Elektrische Inbetriebnahme- und Kontrollmessung.
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (w/m/d) oder vergleichbare technische Ausbildung im Bereich Elektrohandwerk.
- Kenntnisse in der Übertragungstechnik von elektrischer Energie oder die Bereitschaft, dies zu erlernen.
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein.
- Führerschein Klasse B.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (vergleichbar Level B2 CEFR).
Wir bieten:
- Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung.
- Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Flexible Arbeitszeitmodelle.
- Zuschüsse zu Heil- und Hilfsmitteln.
- Anerkennendes Miteinander in einem kollegialen Umfeld.
- E-Lademöglichkeit für dein E-Auto oder E-Bike.
- Betreuung für deine Kinder in unserer Betriebskita.
- 30 Tage Urlaub und individuelle Lösungen für längere Auszeiten.
- Weitere Vorteile wie Corporate Benefits, Mitarbeitertarife, Achtsamkeitsveranstaltungen, Teamevents und Mitarbeiterfeste.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektroniker / Elektrotechniker (w/m/d) Instandhaltung Primärtechnik erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Elektrotechnik und der Energiewende. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an diesen Themen hast und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um wertvolle Kontakte zu knüpfen. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich mit Elektrotechnik und nachhaltiger Energie beschäftigen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine praktischen Erfahrungen und Kenntnisse in der Instandhaltung von elektrischen Anlagen überzeugend präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein in Gesprächen. Bereite Beispiele vor, die belegen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und Verantwortung übernommen hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektroniker / Elektrotechniker (w/m/d) Instandhaltung Primärtechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar:Erläutere in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Elektroniker / Elektrotechniker interessierst und wie deine Werte mit den Zielen von ENTEGA übereinstimmen. Zeige dein Engagement für Nachhaltigkeit und Klimaschutz.
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung sowie relevante Erfahrungen im Bereich der Instandhaltung von elektrischen Anlagen. Nenne spezifische Projekte oder Aufgaben, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Technische Kenntnisse betonen:Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Übertragungstechnik und anderen relevanten technischen Bereichen klar darstellst. Wenn du bereit bist, Neues zu lernen, erwähne dies ebenfalls, um deine Lernbereitschaft zu zeigen.
Prüfe deine Sprachkenntnisse:Da sehr gute Deutschkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind. Achte darauf, dass du deine Sprachkenntnisse entsprechend dem geforderten Niveau (B2 CEFR) angibst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei e-netz Südhessen AG vorbereitet
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Elektroniker / Elektrotechniker spezifische technische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Instandhaltungsprozessen, Transformatoren und Umspannwerken vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige dein Interesse an Nachhaltigkeit
ENTEGA legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Bereite einige Gedanken oder Ideen vor, wie du zur Energiewende beitragen kannst und warum dir diese Themen wichtig sind. Dies zeigt dein Engagement und passt gut zur Unternehmenskultur.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Teamarbeit ist in dieser Rolle entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen. Dies wird deine Fähigkeit unterstreichen, in einem kollegialen Umfeld zu arbeiten.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung legt, ist es eine gute Idee, während des Interviews nach den angebotenen Fortbildungsprogrammen zu fragen. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Fähigkeiten auszubauen.
