Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Transformation im Energiesektor und entwickle innovative Technologielösungen.
- Unternehmen: E.ON Digital Technology – Vorreiter in der digitalen Energiewende.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mobilitätsangebote.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Energiebranche.
- Qualifikationen: Abschluss in Wirtschaftsinformatik und Erfahrung in strategischer IT-Position.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Join unser Team als Senior Technology Pathfinder – Core – Tech bei E.ON Digital Technology. Wir führen die digitale Transformation von E.ON in ganz Europa an, gestalten den Energiewandel und verwandeln neue Ideen und Technologien in nachhaltige Lösungen.
Als vertrauenswürdiger Berater stellen Sie sicher, dass die IT-Fähigkeiten mit den Geschäftszielen in Einklang stehen, fördern organisatorische Veränderungen und ermöglichen die erfolgreiche Umsetzung der Technologie-Strategie. Sie sind ein strategischer Denker mit einem tiefen Verständnis für Technologie, Marktteilnehmer, Geschäftsstrategie und Organisationslieferung.
Verantwortlichkeiten
- Verstehen der Unternehmensgeschäftsstrategie und Übersetzung in technologische Fähigkeiten.
- Bereitstellung technologischer Fähigkeiten für die Strategieabteilung zur Wertschöpfung.
- Tiefes Verständnis des Bereichs „CRM/Billing-Plattformen“.
- Beratung zur Nutzung der Technologie für spezifische regionale Anforderungen.
- Bestimmung, welcher Teil der Wertschöpfungskette lokalisiert werden muss und was zentral sinnvoll ist.
- Initiierung und Leitung der IT/Tech-Organisationsveränderung zur Etablierung einer Struktur, die für multinationale Teams funktioniert.
Ihr Profil
- Abschluss in Wirtschaftsinformatik oder Management mit mehreren Jahren relevanter Berufserfahrung.
- Ehemalige Positionen als IT-Leiter; Leiter der Kernsysteme.
- Erfahrung mit SAP, Salesforce, Kraken usw.
- Strategisches Denken auf verschiedenen Ebenen.
- Problemlösungs- und Innovationsmentalität.
- Autonomie & Verantwortung sowie hohe technologische Expertise.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, fähig, mit Stakeholdern auf allen Ebenen zu interagieren und Top-Level-Schnittstellen zu managen.
Unsere Vorteile
- Flexibilität: Kombination aus Büro und Homeoffice. Workation bis zu 20 Tage pro Jahr innerhalb Europas.
- Berufliche Entwicklung: Lernkultur, individuelle Schulungen, Wissensaustausch.
- Digitale Empowerment-Communities für Zusammenarbeit, Lernen und Netzwerkbildung.
- 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr plus Weihnachten und Silvester frei.
- Teilen Sie Teile des Gehalts gegen mehr Urlaub oder nehmen Sie ein Sabbatical.
- Mobilität: Auto- und Fahrrad-Leasingangebote, subventioniertes Deutschland-Ticket, Altersvorsorge und umfassendes Versicherungspaket.
- Zusätzliche Vorteile werden im Einstellungsprozess besprochen.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das Talent Acquisition Team. Bewerbungen werden nur über unser Portal akzeptiert; E-Mails oder Post werden nicht berücksichtigt.
Lead Tech Strategist (f/m/d) Core Platforms in Energy Retail Arbeitgeber: E.ON Digital Technology
E.ON Digital Technology GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an der Spitze der digitalen Transformation in der Energiebranche zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und einer unterstützenden Unternehmenskultur fördern wir Ihre Karriere und Ihr Wohlbefinden. Genießen Sie 30 Tage Urlaub, hybride Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Zusatzleistungen, während Sie Teil eines dynamischen Teams werden, das sich für eine grünere Zukunft einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über E.ON Digital Technology und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei E.ON Digital Technology interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei E.ON Digital Technology unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei E.ON Digital Technology!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei E.ON Digital Technology vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von E.ON Digital Technology beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
