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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Digitalisierung und Energiewende aktiv mit spannenden Projekten im Asset Management.
- Arbeitgeber: E.DIS Netz GmbH ist einer der größten regionalen Netzbetreiber in Deutschland, der die Energiezukunft gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, Sabbatical und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite an intelligenten Energielösungen für eine nachhaltige Zukunft.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast einen Hochschulabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen, Projektmanagement oder Wirtschaftsinformatik.
- Andere Informationen: Erlebe nationale und internationale Projekte und baue ein starkes Netzwerk innerhalb des E.ON-Konzerns auf.
Trainee Digitalisierung/Projektmanagement im Bereich Asset Management (m/w/d)
Als einer der größten regionalen Netzbetreiber in Deutschland gestalten wir bei E.DIS die Zukunft von Menschen, Regionen und der Energiewelt. Wir sorgen dafür, dass Millionen von Menschen in Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern rund um die Uhr zuverlässig mit Energie versorgt werden. Durch den zukunftsorientierten Aus- und Umbau unserer Energienetze gestalten wir die Energiewende maßgeblich mit. Und das ist eine echte Teamaufgabe! Wir glauben an die Innovationskraft unserer Mitarbeiter*innen, vertrauen auf ihre Fähigkeiten und schaffen Freiräume zur Mitgestaltung. Wir gehen neue Wege. Gemeinsam. #zukunftbeginntzusammen
Zur Verstärkung unseres Teams der E.DIS Netz GmbH suchen wir am Standort Potsdam oder Fürstenwalde oder Demmin ab Oktober 2025 eine/n Trainee Digitalisierung/Projektmanagement im Bereich Asset Management (m/w/d).
Standorte
Potsdam (Brandenburg), Fürstenwalde/Spree (Brandenburg), Demmin (MV)
Stellenbeschreibung
Eine Aufgabe, die herausfordert:
Die Digitalisierung und die Energiewende schreiten weiter voran und du kannst Teil dieser Zeitenwende werden und diese aktiv mitgestalten. In unserem Bereich sorgen wir dafür, dass unsere Mitarbeiter in der Fläche effizient arbeiten können und die notwendigen Applikationen zuverlässig funktionieren.
In spannenden Projekten und in regionalen und internationalen Arbeitsgruppen unterstützt du dabei, Prozesse zu gestalten und innovative Apps und Systeme zu entwickeln und zu implementieren, um die Arbeit an unseren Netzen smarter und effizienter zu machen.
Du treibst bei uns die Digitalisierung voran, sodass unsere Systeme und Anwendungen fit für die Energiewende sind.
Während des zweijährigen Programms wirst du:
- aktiv an Themen wie Netzentwicklung und Netzberechnung sowie Systementwicklung, -support und -betrieb mitarbeiten.
- an nationalen und internationalen Projekten mitwirken.
- Standorte und Teams der Schwestergesellschaften im E.ON-Konzern kennenlernen.
- an Projekten mitarbeiten, um die Digitalisierung voranzutreiben.
- verschiedene Themen und Inhalte rund um den Betrieb von Energienetzen mitgestalten.
Ein Background, der überzeugt:
- Du hast einen Hochschulabschluss (Bachelor/Master) in den Bereichen Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Projekt-/Prozessmanagement oder Wirtschaftsinformatik.
- Du bist teamorientiert und hast die Fähigkeit, starke Beziehungen mit relevanten Schnittstellen aufzubauen.
- Du besitzt ein ausgeprägtes lösungs- und stakeholderorientiertes Denken mit exzellentem Argumentationsvermögen und strukturierter Denkweise.
- Du bist kommunikativ und kannst gut mit anderen Teammitgliedern, Kunden und Systemanwendern interagieren.
- Du besitzt Flexibilität und Lernbereitschaft, um neue Technologien und Konzepte zu erlernen.
Ein Umfeld, das begeistert:
Eine nachweislich hohe Mitarbeiterzufriedenheit : Zertifizierter Top Arbeitgeber 2022, 2023 und 2024 (Kununu Score 4,3/5 Sterne & 97% Mitarbeiterweiterempfehlung).
Dein Karrierestart zahlt sich aus – mit einem Jahresbruttogehalt von 52.000 € für Bachelorabsolventen und 56.000 € für Masterabsolventen.
Eine Aufgabe voller Spannung , bei der wir gemeinsam an intelligenten Energienetzen und innovativen Energielösungen arbeiten.
Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, Home Office und Sabbatical.
Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z.B. Seminare, Workshops und Talentprogramme.
Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen, u. a. Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
Ein starkes Netzwerk , denn als Teil des E.ON-Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel. Werde Teil unseres Netzwerks!
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.
Was du sonst noch wissen solltest:
Vertragsart: Vollzeit
Vertragsdauer: 24 Monate
Bewerbungsfrist: Solange die Stelle auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (m/w/d). Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Die Bewerbungsfrist für diese Stelle ist der 17.04.2025.
Willkommen im Team! Wir möchten, dass du dich von Beginn an bei uns wohlfühlst. Dein Team begleitet dich, um dir den Einstieg so einfach wie möglich zu gestalten. Bei deinen Onboarding-Tagen erfährst du alles Wissenswerte über unser Unternehmen und erhältst die Möglichkeit dich mit anderen Kolleginnen und Kollegen zu vernetzen.
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Trainee Digitalisierung/Projektmanagement im Bereich Asset Management (m/w/d) E.DIS Netz GmbH Arbeitgeber: E.ON Energie Deutschland GmbH
Kontaktperson:
E.ON Energie Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee Digitalisierung/Projektmanagement im Bereich Asset Management (m/w/d) E.DIS Netz GmbH
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu E.DIS Netz GmbH herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung und im Asset Management. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Herausforderungen und Chancen der Energiewende verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf den Betrieb von Energienetzen beziehen. Vertraue auf dein Wissen aus dem Studium und zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Probleme zu analysieren und Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen. E.DIS legt großen Wert auf Zusammenarbeit. Überlege dir Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee Digitalisierung/Projektmanagement im Bereich Asset Management (m/w/d) E.DIS Netz GmbH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über E.DIS Netz GmbH und deren Rolle als regionaler Netzbetreiber. Verstehe die Unternehmenswerte und die Bedeutung der Digitalisierung in der Energiewende.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Trainee-Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Projektmanagement und deine Kenntnisse in der Wirtschaftsinformatik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du an der Digitalisierung und dem Asset Management interessiert bist. Hebe deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die offizielle Website von E.DIS Netz GmbH ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollständig sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei E.ON Energie Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Energiewende
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen der Energiewende vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Digitalisierung in diesem Kontext verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit eine zentrale Rolle spielt, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit bereit haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Aufbau starker Beziehungen verdeutlichen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in Gruppenprojekten zu sprechen.
✨Technisches Wissen zeigen
Bereite dich auf technische Fragen rund um den Betrieb von Energienetzen vor. Informiere dich über relevante Technologien und Systeme, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, dein Wissen darüber zu demonstrieren.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft hervorheben
Betone deine Flexibilität und Bereitschaft, neue Technologien und Konzepte zu erlernen. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten schnell erlernt hast und wie du dich an Veränderungen angepasst hast.
