Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Veränderungsprozesse und verbessere Produktionsstandards im Goodyear Production System.
- Arbeitgeber: Goodyear, ein führendes Unternehmen in der Reifenindustrie mit globalem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und forme die Mobilität von morgen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Wirtschaftsingenieurwesen und Kenntnisse in Lean-Methoden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über Goodyear
Wir setzen uns mit Leidenschaft dafür ein, die besten Reifen der Welt zu entwickeln, herzustellen und im Handel zu betreuen. Seit über 125 Jahren führt Goodyear den Weg bei der Entwicklung intelligenter Lösungen an, die die Mobilität von morgen gestalten. Heute arbeiten wir als globales Team zusammen – vereint durch mutiges Denken, unermüdlichen Einsatz und den Anspruch, Erwartungen stets zu übertreffen.
Warum Diese Rolle Wichtig Ist
Das Goodyear Production System (GPS) ist Goodyears weltweites System zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Produktionsprozesse. Es wird seit 2017 in allen Werken eingesetzt und verfolgt das Ziel, die tägliche Leistung nachhaltig zu verbessern und höchste Standards in der Fertigung zu sichern. Das System basiert auf sechs strategischen Säulen, die zentrale Themen in der Produktion abdecken – etwa die Organisation am Arbeitsplatz, Mitarbeiterschulungen, Wartung und Instandhaltung, Qualitätsmanagement und effiziente Problemlösung. Durch klar definierte Standards und strukturierte Vorgehensweisen schaffen wir ein Umfeld, das langfristig erfolgreiches und sicheres Arbeiten ermöglicht.
Was Sie Tun Werden
- Durchführung aller GPS-Aktivitäten einschließlich der Nachverfolgung eingeführter Standards sowie der maßgeblichen Gestaltung des Veränderungsprozesses, um die Werksprozesse voranzutreiben
- Unterstützung des GPS-Managers und des Produktionsbereichs bei der Umsetzung von GPS
- Verantwortung für und Administration des Ideenmanagements im zugeordneten Bereich
- Crossfunktionale Zusammenarbeit mit den Säulen-Leitern und Säulen-Teams inkl. Coaching und Durchführung von Audits
- Bearbeitung, Durchführung und Coaching von Verbesserungsprojekten nach gängigen Methoden (z.B. DMAIC, Kaizen, etc.)
- Unterstützung und Coaching des zugeordneten Produktionsbereichs bei der Anwendung des Daily Management Systems (DMS) und der Governance-Prozesse (Steering Team Reviews, Projekt-Reviews, interne Meetings)
- Koordinierung, Unterstützung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen (Onboarding & Methodentraining)
Was Wir Suchen
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
- Kenntnisse und Erfahrung in der Einführung und Anwendung von KUV-Methoden und -Tools, dem Lean Operational Excellence Prozess und -Methoden, insbesondere im produzierenden Gewerbe von Vorteil
- Bereitschaft zur selbstständigen Fortbildung zu internen GPS-Prozessen erforderlich
- Hohe Motivation, Veränderungsprozesse zu begleiten und durchsetzungsstark voranzutreiben
- Sicheres Auftreten, Überzeugungskraft und Präsentationsgeschick
- Gute PC- und MS-Office-Kenntnisse (insbesondere MS Excel und MS Power Point) sind unerlässlich
Wir begrüßen Bewerber*innen mit den unterschiedlichsten Hintergründen und Erfahrungen. Auch wenn Sie nicht alle aufgeführten Qualifikationen erfüllen, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben.
Specialist Lean / Goodyear Production System (m/w/d) Arbeitgeber: E211-Goodyear Germany
Kontaktperson:
E211-Goodyear Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Specialist Lean / Goodyear Production System (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche mehr über offene Stellen als durch klassische Jobanzeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über Goodyear und das Goodyear Production System. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, Veränderungen aktiv mitzugestalten.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen und Erfolge klar und überzeugend. Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um zu zeigen, wie du zur kontinuierlichen Verbesserung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden – das macht einen großen Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Specialist Lean / Goodyear Production System (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Rolle sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du dich für Goodyear und das GPS interessierst.
Mach es klar und präzise!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir schätzen eine strukturierte Darstellung deiner Erfahrungen und Fähigkeiten.
Betone deine Erfolge!: Erzähl uns von konkreten Projekten oder Erfahrungen, bei denen du Verbesserungen erzielt hast. Zeige, wie du Veränderungsprozesse vorangetrieben hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei E211-Goodyear Germany vorbereitest
✨Verstehe das Goodyear Production System
Mach dich mit dem Goodyear Production System (GPS) vertraut. Informiere dich über die sechs strategischen Säulen und wie sie in der Produktion angewendet werden. Zeige im Interview, dass du die Prinzipien von Lean Management und kontinuierlicher Verbesserung verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, bei denen du Methoden wie DMAIC oder Kaizen angewendet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle crossfunktionale Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und überzeugend präsentieren kannst, um deine Ideen effektiv zu vermitteln.
✨Sei bereit für Fragen zur Veränderungsbereitschaft
Erwarte Fragen zu deiner Motivation, Veränderungsprozesse zu begleiten. Überlege dir, wie du deine Durchsetzungsstärke und dein sicheres Auftreten in solchen Situationen unter Beweis stellen kannst. Zeige, dass du proaktiv bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.