Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Energie-Märkte und liefere strategische Empfehlungen an Führungskräfte.
- Arbeitgeber: E.ON ist ein führender Anbieter von Energielösungen in Europa mit 72.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung inklusive Sporteinrichtungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energiebranche in einem unterstützenden und vielfältigen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwesen, Wirtschaft oder Mathematik; Erfahrung in Marktanalysen.
- Andere Informationen: Vollzeit oder Teilzeit möglich, Standort Essen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
E.ON ist einer der größten Betreiber von Energieinfrastrukturen in Europa und bietet innovative Energielösungen für mehr als 50 Millionen Kunden. Rund 72.000 Mitarbeiter arbeiten ständig daran, die Energiewelt zu digitalisieren, Netto-Null zu erreichen und alle mit guter Energie zu verbinden. Wir konzentrieren uns auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum und glauben fest daran, dass Unterschiede uns stärker machen.
Wir suchen einen Manager Strategic Intelligence (f/m/d), der unser E.ON SE-Team so schnell wie möglich verstärkt. Wenn Sie interessiert sind, bewerben Sie sich bitte direkt online.
Ein Job, der inspiriert
- Schließen Sie sich E.ONs Strategic Intelligence-Team an, wo Sie die Möglichkeit haben, unsere strategische Ausrichtung zu gestalten, indem Sie hochwertige Analysen wichtiger externer Entwicklungen liefern, die das Geschäft von E.ON beeinflussen.
- Liefern Sie strategische Einblicke und Empfehlungen an Führungskräfte, einschließlich Vorstandsmitglieder und den CEO, basierend auf umsetzbaren Erkenntnissen über Energiemärkte, Branchentrends, Wettbewerbsdynamik und regulatorische Änderungen.
- Tragen Sie zu wichtigen strategischen Entscheidungen bei, indem Sie Einblicke bereitstellen, die die Geschäftsentwicklung, das Risikomanagement und die Unternehmenskommunikation unterstützen und die Unternehmenspositionen zu kritischen Energiethemen prägen.
- Stärken und erweitern Sie unsere Wissensbasis, indem Sie die Arbeit externer Analyse- und Informationsanbieter überwachen und herausfordern, um qualitativ hochwertige Einblicke für die Entscheidungsfindung sicherzustellen.
- Leiten Sie komplexe, hochwirksame Projekte, einschließlich der Leitung von Top-Beratern, und übernehmen Sie die Verantwortung für die Inhaltserstellung, um sicherzustellen, dass sie mit den strategischen Zielen von E.ON übereinstimmt.
- Fördern Sie starke Arbeitsbeziehungen innerhalb der E.ON-Gruppe, um den Wissensaustausch und die funktionsübergreifende Zusammenarbeit zur Verbesserung strategischer Einblicke zu fördern.
Ein überzeugender Hintergrund
- Ein kooperativer und ergebnisorientierter Fachmann mit hervorragenden analytischen und numerischen Fähigkeiten.
- Ein proaktiver Teamplayer, der in der Lage ist, Veränderungen voranzutreiben, mit Erfahrung in der Leitung und Motivation von Projektteams in einem funktionalen Umfeld.
- Ein Hochschulabschluss in Ingenieurwesen, Wirtschaft, Mathematik oder einem verwandten Bereich.
- Starke Expertise in der Analyse von Energiemärkten, Wettbewerbsintelligenz und der Bewertung von Energiepolitik.
- Erfahrung in Beratungs- oder Intelligenzrollen, mit nachgewiesenen Fähigkeiten im Modellieren von Elektrizitätsmärkten (bevorzugt, aber nicht zwingend erforderlich).
- Ein starkes berufliches Netzwerk innerhalb des Energiesektors.
- Außergewöhnliche Kommunikations- und Erzählfähigkeiten, mit fließenden Englischkenntnissen (Deutschkenntnisse sind von Vorteil).
Ein motivierender Arbeitsplatz
- Eine Rolle voller spannender Herausforderungen, in der wir zusammenarbeiten, um ein reibungsloses und erfolgreiches Onboarding-Erlebnis zu gewährleisten.
- Ein Arbeitsplatz, der auf gegenseitigem Vertrauen, Respekt und gemeinsamer Verantwortung basiert und eine positive, kollaborative Kultur fördert.
- Schließen Sie sich einem Team an, das offene Kommunikation, Vielfalt der Gedanken und eine unterstützende, engagierte Atmosphäre betont.
- Ein modernes Arbeitsumfeld, das Flexibilität und Homeoffice-Optionen bietet, um eine gesunde Work-Life-Balance zu fördern.
- Chancen für kontinuierliches persönliches und berufliches Wachstum, mit einer Vielzahl von Schulungs- und Entwicklungsprogrammen zur Unterstützung Ihrer Karriere.
- Zugang zu einem breiten beruflichen Netzwerk über die verschiedenen Geschäftsbereiche von E.ON, das eine Fülle von Perspektiven und Kooperationsmöglichkeiten bietet.
- Wettbewerbsfähige Vergütung und eine sichere Zukunft, mit attraktiven Vergütungspaketen und zusätzlichen Leistungen, wie z.B. betrieblichen Sporteinrichtungen, Kinderbetreuungsoptionen und einer betrieblichen Altersvorsorge.
Seien Sie Teil unserer Reise. Wir freuen uns darauf, Sie im Team willkommen zu heißen!
Für weitere Informationen kontaktieren Sie bitte Jan Menze, jan.menze@eon.com.
Wenn Sie bereits überzeugt sind, dass dies der nächste Schritt in Ihrer Karriere ist, würden wir uns freuen, wenn Sie sich online registrieren und bewerben, bevor Sie als Manager Strategic Intelligence (f/m/d) (Referenznummer 230804) tätig werden.
Was Sie wissen müssen:
- Vertragsart: Unbefristet
- Arbeitszeit: Teil- oder Vollzeit
- Unternehmen: E.ON SE
- Standort: Essen
- Funktionsbereich: Unternehmensentwicklung / Strategie
Inklusion
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teilen Sie uns über das Bewerbungsformular mit, ob Sie technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigen. Wir stellen diese gerne zur Verfügung.
Wenn es Ihnen nicht möglich ist, sich online zu bewerben und Sie stattdessen mit jemandem sprechen möchten, kontaktieren Sie bitte Ihren lokalen Recruiter.
Senior Strategic Insights Consultant (f/m/d) Arbeitgeber: E.ON SE

Kontaktperson:
E.ON SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Strategic Insights Consultant (f/m/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Energiebranche zu knüpfen. Suche nach E.ON-Mitarbeitern und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position zu erfahren.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Energiesektor. Lies Fachartikel und Berichte, um deine Kenntnisse über Marktanalysen und Wettbewerbsintelligenz zu erweitern, was dir in Gesprächen mit den Recruitern helfen wird.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf mögliche Interviewfragen vor, die sich auf strategische Analysen und Entscheidungsfindung beziehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨E.ONs Werte verstehen
Setze dich intensiv mit den Werten und der Mission von E.ON auseinander. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit und Digitalisierung verstehst und wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Strategic Insights Consultant (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über E.ON und deren Werte, insbesondere über ihre Fokussierung auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Diversität. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu verdeutlichen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Energiebranche, insbesondere in der Marktanalyse und strategischen Beratung. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.
Präzise und klar kommunizieren: Nutze klare und prägnante Sprache in deinem Anschreiben. Stelle sicher, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst, da diese für die Position entscheidend sind.
Individualisiere deine Bewerbung: Vermeide Standardanschreiben. Passe dein Bewerbungsschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an und zeige, wie du die Herausforderungen der Rolle meistern kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei E.ON SE vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von E.ON. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Diversität und Nachhaltigkeit verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite strategische Einblicke vor
Da die Rolle strategische Analysen erfordert, solltest du aktuelle Trends im Energiemarkt recherchieren und eigene Einsichten entwickeln. Sei bereit, diese im Interview zu diskutieren und zu erklären, wie sie E.ON beeinflussen könnten.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Die Position erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Übe, komplexe Informationen klar und prägnant zu präsentieren. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast.
✨Zeige Teamfähigkeit und Führungsqualitäten
E.ON sucht nach einem proaktiven Teamplayer. Bereite Beispiele vor, in denen du Teams geleitet oder motiviert hast, um Veränderungen herbeizuführen. Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit über verschiedene Abteilungen hinweg.