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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und überwache den Ausbau von E-Ladestationen.
- Arbeitgeber: E.ON Drive Infrastructure ist ein innovatives Unternehmen im Bereich E-Mobilität.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, flexible Zeiten, 30 Tage Urlaub und ein Weiterbildungsbudget von 5.000 Euro jährlich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der E-Mobilität aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen in der E-Mobilität, Projektmanagementfähigkeiten und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt wird bei uns großgeschrieben – wir heißen alle willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Du planst, steuerst und überwachst den Ausbau neuer Standorte mit Ladekomponenten im Hinblick auf Einhaltung von Zeit, Kosten und Qualität.
- Die Verwaltung umfangreicher CAPEX-Budgets, sowie regelmäßige Berichte an interne und externe Stakeholder zählen zu Deinen Aufgaben.
- Eine enge Zusammenarbeit mit Kunden, Kooperationspartnern und Lieferanten für Planung und Bau der Anlagen gehört zu Deinem Alltag.
- Du übergibst umgesetzte Projekte an unsere Operationsmanager, die anschließend für Betrieb und Wartung zuständig sind.
- Die Gestaltung und Weiterentwicklung der maßgebenden Prozesse unterstützt Du aktiv.
Dein Profil
- Du bringst zwingend wesentliche Erfahrungen in der eMobility-Welt mit.
- Das Thema eMobility begeistert Dich, daher bist Du mit Herzblut dabei, gemeinsam mit uns neue Ideen und Visionen zu entwickeln und zu verwirklichen.
- Du bist jemand, der die Fäden von Baustellen zusammenhält und den Fortschritt vorantreibt.
- Hervorragende Fähigkeiten, Projekte zu planen, zu strukturieren, umzusetzen und erfolgreich abzuschließen, bringst Du mit.
- Herausforderungen nimmst Du gerne an und besitzt den Mut, sowie die Fähigkeit zukunftsweisende Entscheidungen zu treffen.
- Die Kommunikation mit Dritten zählst Du zu Deinen Stärken und siehst Dich als ein verlässlicher Teamplayer.
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und bist mobil für regelmäßige Fahrten in unser Büro in Essen und gelegentliche Dienstreisen.
Darauf kannst Du Dich freuen:
- Der Mensch steht im Mittelpunkt: Werde ein Teil eines dynamischen, ehrgeizigen und agilen Teams, das Lösungen für den eMobility Markt entwickelt.
- Bei uns bekommst Du das Beste aus beiden Welten - 100% Start-up mit Unterstützung eines großen Unternehmens.
- Die Freiheit, die Du brauchst: Wir bieten Dir hybrides Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Du erhältst eine wettbewerbsfähige Vergütung mit einem leistungsbezogenen Bonus und 30 Tage Urlaub im Jahr.
- Eine betriebliche Altersvorsorge gehört natürlich auch zu den Vorteilen bei uns.
- Nachhaltige Lernmöglichkeiten: Dir steht ein persönliches Weiterbildungsbudget von 5.000 Euro pro Jahr zur Verfügung.
- Du bekommst zum Start alles, was Du brauchst: Onboarding mit Willkommengeschenken und top Hardware.
- Erlebe ein einzigartiges neues Arbeitsumfeld im Herzen von Essen.
Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer integrativen und vielfältigen Unternehmenskultur! Ergreife die Chance, Teil unseres E.ON Drive Infrastructure-Teams zu werden und schaffe nicht nur Perspektiven für die Zukunft von E.ON, sondern auch für Deine eigene. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Projektmanager für E-Mobilität (m/w/d) | München/Wiesbaden/Stuttgart/Dresden Arbeitgeber: E.ON Drive Infrastructure GmbH
Kontaktperson:
E.ON Drive Infrastructure GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager für E-Mobilität (m/w/d) | München/Wiesbaden/Stuttgart/Dresden
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der E-Mobilitätsbranche zu knüpfen. Vernetze dich mit Fachleuten und ehemaligen Kollegen, die dir wertvolle Einblicke und möglicherweise Empfehlungen geben können.
✨Branchenspezifisches Wissen erweitern
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich E-Mobilität. Besuche Webinare oder Konferenzen, um dein Wissen zu vertiefen und gleichzeitig dein Netzwerk zu erweitern.
✨Präsenz zeigen
Engagiere dich in relevanten Online-Foren oder Gruppen, die sich mit E-Mobilität beschäftigen. Teile deine Meinungen und Erfahrungen, um als aktives Mitglied der Community wahrgenommen zu werden.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf mögliche Interviewfragen vor, die spezifisch für Projektmanagement in der E-Mobilität sind. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesem Bereich verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager für E-Mobilität (m/w/d) | München/Wiesbaden/Stuttgart/Dresden
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Projektmanagers für E-Mobilität erforderlich sind.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Leidenschaft für E-Mobilität und deine relevanten Erfahrungen hervorhebt. Zeige, wie du die geforderten Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast.
Betone deine Projektmanagementfähigkeiten: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Fähigkeiten im Projektmanagement klar darstellst. Nenne konkrete Beispiele für erfolgreich umgesetzte Projekte und deine Rolle dabei.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da fließende Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich hervorgehoben werden. Erwähne auch relevante Erfahrungen, die deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei E.ON Drive Infrastructure GmbH vorbereitest
✨Verstehe die eMobility-Branche
Bereite dich darauf vor, dein Wissen über die eMobility-Welt zu demonstrieren. Informiere dich über aktuelle Trends, Technologien und Herausforderungen in der Branche, um während des Interviews kompetent und engagiert zu wirken.
✨Präsentiere deine Projektmanagement-Fähigkeiten
Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Projektmanagement zu teilen. Zeige, wie du Projekte geplant, strukturiert und erfolgreich abgeschlossen hast, insbesondere in Bezug auf Zeit, Kosten und Qualität.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation mit Kunden, Partnern und Lieferanten eine Schlüsselrolle spielt, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von E.ON, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach den Werten des Unternehmens, dem Team und den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen würdest.
