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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative Softwarelösungen in Front- und Backend.
- Arbeitgeber: Wir sind ein Vorreiter in der Energiewende und suchen kreative Köpfe.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Projekte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit deinen IT-Lösungen und arbeite in einem agilen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Informatik oder vergleichbar, Erfahrung in Softwareentwicklung erforderlich.
- Andere Informationen: Befristete Stelle bis mindestens 31.12.2027, inklusives Bewerbungsverfahren.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Die Stelle ist befristet bis mind. 31.12.2027
Eine Aufgabe, die herausfordert:
- Als (Lead) Fullstack-Entwickler führst du ein Entwicklungsteam und stellst durch Code-Reviews sicher, dass die Entwicklung nach gängigen Entwicklungsstandards und Best Practices erfolgt.
- Das Design neuer Softwarelösungen und -Architekturen liegt dir am Herzen, bei deren Umsetzung behältst du Themen wie Sicherheit, Wartbarkeit, Performance und Standardisierung im Auge.
- Zu deinen Tätigkeitsfeldern gehört sowohl die Umsetzung in Frontend-Technologien (HTML, CSS und JavaScript + React), die Anbindung von (REST) APIs als auch die Implementierung im Backend (Java/Kotlin).
- Das Design von Datenbanken und deren Umsetzung ist dir nicht fremd (z.B. MongoDB / MySQL).
- Deine Neugierde auf neue Technologien und Methoden hilft Dir, unsere Kunden bereits in der Ideenphase zu einem neuen Produkt zu unterstützen und unser Chapter weiterzubringen.
- Du teilst Deine Erkenntnisse und Methoden aktiv mit Deinen KollegInnen.
- Mit Deinen innovativen IT-Lösungen leistest Du einen direkten Beitrag zur Energiewende.
Ein Background, der überzeugt:
- Du hast einen Hochschulabschluss in Informatik, Informationssysteme oder eine gleichwertige berufliche Qualifikation und hast weitreichende Erfahrungen als SoftwareentwicklerIn mit hoher Affinität zu Qualität.
- Dich zeichnet umfassendes Wissen in der Entwicklung von Front- und Backend-Anwendungen aus (HTML, CSS, JS, React sowie Java/Kotlin).
- Clean Code, Testautomatisierung (z. B. mit Unit+Integrationstests) sowie der Umgang mit Code-Versionsverwaltungs-Werkzeugen (wie z. B. GitLab inkl. CI/CD) sind für Dich kein Neuland.
- Die Zusammenarbeit innerhalb eines agilen Teams fällt Dir leicht, agile Arbeitsweisen (z. B. Scrum, (Biz)DevOps, Design Thinking) sind Dir nicht fremd.
- Du bist in der Lage, MVPs und andere Lösungen eigenständig und schnell nach den Anforderungen aus dem Backlog zu entwickeln.
- Du besitzt die Fähigkeit, Dich schnell in neue Technologien einzuarbeiten und verfolgst und bewertest neue Technologie-Trends.
- Du bist ein Teamplayer, für den der Wissensaustausch eine Herzensangelegenheit ist.
- Sehr ausgeprägte technische, analytische, konzeptionelle und kommunikative Skills bringst Du ein, die Dir die Arbeit in einem zum Teil auch internationalen oder mehrsprachigen Umfeld (deutsch, englisch) ermöglichen.
- Idealerweise bringst Du schon Erfahrung in der Energiewirtschaft mit.
- Fließendes Deutsch und Englisch.
Inklusion:
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.
Software Developer - Fullstack (m/w/d) Arbeitgeber: E.ON Grid Solutions GmbH
Kontaktperson:
E.ON Grid Solutions GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Developer - Fullstack (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Entwicklern und Fachleuten in der Branche zu vernetzen. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Technologien und Trends informiert. Besuche Webinare oder Konferenzen, die sich auf Fullstack-Entwicklung konzentrieren. Dies zeigt dein Engagement und deine Neugierde für neue Lösungen.
✨Tip Nummer 3
Engagiere dich in Open-Source-Projekten oder erstelle eigene Projekte, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren. Dies gibt dir nicht nur praktische Erfahrung, sondern auch etwas Greifbares, das du potenziellen Arbeitgebern zeigen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Softwareentwicklung und zu den verwendeten Technologien übst. Simuliere Interviews mit Freunden oder nutze Online-Plattformen, um dein Wissen zu testen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Developer - Fullstack (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Qualifikationen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine technischen Fähigkeiten: Hebe deine Kenntnisse in Frontend- und Backend-Technologien hervor, insbesondere HTML, CSS, JavaScript, React, Java und Kotlin. Zeige, wie du diese Technologien in früheren Projekten angewendet hast.
Erwähne deine Erfahrung mit agilen Methoden: Wenn du Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen wie Scrum oder DevOps hast, stelle dies klar dar. Beschreibe, wie du in einem agilen Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
Zeige deine Teamfähigkeit: Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und den Wissensaustausch im Team. Gib Beispiele, wie du aktiv zur Verbesserung des Teams beigetragen hast, um deine Teamplayer-Qualitäten zu unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei E.ON Grid Solutions GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle einen starken Fokus auf Fullstack-Entwicklung hat, solltest du dich auf technische Fragen zu HTML, CSS, JavaScript, React, Java und Kotlin vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Technologien demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit in einem agilen Team ist wichtig. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, insbesondere in Bezug auf Wissensaustausch und agile Methoden wie Scrum oder Design Thinking.
✨Sprich über deine Erfahrungen mit Code-Qualität
Da die Position Wert auf Clean Code und Testautomatisierung legt, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen mit Code-Reviews, Unit-Tests und CI/CD-Pipelines zu sprechen. Zeige, wie du Qualität in deinen Projekten sicherstellst.
✨Sei neugierig und zeige Interesse an neuen Technologien
Die Stelle erfordert eine Neugierde auf neue Technologien. Bereite dich darauf vor, über aktuelle Trends in der Softwareentwicklung zu sprechen und wie du diese in deine Arbeit integrieren würdest. Dies zeigt dein Engagement für kontinuierliches Lernen.
