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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzen und das Controlling eines führenden Bauunternehmens.
- Arbeitgeber: Ein renommiertes Bauunternehmen in der Schweiz mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Arbeitsumfeld und spannende Herausforderungen im Finanzbereich.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Strategie und habe direkten Einfluss auf Projekte.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Projektcontrolling und in der finanziellen Steuerung erforderlich.
- Andere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Ein führendes Bauunternehmen in der Schweiz sucht einen Finanzchef:in/CFO (80–100 %). Diese Schlüsselrolle erfordert eine unternehmerische Persönlichkeit mit umfassender Projekt-DNA.
Verantwortlichkeiten umfassen die Gesamtverantwortung für Finanzen und Controlling sowie die enge Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung und Bauführern.
Bewerber:innen sollten über einschlägige Erfahrungen im Projektcontrolling und in der finanziellen Steuerung verfügen. Ein attraktives Arbeitsumfeld wartet auf Sie.
CFO (80–100%) – Projektcontrolling & Finanzstrategie Arbeitgeber: e-selection AG
Kontaktperson:
e-selection AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: CFO (80–100%) – Projektcontrolling & Finanzstrategie
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von interessanten Stellenangeboten zu erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Projektcontrolling und in der finanziellen Steuerung dem Unternehmen helfen können. So kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort – so erhöhst du deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CFO (80–100%) – Projektcontrolling & Finanzstrategie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der CFO-Position zugeschnitten sind. Hebe deine Erfahrungen im Projektcontrolling und in der finanziellen Steuerung hervor, damit wir sofort sehen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Klarheit ist der Schlüssel!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, der nicht notwendig ist. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und wie du uns unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei e-selection AG vorbereitest
✨Verstehe die Projekt-DNA
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Projektcontrollings vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in ähnlichen Projekten dir helfen können, die finanziellen Herausforderungen zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Laufbahn, in denen du erfolgreich finanzielle Strategien umgesetzt hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du Probleme gelöst und Mehrwert geschaffen hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und Bauführern erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit interdisziplinär gearbeitet hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.