Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe elektrische Anlagen und Maschinen nach höchsten Sicherheitsstandards.
- Unternehmen: E+Service+Check GmbH – ein innovatives Dienstleistungsunternehmen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 3 Tage frei, Firmenfahrzeug und 28 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsmittel und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit von morgen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die E+Service+Check GmbH ist ein Dienstleistungsunternehmen mit ca. 320 Technikern im deutschlandweiten Einsatz sowie ca. 80 Mitarbeitenden in unseren Bürobereichen. Unser Kerngeschäft ist die sicherheitstechnische Prüfung von ortsfesten und ortsveränderlichen elektrischen Geräten und Anlagen – nach den aktuellen DIN VDE Normen. Wir sorgen dafür, dass elektrische Betriebsmittel höchsten Sicherheitsstandards entsprechen.
Zur Verstärkung unseres Technikerteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Elektroniker (m/w/d).
Deine Aufgaben als Elektroniker (m/w/d) Weyhe:
- Prüfen von ortsfesten elektrischen Anlagen und Maschinen gemäß DIN VDE Normen
- Dokumentation der Prüfergebnisse
- Kontrolle der Protokolle und Messdaten sowie Upload in das firmeneigene Portal
- Absprache Deiner täglichen Einsätze mit deinem Auftragsdisponenten
Unsere Anforderungen:
- abgeschlossene, in Deutschland anerkannte Ausbildung als Elektroniker
- freundliches, kundenorientiertes Auftreten
- regionale Einsätze oder Montage, der Schwerpunkt liegt auf dem Ausbau der regionalen Auftragsabwicklung, bei Bedarf wird jedoch Montagebereitschaft vorausgesetzt
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- sicherer Umgang mit PC, Tablet und Smartphone
Du erhältst als Elektroniker (m/w/d):
- attraktives Gehaltspaket mit Bonusregelung
- 4 Tage Einsatz: Montag bis Donnerstag – somit 3 Tage frei
- Firmenfahrzeug zur dienstlichen Nutzung
- 28 Urlaubstage zum Einstieg – steigender Anspruch je nach Betriebsangehörigkeit
- Arbeitskleidung, Smartphone, Tablet oder Laptop werden gestellt
Bewirb dich jetzt über unser Schnellbewerberformular oder per E-Mail. Wir freuen uns auf deine Bewerbung - gestalte mit uns die Sicherheit von morgen!
Stellenanzeige- Elektroniker (m/w/d) – Weyhe Arbeitgeber: E-Service-Check
Die E+Service+Check GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehaltspaket mit Bonusregelung bietet, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance durch 4-Tage-Einsätze ermöglicht. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig auf die Sicherheit von elektrischen Anlagen achten. Mit einem Firmenfahrzeug zur dienstlichen Nutzung und modernster Ausstattung wie Smartphone und Laptop sind wir bestrebt, unseren Technikern die besten Arbeitsbedingungen zu bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellenanzeige- Elektroniker (m/w/d) – Weyhe erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Elektroniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Firma.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei E+Service+Check arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die aktuellen DIN VDE Normen und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, dass du die Anforderungen verstehst und motiviert bist, die Sicherheit von morgen mitzugestalten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen richtig eingibst und nichts vergisst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellenanzeige- Elektroniker (m/w/d) – Weyhe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du der perfekte Elektroniker für unser Team bist.
Mach es übersichtlich!:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können – das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen als Elektroniker. Zeig uns, wie du die DIN VDE Normen in der Praxis anwendest und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unser Schnellbewerberformular auf der Website oder schick uns eine E-Mail. So hast du die besten Chancen, schnell in unser Team zu kommen und die Sicherheit von morgen mitzugestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei E-Service-Check vorbereitet
✨Mach dich mit den DIN VDE Normen vertraut
Da die E+Service+Check GmbH großen Wert auf die Einhaltung der DIN VDE Normen legt, solltest du dir vor dem Interview einen Überblick über diese Normen verschaffen. Zeige, dass du die Bedeutung dieser Standards verstehst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit anzuwenden.
✨Bereite Beispiele aus deiner Ausbildung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Ausbildung als Elektroniker, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Ob es um das Prüfen von elektrischen Anlagen oder die Dokumentation von Ergebnissen geht – solche Beispiele helfen dir, deine praktische Erfahrung zu verdeutlichen.
✨Sei bereit für technische Fragen
Erwarte technische Fragen zu deinem Fachgebiet. Bereite dich darauf vor, dein Wissen über elektrische Geräte und deren Sicherheitstechnik zu demonstrieren. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da ein freundliches, kundenorientiertes Auftreten gefordert ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kunden kommuniziert hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen.
