Auf einen Blick
- Aufgaben: Kundenstamm aufbauen und beraten, Marktstrategien umsetzen und technische Lösungen finden.
- Unternehmen: Eurotec GmbH – ein innovatives Unternehmen im Bereich Befestigungstechnik.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamintegration, Jobrad und zahlreiche Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Vertrieb und arbeite international mit spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung, Kommunikationsfähigkeit und Reisebereitschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Eurotec GmbH mit Sitz in Hagen ist ein mittelständisches Unternehmen, das sich auf die Entwicklung, Produktion und den Vertrieb von Befestigungstechnik für den Holzbau, die CLT-Bauweise, den Solarbereich sowie den Terrassenbau spezialisiert. Das Unternehmen ist seit über 25 Jahren erfolgreich am Markt tätig und verfügt über eine internationale Ausrichtung mit einem stetig wachsenden Partnernetzwerk aus über 4.000 Fachhändlern weltweit. Diese Nähe zum Markt sowie die Kombination aus Innovationskraft, hoher Fertigungstiefe und technischer Expertise ermöglichen die gezielte Umsetzung individueller Kundenanforderungen und die erfolgreiche Realisierung komplexer Projekte.
Ihr Verantwortungsbereich:
- Auf- und Ausbau des Kundenstamms in Großbritannien, Irland, Finnland und Norwegen bis hin zur langfristigen Zusammenarbeit
- Kompetente und kundenorientierte Beratung von Kunden in technischen Belangen
- Umsetzung von Marktstrategien in enger Abstimmung mit der Vertriebsleitung und der Geschäftsführung
- Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsanalyse
- Lösung von anwendungstechnischen Fragestellungen
- Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst
- Eigenständige Angebotserstellung
- Durchführung von Messen und Schulungen
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit Freude am Vertrieb
- Vertriebskenntnisse im Bereich der Baubranche sind wünschenswert
- Freude am Umgang mit Kunden
- Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
- Organisationsgeschick und ein sicheres Auftreten
- Reisebereitschaft
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Führerschein (Klasse B)
- Gute Englischsprachkenntnisse
Unsere Benefits im Überblick:
- Teamintegrierte Einarbeitung
- Zahlreiche Corporate Benefits
- Wellbeing: Jobrad und EGYM Wellpass
- Möglichkeit von zu Hause aus zu arbeiten
- Firmenevents
- Dienstwagen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bevorzugt per E-Mail, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit an: personal@eurotec.team
E.u.r.o.Tec GmbH
Personalabteilung
Unter dem Hofe 5
58099 Hagen
Junior-Verkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: E.u.r.o. Tec
Die Eurotec GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine umfassende Einarbeitung und zahlreiche Corporate Benefits bietet, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden, flexiblen Arbeitsmodellen und regelmäßigen Firmenevents fördert das Unternehmen eine positive und kollegiale Arbeitskultur, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung lässt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior-Verkäufer (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie E.u.r.o. Tec treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an E.u.r.o. Tec empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von E.u.r.o. Tec dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei E.u.r.o. Tec bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior-Verkäufer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei E.u.r.o. Tec bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei E.u.r.o. Tec erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei E.u.r.o. Tec vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
