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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du sorgst für pünktliche und präzise Lohnabrechnung unserer Mitarbeiter.
- Arbeitgeber: E.ON Country Hub Germany GmbH bietet innovative Business Services in einem kooperativen Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage und zahlreiche Gesundheitsangebote warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil einer inklusiven Kultur und entwickle dich in einem modernen Arbeitsumfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit, bis zu 20 Tage im Jahr aus dem Ausland zu arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als nationale Serviceplattform für deutschlandweite, businessspezifische Themen bündelt sie Business Services für die Bereiche Human Resources, Projekt- und Portfoliomanagement sowie Real Estate Management. An den Hauptstandorten Essen und Berlin bietet die Gesellschaft ein breites Spektrum unterschiedlicher Kompetenzfelder in einem kooperativen und innovativen Arbeitsumfeld. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur!
Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON Country Hub Germany GmbH suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Payroll Specialist (w/m/d).
- Termingerechte Entgeltabrechnung: Du sorgst für eine pünktliche und präzise Vergütungsabrechnung für unsere aktiven Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
- Prüfung von Bewegungsdaten: Du prüfst und erfasst monatliche Bewegungsdaten unter Berücksichtigung aller kollektiv-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben.
- Mitarbeit im internen Kontrollsystem: Du arbeitest aktiv an der Durchführung und Dokumentation im Rahmen unseres internen Kontrollsystems mit.
- Kaufmännische Ausbildung & Erfahrung: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bereits Erfahrung in der Entgeltabrechnung gesammelt.
- Steuer- und Sozialversicherungsrecht: Du bist im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sicher und stets auf dem aktuellen Stand.
- Kenntnisse in Abrechnungssystemen: Du hast Erfahrung mit SAP HCM oder einem vergleichbaren Abrechnungssystem.
- Flexibles Arbeiten: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel – mit der Möglichkeit, überwiegend mobil zu arbeiten, für deine Work-Life-Balance.
- Flexibles Arbeiten aus dem Ausland: Mit kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland und weiteren Ländern arbeiten und so Beruf mit Reisen verbinden.
- Erholung, die zählt: Freue dich auf 30 Urlaubstage sowie flexible Brückentagsregelungen und zusätzliche freie Tage z.B. an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag.
- Weiterentwicklung: Nutze maßgeschneiderte Trainingsangebote, die auf deine fachlichen und persönlichen Bedürfnisse abgestimmt sind.
- Verlässliche Absicherung für die Zukunft: Sichere dir eine betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Verzinsung und Mitarbeiteraktienprogramme.
- Unterstützung in jeder Lebensphase: Wir sind an deiner Seite – mit starken Partnern für die Vereinbarkeit von Beruf & Familie sowie Beruf & Pflege sowie eine Unfallversicherung.
- Gesundheit & Wohlbefinden: Verschiedene Gesundheitsangebote sowie Betriebssport sorgen für dein Wohlbefinden.
- Vielfältige Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen über unser Corporate Benefits-Programm, sowie Zugang zu Mitarbeiteraktienprogramme.
- Mobilität: Profitiere von steuerlich gefördertem Leasing für ein Auto und Fahrrad.
- Ein modernes Arbeitsumfeld: Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Herausforderungen in einem Team, das dich bei deiner beruflichen Entwicklung unterstützt.
- Betriebliche Altersvorsorge: Eine zukunftssichere Altersvorsorge mit attraktiven Konditionen und zusätzlichen Leistungen.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.
Kaufmännische Fachkraft (m/w/d) (Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in) Arbeitgeber: E.ON Country Hub Germany GmbH
Kontaktperson:
E.ON Country Hub Germany GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännische Fachkraft (m/w/d) (Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends im Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und die relevanten Gesetze verstehst.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Personen in der Branche zu knüpfen. Dies kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Entgeltabrechnung vor, indem du typische Szenarien durchspielst. Dies zeigt dein praktisches Wissen und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Tip Nummer 4
Erwähne in Gesprächen deine Erfahrungen mit SAP HCM oder ähnlichen Abrechnungssystemen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit können deine Eignung unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännische Fachkraft (m/w/d) (Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die E.ON Country Hub Germany GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position als Kaufmännische Fachkraft zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung und deine Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Stelle bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit Abrechnungssystemen wie SAP HCM ein und betone deine Fähigkeit zur pünktlichen Entgeltabrechnung.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung direkt über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei E.ON Country Hub Germany GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie zu deinem Wissen über Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über Abrechnungssysteme hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit SAP HCM oder ähnlichen Abrechnungssystemen klar kommunizierst. Zeige, wie du diese Systeme effektiv genutzt hast, um präzise Entgeltabrechnungen durchzuführen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur, indem du Fragen dazu stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Arbeitsumgebung interessiert bist.
✨Flexibilität und Work-Life-Balance betonen
Da das Unternehmen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von mobilem Arbeiten bietet, solltest du betonen, wie wichtig dir eine ausgewogene Work-Life-Balance ist und wie du dies in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
