Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere Arbeitsfreigaben, überprüfe Aufträge und dokumentiere alles sauber.
- Arbeitgeber: E.ON Energy Solutions gestaltet aktiv die Energiewende in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Sabbatical-Möglichkeiten und attraktive Vergütung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams mit Fokus auf persönliche Entwicklung und Umweltbewusstsein.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung in Elektrotechnik oder HKL-Technik und 3 Jahre Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern ein inklusives Bewerbungsverfahren für Menschen mit Behinderung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
E.ON Energy Solutions GmbH Die E.ON Energy Solutions GmbH (ESY) gestaltet die Energiewende aktiv, insbesondere im Westen Deutschlands. Durch Sektorenkopplung verbinden wir effizient Wärme, Kälte und Strom für eine klimafreundliche Energieversorgung. 000 Wohnungen und ca. Die Fernwärme ist ein wesentlicher Baustein der von der Bundesregierung beschlossenen Wärmewende. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Werde Teil unseres Teams in Monheim (Rhein) und bewirb dich online als Auftragskoordinator Workforce-Management Betrieb NRW-Süd (w/m/d). Wir sind voller Energie und wollen dich kennenlernen! Du stellst Arbeitsfreigaben sicher, überprüfst Aufträge und sorgst für eine saubere Dokumentation Du bist im direkten Austausch mit internen Partnern (Betriebssteuerung, Einkauf) und koordinierst externe Dienstleister aus HKL und Elektrotechnik Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise in Elektrotechnik, HKL-Technik oder Anlagenmechanik SHK Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Nah-/Fernwärme oder vergleichbare technische Felder IT-affin und sicher im Umgang mit Microsoft Office, Microsoft Dynamics und SAP Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie Führerschein Klasse B Attraktive Vergütung: Profitiere von tariflicher Bezahlung – inklusive Zuschlägen (z. B. Bereitschaft) und zusätzlichen Sonderleistungen Zeit für Erholung: 30 Tage Jahresurlaub und die Möglichkeit für Sabbatical oder zusätzliche freie Tage, um neue Energie zu tanken Starker Teamgeist: Sei Teil eines Teams, das zusammenhält, sich unterstützt und Erfolge gemeinsam bei Firmen- und Teamevents feiert Sicheres Arbeitsumfeld: Arbeite in einer Umgebung, die höchste Standards für Gesundheit, Sicherheit und Umweltschutz erfüllt Persönliches Wachstum: Starte mit strukturierter Einarbeitung und erweitere dein Wissen durch Schulungen, Trainings und Weiterbildungen Individuelle Mobilität: Reise flexibel nach deinen Wünschen mit Auto- oder Jobrad-Leasing oder bezuschusstem Deutschlandticket Corporate Benefits: Nutze Extras wie Mitarbeiteraktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Rabatte und spezielle Versicherungen Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können.
Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) 30 Tage Urlaub Arbeitgeber: E.ON Energy Solutions GmbH
Kontaktperson:
E.ON Energy Solutions GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) 30 Tage Urlaub
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Energie- und Gebäudetechnik. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Trends und Herausforderungen in der Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, insbesondere in der Region Monheim. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von E.ON Energy Solutions GmbH zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Bereich Nah-/Fernwärme und deine IT-Affinität unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Interviews deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Da die Rolle viel Austausch mit internen Partnern und externen Dienstleistern erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Koordination hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) 30 Tage Urlaub
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position als Elektroniker in der Energie- und Gebäudetechnik interessierst. Verknüpfe deine Leidenschaft für erneuerbare Energien mit den Werten von E.ON Energy Solutions GmbH.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Bereich Nah-/Fernwärme oder vergleichbaren technischen Feldern. Nenne spezifische Projekte oder Aufgaben, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Technische Fähigkeiten betonen: Stelle sicher, dass du deine IT-Affinität und den sicheren Umgang mit Microsoft Office, Microsoft Dynamics und SAP in deinem Lebenslauf erwähnst. Diese Fähigkeiten sind für die Position entscheidend und sollten klar hervorgehoben werden.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse (mindestens C1) in deinem Lebenslauf deutlich angegeben sind. Wenn möglich, füge Beispiele hinzu, wie du diese Sprachkenntnisse in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast, um mit internen Partnern und externen Dienstleistern zu kommunizieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei E.ON Energy Solutions GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Elektrotechnik und HKL-Technik vor dem Interview auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung in diesen Bereichen betreffen.
✨Vorbereitung auf Teamarbeit
Da Teamgeist bei E.ON Energy Solutions GmbH großgeschrieben wird, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team zeigen. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Kenntnisse über die Energiewende
Informiere dich über die aktuellen Entwicklungen in der Energiewende, insbesondere im Bereich Fernwärme. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Sektor hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten von E.ON Energy Solutions GmbH vor. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.