Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein engagiertes Team und verbessere Produktionsprozesse mit innovativen Methoden.
- Unternehmen: E‑T‑A, Weltmarktführer im Überstromschutz mit familiärer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Offene Unternehmenskultur, schnelle Verantwortung, gute Anbindung und Mitarbeitendenrestaurant.
- Weitere Informationen: Spannendes Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem innovativen Umfeld und entwickle dich beruflich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung, Erfahrung in der Schweißtechnik und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Team Baugruppenfertigung/Systeme II | unbefristet | Vollzeit | Altdorf
Dank unserer weltweit mehr als 1.400 engagierten Mitarbeitenden ist E‑T‑A Weltmarktführer im Bereich Überstromschutz. Mit unseren hochqualitativen Produkten und Lösungen schützen wir Leben und Werte – seit 75 Jahren als konzernunabhängiges Familienunternehmen. Darauf sind wir stolz. Gemeinsam mit Ihnen wollen wir weiter wachsen und auch zukünftig herausragende Innovationen schaffen. Freuen Sie sich bei uns auf ein spannendes Arbeitsumfeld ebenso wie auf die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln.
IHRE AUFGABEN BEI UNS
- Fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitenden (u. a. Arbeitseinteilung, Mitarbeiterplanung, Urlaubsplanung, Tagesgespräche, Mitarbeitergespräche)
- Kontinuierliche Verbesserung der Produktionsprozesse mittels LEAN‑Methoden wie zum Beispiel Wertstrom, Verschwendungsfreie Arbeitsplatzgestaltung (VAG), 5S und Systematischer Rüstzeitoptimierung (SMED)
- Reihenfolgeplanung von Fertigungsaufträgen und Materialbereitstellung
- Ableitung von Maßnahmen aus den Tageskennzahlen P, Q, T (Produktivität, Qualität, Termine)
- Klärung von Störungen und Abweichungen im Produktionsprozess mit der zuständigen Sparte und dem Vorgesetzten
DAS BRINGEN SIE MIT
- Abgeschlossene Berufsausbildung und Weiterbildung zum Meister/Techniker im metallverarbeitenden Bereich und/oder elektrotechnischen Bereich bzw. vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Schweißtechnik, idealerweise im Widerstandsschweißen
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein und Ergebnisorientierung
- Selbstständiges Erkennen und Bearbeiten von Verbesserungsmöglichkeiten, sowie von Störungen im Prozess
- Erfahrung in der Produktion ist wünschenswert
- Gute SAP und MS Office Kenntnisse
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN
- Eine von Offenheit geprägte Unternehmenskultur auf Augenhöhe
- Ein innovatives und aufgeschlossenes Arbeitsumfeld
- Die Chance schnell und verantwortungsvoll einen Beitrag zu leisten
- Eine verkehrsgünstige Anbindung und ausreichend freie Parkplätze
- Ein Mitarbeitendenrestaurant zum Wohlfühlen
Segmentleitung (m/w/d) Arbeitgeber: E-T-A Elektrotechnische Apparate GmbH
E‑T‑A ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld in Altdorf bietet, sondern auch eine offene Unternehmenskultur, die auf Augenhöhe basiert. Als konzernunabhängiges Familienunternehmen fördern wir die berufliche Weiterentwicklung und bieten zahlreiche Vorteile wie eine verkehrsgünstige Anbindung, ein Mitarbeitendenrestaurant und die Möglichkeit, aktiv an innovativen Projekten mitzuwirken.
Kontaktdaten:
E-T-A Elektrotechnische Apparate GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Segmentleitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Überstromschutz und wie du dazu beitragen kannst, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an unserem Unternehmen. Lass uns gemeinsam wachsen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Segmentleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen, und zeige, dass du die richtige Person für die Segmentleitung bist.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei E-T-A Elektrotechnische Apparate GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. E-T-A legt großen Wert auf Offenheit und Teamarbeit. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Schweißtechnik oder Prozessoptimierung unter Beweis gestellt hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Kenntnisse über LEAN-Methoden zeigen
Da kontinuierliche Verbesserung ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du dich mit LEAN-Methoden wie 5S oder SMED auskennen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast, um Prozesse zu optimieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie das Unternehmen Innovationen fördert.
