Senior Referent (m/w/d) Social Media - Paid Social

Senior Referent (m/w/d) Social Media - Paid Social

Potsdam Befristet 65000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite kreative Social-Media-Kampagnen und entwickle innovative Strategien für erneuerbare Energien.
  • Unternehmen: E.ON Energie Dialog GmbH, ein Vorreiter in der Energiezukunft.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 29 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit deinem Social-Media-Know-how und mache echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung im Paid-Social-Bereich und starke analytische Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 65000 € pro Jahr.

Die E.ON Energie Dialog GmbH, ein Unternehmen des E.ON Konzerns, ist auf Dienstleistungen in den Bereichen Kundenkontaktmanagement und Lieferantenwechsel spezialisiert. Wir gestalten die Energiezukunft, indem wir stets für unsere Kunden da sind und passende Energielösungen in jedes Zuhause bringen. Mit einem starken, engagierten Team und exzellentem Service sorgen wir dafür, dass neue Energie funktioniert.

Du hast die Fähigkeiten, etwas zu verändern? Bei uns findest du die passenden Aufgaben. Gemeinsam verhelfen wir 100 % erneuerbarer Energie überall da zum Durchbruch, wo sie gebraucht wird. Entdecke, welche Power in dir steckt! Übernimm bei uns als Senior Referent (m/w/d) Social Media - Paid Social die strategische und operative Verantwortung und entwickle unsere Kampagnen mit einem guten Gespür für Trends und Innovationen kontinuierlich weiter. Die Position ist zunächst auf 24 Monate befristet. Unser Ziel ist es allerdings, die Zusammenarbeit langfristig mit dir fortzusetzen. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.

Du bringst Struktur in Bewegung – und Ideen zum Laufen.

  • Du verantwortest die strategische Ausrichtung sowie die eigenständige Planung und Steuerung zielgruppen- und kanalgerechter Paid-Social-Kampagnen auf Facebook, Instagram, LinkedIn und weiteren relevanten Plattformen – von der Konzeption bis zur Umsetzung.
  • Du entwickelst innovative Full-Funnel-Bewerbungsstrategien für relevante Zielgruppen und treibst den gezielten Einsatz neuer Media-Lösungen voran, um die Effizienz und Qualität unserer Social-Media-Mediaplanung nachhaltig zu steigern.
  • Du definierst kanal- und kampagnenspezifische KPIs, steuerst und optimierst Kampagnen auf Basis von Business-Zielen, Trends und Wettbewerbsanalysen und leitest daraus strategische Handlungsempfehlungen ab. Den Business Impact präsentierst du überzeugend und managementgerecht.
  • Du entwickelst unseren Test-und-Learn-Ansatz strategisch weiter, steuerst hypothesenbasierte Tests und überführst die gewonnenen Erkenntnisse in skalierbare Maßnahmen. Gleichzeitig bewertest du neue Social-Media-Trends und Potenziale und gibst richtungsweisende Impulse für deren Einsatz.
  • Als fachlicher Sparringspartner berätst du das Social-Media-Team bei anspruchsvollen Media-Kampagnen für Influencer- und Content-Formate. Darüber hinaus steuerst du interne Stakeholder aus Vertrieb, Strategie und weiteren Bereichen sowie externe Agenturen souverän und bringst unterschiedliche Interessen zielorientiert zusammen.

In deinem Profil spiegelt sich Kompetenz – ruhig, klar, wirkungsvoll.

  • Du hast ein Studium in Betriebswirtschaftslehre, Kommunikation, Medien oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen und bringst idealerweise mindestens sechs Jahre umfassende Berufserfahrung im Paid-Social-Umfeld mit – gerne sowohl auf Agentur- als auch auf Unternehmensseite.
  • Du verfügst über ein sehr gutes Verständnis von Tracking-Konzepten und relevanten Social-Media-KPIs, eine hohe Zahlenaffinität sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten. Zudem beherrschst du die fachlichen und technischen Grundlagen der relevanten Social-Media-Kanäle und Tools wie Google Analytics und Meta Business Manager.
  • Du hast langjährige Erfahrung in der Konzeption und Aktivierung ganzheitlicher Social-Media-Kampagnen entlang des gesamten Marketing- und Sales-Funnels und ein sicheres Gespür für zielgruppen- und kanalgerechte Kommunikation.
  • Du kennst dich mit der Bewerbung integrierter Social-Media-, Influencer- und Creator-Projekte aus und steuerst komplexe Projekte sowie unterschiedliche Stakeholder in einem Konzernumfeld souverän. Dabei überzeugst du mit sehr guten Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
  • Du interessierst dich für Energie und Energieprodukte und bist bereit, dein Wissen in diesem Themenfeld eigenständig weiterzuentwickeln. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

So lädst du deine Energie neu auf – gemeinsam mit uns.

  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur gezielten Förderung deiner Kompetenzen.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, um berufliche Verantwortung und private Bedürfnisse optimal zu vereinbaren.
  • 29 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester für nachhaltige Erholung.
  • Großer Gestaltungsspielraum und echte Entscheidungsfreiheit, um eigene Ideen und innovative Ansätze wirkungsvoll umzusetzen.
  • Professionelles, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer flachen Hierarchie.
  • Attraktives Gesamtpaket an Zusatzleistungen, u. a. Firmenfitness, betriebliche Altersvorsorge sowie exklusive Mitarbeiterangebote.

Für diese Position ist - abhängig von Qualifikation und Erfahrung - ein Jahresbruttogehalt bis zu 65.000€ vorgesehen.

Senior Referent (m/w/d) Social Media - Paid Social Arbeitgeber: E.ON Energie Dialog

Die E.ON Energie Dialog GmbH bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Kreativität und Innovation gefördert werden. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Unsere Mitarbeiter profitieren von individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem wertschätzenden Team, das gemeinsam an einer nachhaltigen Energiezukunft arbeitet.

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Kontaktdaten:

E.ON Energie Dialog Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Referent (m/w/d) Social Media - Paid Social erhalten könntest

✨Networking bei Marketing-Events

Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups, bei denen du potenzielle Arbeitgeber und andere kreative Köpfe treffen kannst. Das direkte Kennenlernen kann dir helfen, Kontakte zu knüpfen und deinem nächsten Schritt im Marketing näherzukommen.

✨Werde sichtbar auf Social Media

Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketing-Kampagnen oder Projekte zu teilen. Zeig, was du draufhast, und zieh die Aufmerksamkeit von Unternehmen wie E.ON Energie Dialog auf dich.

✨Praktika zur Türöffner nutzen

Nutze die Chance, befristete Positionen als Sprungbrett zu sehen! Selbst wenn es nur für ein Jahr ist, schnapp dir die Gelegenheiten und zeig, was in dir steckt. Die meisten Unternehmen, darunter vielleicht auch E.ON Energie Dialog, suchen nach talentierten Leuten, die sie langfristig ins Team holen können.

✨Direkte Bewerbung bei E.ON Energie Dialog

Gehe den direkten Weg und bewirb dich über unsere Website! Oft werden Stellen hier zuerst veröffentlicht, und du hast die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen. Je schneller, desto besser – wir warten auf dich!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Referent (m/w/d) Social Media - Paid Social mit Bravour zu bestehen

Social-Media-Skills
Paid-Social-Kampagnen
Kampagnenplanung und -steuerung
Full-Funnel-Bewerbungsstrategien
KPIs definieren und optimieren
Business-Analysen
Test-und-Learn-Ansatz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Kreativität im Portfolio!:Im Marketing ist Kreativität das A und O. Sei sicher, dass dein Portfolio eine Auswahl deiner besten Arbeiten enthält. Das können Werbetexte, Social-Media-Kampagnen oder sogar einfache Grafiken sein. Je vielfältiger, desto besser! Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.

Sprich die Sprache unseres Unternehmens!:Jeder Marketingbereich hat seine eigene spezifische Sprache. Versuche in deinem Anschreiben, die Punkte anzusprechen, die gerade für E.ON Energie Dialog wichtig sind. Zeig uns, dass du die Trends und Herausforderungen der Branche verstehst und zeige auch, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.

Mix aus Motivation und Expertise!:Als befristete Stelle möchten wir sehen, dass du nicht nur das nötige Wissen mitbringst, sondern auch motiviert bist, in kurzer Zeit wirklich etwas zu bewegen. Schreiben dir ein Anschreiben, das zeigt, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und wie du deinen Beitrag leisten kannst!

Starkes LinkedIn-Profil!:Dein LinkedIn-Profil sollte nicht zu kurz kommen! Es ist eine wichtige Plattform für Marketingprofis. Stelle sicher, dass dein Profil aktuell ist und deine besten Projekte sowie Erfolge widerspiegelt. Das kann uns helfen, ein besseres Bild von dir zu bekommen, während wir deine Bewerbung prüfen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei E.ON Energie Dialog vorbereitet

✨Mach dein Marketing-Wissen sichtbar

Bereite dich darauf vor, über aktuelle Marketing-Trends und erfolgreiche Kampagnen zu sprechen, die du verfolgt hast. In einem befristeten Job bei E.ON Energie Dialog könnte es wichtig sein, dass du demonstrierst, dass du die neuesten Werkzeuge und Strategien im Marketing beherrschst.

✨Dein Portfolio spricht für dich

Wenn du ein Praktikum oder einen befristeten Job anstrebst, erstell dein eigenes Portfolio mit Beispielen von Projekten, an denen du gearbeitet hast. Zeig, was du kannst, sei es durch Social Media Kampagnen, Content Creation oder digitale Marketingstrategien. Das hilft uns zu sehen, wie du denkst und arbeitest.

✨Bereite dich auf kreative Case Studies vor

In einer Marketing-Interviewrunde kann es sein, dass du über fiktive Szenarien nachdenken musst. Übe, wie du Kampagnen für verschiedene Zielgruppen entwickeln würdest und sei bereit, deine Entscheidungsfindung zu erklären. Das zeigt, dass du kreativ und analytisch an Herausforderungen herangehst.

✨Setze auf Teamarbeit und Flexibilität

Bei einem befristeten Position ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du im Team arbeitest und schnell auf Veränderungen reagieren kannst. Betone deine bisherigen Erfahrungen, wo du in einem dynamischen Umfeld agiert hast – das wird E.ON Energie Dialog überzeugen, dass du der richtige fit bist.