Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personal- und Finanzvorgänge und begleite die Lohnabrechnung.
- Unternehmen: e-Shuttle AG, ein innovatives Unternehmen am Flughafen Hannover.
- Vorteile: Vielfältige Aufgaben, direkter Kontakt zu Mitarbeitenden und ein moderner Arbeitsplatz.
- Weitere Informationen: Direkt am Flughafen mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Personalverwaltung und Lohnabrechnung in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Lohnabrechnung oder Buchhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 46350 - 56650 € pro Jahr.
Die e-Shuttle AG ist mit Personenbeförderung, Gepäckservices und Logistik an mehreren deutschen Flughäfen tätig. Für unser Büro in Langenhagen suchen wir eine erfahrene Person, die unsere Personalverwaltung, die monatliche Lohnabrechnung und Aufgaben der Buchhaltung zuverlässig betreut.
Ihre Aufgaben
- Sie bearbeiten Personalvorgänge vom Eintritt bis zum Austritt und pflegen Personalstammdaten und Unterlagen.
- Sie erfassen und prüfen Arbeitszeiten, Fehlzeiten und weitere Daten für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung.
- Sie begleiten den Abrechnungsprozess, prüfen Ergebnisse und klären Rückfragen von Mitarbeitenden.
- Sie bearbeiten Rechnungen und Belege und wirken bei der laufenden Finanzbuchhaltung mit.
- Sie behalten Fristen und offene Vorgänge im Blick und stimmen sich mit internen und externen Ansprechpersonen ab.
Ihr Profil
- Sie haben eine kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung und Erfahrung in der Lohnabrechnung oder Buchhaltung.
- Sie arbeiten sorgfältig, strukturiert und selbstständig.
- Sie gehen mit vertraulichen Personal- und Finanzdaten verantwortungsbewusst um.
- Sie sind sicher im Umgang mit Excel und haben Erfahrung mit Abrechnungs- oder Buchhaltungssoftware.
- Sie kommunizieren freundlich und verständlich, auch bei fachlichen Rückfragen.
Das erwartet Sie
Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit direktem Kontakt zu unseren Mitarbeitenden und Teams. Ihr Arbeitsplatz befindet sich in unserem Neubau an der Flughafenstraße 12 in Langenhagen, direkt am Flughafen Hannover.
Ich freue mich auf Ihre Bewerbung. Senden Sie mir Ihren Lebenslauf gerne an Bastian.pschunder@e-shuttle.de. Wenn Sie vorab Fragen zur Stelle haben, melden Sie sich direkt bei mir. Ich freue mich darauf, Sie persönlich kennenzulernen.
Bastian Pschunder e-Shuttle AG
Fachkraft für Personal & Finanzen (m/w/d) in Langenhagen Arbeitgeber: e-Shuttle AG
Die e-Shuttle AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung einer modernen und überwiegend elektrischen Fahrzeugflotte mitzuwirken. Mit einem kollegialen Arbeitsumfeld, kurzen Entscheidungswegen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in der eigenen Kfz-Werkstatt in Langenhagen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachkraft für Personal & Finanzen (m/w/d) in Langenhagen erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf e-Shuttle AG aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch e-Shuttle AG, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft für Personal & Finanzen (m/w/d) in Langenhagen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei e-Shuttle AG klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei e-Shuttle AG vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie e-Shuttle AG die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
