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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du kümmerst dich um Rangierarbeiten, Fahrzeugkontrollen und kleinere Reparaturen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen in Homberg mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, finanzielle Unterstützung für Fortbildungen und die Möglichkeit, deinen LKW-Führerschein zu erwerben.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines jungen Teams und trage aktiv zum Unternehmenserfolg bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Führerschein Klasse C/CE oder Interesse daran, sowie Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein.
- Andere Informationen: Wir bieten eine strukturierte Einarbeitung und ein freundliches Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Wir sind auf der Suche nach einem Mitarbeiter im Fuhrparkmanagement (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in Homberg.
- 30 Urlaubstage für optimale Erholung
- Weiterbildungsmöglichkeiten - finanzielle Unterstützung bei relevanten Fortbildungen
Deine Aufgaben:
- Rangierarbeiten auf dem Betriebsgelände
- Kleinere Reparaturen an Zugmaschinen und Anhängern
- Fahrten zur Werkstatt
- Durchführung von Fahrzeugkontrollen
- Als Mitglied des Fuhrpark-Teams bist du Ansprechpartner für unsere Fahrer vor Ort
- Administrative Aufgaben wie Bestandsaufnahmen und Materialbestellungen
Dein Anforderungsprofil:
- Du verfügst über einen Führerschein der Klasse C/CE oder hast Interesse daran, diesen zu erwerben? Wir unterstützen finanziell und organisatorisch beim Erwerb Deines LKW-Führerscheins.
- Du bringst ein hohes Maß an Gewissenhaftigkeit, Sorgfalt und Engagement mit.
- Du bist kommunikativ und arbeitest gerne im Team.
- Du hast ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und arbeitest strukturiert.
Möchtest du Teil unseres jungen und engagierten Teams werden und maßgeblich zu unserem Erfolg beitragen? Dann freuen wir uns auf deine schriftliche Bewerbung.
Mitarbeiter im Fuhrparkmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: E3 Spedition-Transport GmbH
Kontaktperson:
E3 Spedition-Transport GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter im Fuhrparkmanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben im Fuhrparkmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du die Abläufe und Herausforderungen in diesem Bereich verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Personen, die bereits im Fuhrparkmanagement tätig sind. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Einblicke in den Joballtag zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen im Umgang mit Fahrzeugen und deiner Teamarbeit. Überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Bereich Fuhrparkmanagement oder Lkw-Führerschein. Dies zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und einen langfristigen Beitrag zu leisten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter im Fuhrparkmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position im Fuhrparkmanagement interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Logistik und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrung im Fuhrparkmanagement oder in ähnlichen Bereichen hast, stelle diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben heraus. Zeige, wie deine Fähigkeiten den Anforderungen der Stelle entsprechen.
Betone Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke: Da die Stelle viel Kontakt mit Fahrern und anderen Teammitgliedern erfordert, solltest du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten in deiner Bewerbung betonen. Verwende konkrete Beispiele aus früheren Erfahrungen.
Prüfe deine Unterlagen auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung einreichst, stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Anschreiben und eventuell Zeugnisse vollständig und fehlerfrei sind. Eine sorgfältige Prüfung zeigt dein Engagement.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei E3 Spedition-Transport GmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Da die Stelle im Fuhrparkmanagement technische Aspekte beinhaltet, solltest du dich auf Fragen zu Fahrzeugkontrollen und kleineren Reparaturen vorbereiten. Informiere dich über gängige Probleme und Lösungen, die in der Branche auftreten können.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In dieser Position bist du Ansprechpartner für die Fahrer. Zeige im Interview, dass du kommunikativ bist und gerne im Team arbeitest. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Verantwortungsbewusstsein demonstrieren
Das Unternehmen sucht jemanden mit einem hohen Maß an Gewissenhaftigkeit und Engagement. Sei bereit, konkrete Situationen zu schildern, in denen du Verantwortung übernommen hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Interesse am Führerschein zeigen
Falls du noch keinen Führerschein der Klasse C/CE hast, zeige dein Interesse daran, diesen zu erwerben. Erkläre, warum dir der Erwerb wichtig ist und wie du die Unterstützung des Unternehmens nutzen möchtest.
