Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Betreuung von Seminaren und Medientechnik, Gebäudemanagement und Wartungskoordination.
- Arbeitgeber: E.ON Gastronomie GmbH - modern, nachhaltig und innovativ.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams in einer mehrfach ausgezeichneten Gastronomie.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich, idealerweise als Elektriker.
- Andere Informationen: Inklusive Unternehmenskultur mit Raum für persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gesund, regional, abwechslungsreich, modern und natürlich lecker – E.ON Gastronomie GmbH. Wir sind der Arbeitgeber mit der gewissen Prise Etwas! Unsere (ca. 400) Mitarbeiter*innen überzeugen mit Nachhaltigkeit, Innovation, gesunden Speisen und besten Service in unseren über 60 Betriebskantinen deutschlandweit. In unserer mehrfach ausgezeichneten Gastronomie stehen nicht nur die Gäste, sondern auch unsere Mitarbeiter im Mittelpunkt. Hast du Lust auf moderne Betriebsgastronomie? Dann bring deine Leidenschaft und Kreativität ein und werde Teil unseres Teams! Bei E.ON zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Zur Verstärkung unseres Teams in unserem Hotel und Kongresszentrum Wanderath in Baar in der Eifel suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fachmitarbeiter Haustechnik (w/m/d) . Solltest du interessiert sein, freuen wir uns auf deine zeitnahe Bewerbung. Eine Aufgabe, die dich begeistert: Eventtechnik & Seminarbetreuung: Technische Betreuung von Seminaren im Haus und Outdoor Medientechnik-Aufbau & Gästebriefing: Auf- und Abbau der Tagungs- und Medientechnik nach Vorgabe und Absprache sowie Einweisung in die Tagungstechnik für unsere Gäste Gebäudemanagement & Objektpflege: Betriebsführung / Wartung / Pflege von Gebäuden, Einrichtungen, Außenanlagen und Fuhrpark Wartungskoordination & Dienstleistersteuerung: Sicherstellung der fristgerechten Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten und Koordination mit Drittunternehmen Beschaffungswesen & Rechnungsprüfung: Durchführung von Bestellanforderungen und Leistungskontrolle von Fremdfirmen sowie Rechnungsprüfung Arbeitssicherheit: Einweisung neuer Mitarbeiter sowie Fremdfirmen in die Arbeitssicherheit und damit verbundene Dokumentation Ausbildungsunterstützung & Einarbeitung: Anleitung der gewerblichen Auszubildenden im Rahmen des Betriebsdurchlaufs Ein Background, der uns überzeugt: Du bringst die Leidenschaft mit, kreative Lösungen zu finden, die unseren Kunden echten Mehrwert bieten und gleichzeitig starke, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen. Zudem erkennst du dich in den folgenden Punkten wieder: Fachliche Qualifikation& berufliche Erfahrung: Abgeschlossene Berufsausbildung – und im Idealfall Berufserfahrung – in einem technischen oder handwerklichen Beruf, gerne als Elektriker Spezifisiche Fachkenntnisse : Grundlegende PC Kentnisse, z.B. in MS Office und SAP, sind von Vorteil Das zeichnet dich aus: Lösungsorientiertes Denken, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie Flexibilität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit Arbeitsweise: Natürliche Freundlichkeit und exzellente Umgangsformen gegenüber unseren Gästen und Kollegen Bereitschaftsdienste: Aufgeschlossen für Bereitschaftsdienste, Schichtdienste und gelegentlichen Wochenendeinsätze Ein Umfeld, das dich motiviert: Fair vergütet: Vergütung gem. DEHOGA sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Erholung: 30 Tage Urlaub Work-Life-Balance muss sein: Freistellung bei besonderen Anlässen Raum für Passion: Mehrfach ausgezeichnete Gastronomie, gut ausgestattete Küche, nachhaltige und verantwortungsvolle Konzepte und frische Produkte Du bist uns wichtig: Kostenlose Unfallversicherung, Arbeitsmedizinische Untersuchung, 24 Stunden Sozialberatung und Betriebskrankenkasse Sicherheit ist für uns selbstverständlich: Eine betriebliche Altersvorsorge und eine gute fachliche Einarbeitung Jede Menge Vorteile: Mitarbeiterangebote innerhalb des E.ON Konzerns (z.B. Jobrad, Mitarbeiter-Aktienprogramm und viele mehr) Eine wertschätzende Atmosphäre, bei dem gegenseitigen Vertrauen und Respekt eine entscheidende Rolle im Team spielt Inklusion Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung. Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.
Techniker Facility Management / Haustechnik - Technische Betreuung / Eventtechnik (w/m/d) Arbeitgeber: E.ON Gastronomie GmbH
Kontaktperson:
E.ON Gastronomie GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Techniker Facility Management / Haustechnik - Technische Betreuung / Eventtechnik (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du zur Unternehmenskultur passt!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie und Eventtechnik! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kreativität und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Techniker Facility Management / Haustechnik - Technische Betreuung / Eventtechnik (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle brennst.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen. Wir suchen nach jemandem, der mit Herzblut dabei ist – also lass uns wissen, was dich motiviert und begeistert!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei E.ON Gastronomie GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über E.ON Gastronomie
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Werte und die Unternehmenskultur von E.ON Gastronomie verschaffen. Schau dir ihre Website an und informiere dich über ihre nachhaltigen Konzepte und die Art der Speisen, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Stelle technische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Eventtechnik oder im Gebäudemanagement verdeutlichen. So kannst du im Gespräch direkt zeigen, was du drauf hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Teamarbeit ist ein wichtiger Aspekt in dieser Position. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast und wie wichtig dir ein gutes Miteinander ist.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nicht vergessen, nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig Klarheit darüber, wie es weitergeht. Eine einfache Frage wie 'Wann kann ich mit einer Rückmeldung rechnen?' reicht schon aus.