Projektleiter Gebäudeautomation & Systemintegration (m/w/d)

Projektleiter Gebäudeautomation & Systemintegration (m/w/d)

Dietzenbach Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
EAB GmbH Rhein/Main

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Gebäudeautomation und sorge für innovative Lösungen.
  • Unternehmen: EAB Elektroanlagenbau GmbH, ein führendes Unternehmen in der Elektrotechnikbranche.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein familiäres Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Langfristige Karrierechancen in einem zukunftssicheren Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudeautomation und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Techniker oder Meister mit Erfahrung in Gebäudeautomation und Systemintegration.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Dietzenbach, Frankfurt/Main

Die EAB Elektroanlagenbau GmbH Rhein/Main ist ein -prozentiges Tochterunternehmen der Elevion Group und bietet das komplette Spektrum der Elektro- und Automatisierungstechnik. Die Geschäftsbereiche, wie Projektgeschäft, Service, Wartung sowie Instandsetzung, werden durch spezifische Fachbereiche (Gebäudeautomation, Sicherheitstechnik, Prüf- und Messtechnik, CAD & Ingenieurplanung, Netzberechnung & Netzanalyse sowie E‑Mobilität) ergänzt.

Mit rund kompetenten und erfahrenen Mitarbeitern zählt die EAB Elektroanlagenbau GmbH Rhein/Main in Dietzenbach und die Niederlassung Hildebrand in Frankfurt am Main zu den führenden mittelständischen Unternehmen der Elektrotechnikbranche im Rhein‑Main-Gebiet.

Ihre Aufgaben

  • Technische und kaufmännische Abwicklung von mittleren bis großen Projekten in der Gebäudeautomation bzw. MSR-Technik, insbesondere für die Automation von Heizungs-, Kälte- und Lüftungsanlagen sowie Einzelraumregelungen
  • Technische Projektverantwortung und Montageüberwachung bis zur Übergabe an den Kunden
  • Risikomanagement in Bezug auf das wirtschaftliche Ergebnis
  • Erstellung der Spezifikationen und Mitwirkung in der Angebotskalkulation sowie konsequente Anwendung der Projektmanagementsysteme
  • Führung des Projektteams und Anleitung von Nachunternehmern in den Gewerken der technischen Gebäudeausrüstung (Schaltanlagenbau, Kabelzug)
  • Verhandlungsführung und technische Sachverhaltserklärung mit Kunden und Lieferanten
  • Dokumentation aller vertragsrechtlichen Vereinbarungen innerhalb des Auftrages
  • Auslegung und Spezifikation von Geräten, Steuerungssystemen und Anlagenteilen
  • Sicherstellung der technischen Abwicklung, Inbetriebnahme sowie Durchführung von Abnahmen

Sie bringen mit

  • Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker / Meister (m/w/d), idealerweise im Bereich der Versorgungstechnik, Elektro- und/oder Automatisierungstechnik
  • Berufserfahrung in der Gebäudeautomation und Systemintegration
  • Praktische Erfahrung mit Netzwerktechnik und IT-Grundlagen (TCP/IP, VLAN’s)
  • Fundierte Praxiskenntnisse in der SPS (S7) / DDC‑Programmierung, Erfahrungen mit Feld- und Gebäudeprotokollen (Bacnet, KNX, ModBus MBus, OPC UA)
  • Sehr gute Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Strategische und analytische Denkweise sowie ausgeprägte Projektplanungskompetenz
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
  • Führerschein Klasse B

Wir bieten

  • Eine langfristige Zusammenarbeit und einen interessanten Arbeitsplatz in einem teamorientierten und innovativen Unternehmen
  • Weiterbildung und Schulungen im Bereich der spezifischen Produktverwendungen
  • Eine attraktive Vergütung ist für uns selbstverständlich
  • Corporate Benefit Plattform
  • Familiäre Atmosphäre, Grillfest, Familienwandertag und weitere Veranstaltungen
  • Sicherer Arbeitgeber, kurze Entscheidungswege in einem mittelständischen Unternehmen
  • Ein wachsendes Unternehmen bietet Ihnen in einer zukunftssicheren Branche mit unbefristetem Arbeitsvertrag eine aussichtsreiche Karriere
  • Ein erfahrenes Team, das Sie unterstützt

Projektleiter Gebäudeautomation & Systemintegration (m/w/d) Arbeitgeber: EAB GmbH Rhein/Main

Die EAB Elektroanlagenbau GmbH Rhein/Main ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine langfristige Zusammenarbeit in einem innovativen und teamorientierten Umfeld bietet, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich der Gebäudeautomation und Systemintegration. Mit einer familiären Atmosphäre, regelmäßigen Veranstaltungen und kurzen Entscheidungswegen in einem wachsenden Unternehmen, das in einer zukunftssicheren Branche tätig ist, haben Sie die Chance auf eine aussichtsreiche Karriere mit unbefristetem Arbeitsvertrag.

EAB GmbH Rhein/Main

Kontaktdaten:

EAB GmbH Rhein/Main Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter Gebäudeautomation & Systemintegration (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerk in Fachverbänden nutzen

In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.

Praktische Erfahrungen gefragt

Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei EAB GmbH Rhein/Main helfen kann.

Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!

Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei EAB GmbH Rhein/Main! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Gebäudeautomation & Systemintegration (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Technische Projektverantwortung
Montageüberwachung
Risikomanagement
Spezifikationen erstellen
Angebotskalkulation
Projektmanagementsysteme anwenden
Führung des Projektteams

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.

Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.

Anpassung des Anschreibens an EAB GmbH Rhein/Main:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für EAB GmbH Rhein/Main und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.

Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EAB GmbH Rhein/Main vorbereitet

Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen

Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.

Referenzen und Portfolio zur Hand

Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.

Teamarbeit im Fokus

Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.

Erfahrung mit branchenspezifischen Normen

Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.