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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Büromanagement und arbeite in verschiedenen Abteilungen.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung in der Heizkostenabrechnung.
- Mitarbeitervorteile: Individuelle Einarbeitung, kostenlose Getränke und gute Übernahmechancen nach der Ausbildung.
- Andere Informationen: Freue dich auf spannende Firmenevents und eine offene Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlerer Schulabschluss und Grundkenntnisse in MS Office.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1008 - 1199 € pro Monat.
EAD ist eine Gruppe führender mittelständischer Heizkostenabrechnungsdienste und bietet mit über 30 Partnern in Deutschland und Österreich seine Dienstleistungen rund um die digitale Heizkostenabrechnung an. Wir blicken erfolgreich auf eine bereits über 30-jährige Unternehmensentwicklung zurück. Mit mehr als 300 Mitarbeitern und 50.000 betreuten Liegenschaften zählen wir zu den Hidden Champions unter den unabhängigen Heizkostenabrechnungsdiensten in Deutschland. Unsere Philosophie ist, die funkbasierten Heizkostenabrechnungen in den regionalen EAD-Standorten aus einer Hand und komplett zu erstellen. Kunden profitieren dadurch von kurzen Wegen, kompetenter Beratung und innovativen Lösungen. Seit vielen Jahren bilden wir erfolgreich aus. Um unsere Erfolgsgeschichte weiter schreiben zu können suchen wir zum Ausbildungsstart 2026 Dich als Auszubildende/r Kauffrau-/mann für Büromanagement (w/m/d).
Dein Profil
- Du besitzt einen mittleren oder vergleichbaren Schulabschluss.
- Du hast eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick.
- Deine zuverlässige und eine freundliche Art zeichnen Dich aus.
- Du besitzt Grundkenntnisse der MS-Office-Programmen wie beispielsweise Excel, Power Point, Word und mehr.
- Du bist motiviert, arbeitest gerne im Team, bist kommunikationsfreudig und hast Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen.
Wir bieten Dir
- Eine vielseitige, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Ausbildung.
- Eine umfangreiche und individuelle Einarbeitung in die verschiedenen relevanten Abteilungen.
- Individuelle betriebliche Benefits, sowie die Förderung von Fort- und Weiterbildung.
- Übernahme der Lehrbücher für die Berufsschule, Bereitstellung Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose heiße und kalte Getränke.
- Gemeinsame Firmenevents.
- Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien in einem familiengeführten Unternehmen.
- Gute Chancen auf eine Übernahme nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung.
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Komm in unser Team!
Auszubildende/r Kauffrau-/mann für Büromanagement (w/m/d) im Jahr 2027 Arbeitgeber: EAD Energieabrechnungs-Systeme GmbH
Kontaktperson:
EAD Energieabrechnungs-Systeme GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildende/r Kauffrau-/mann für Büromanagement (w/m/d) im Jahr 2027
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu der Ausbildung oder dem Unternehmen. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmensgeschichte und die Dienstleistungen, die wir anbieten. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich wirklich mit uns auseinandergesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildende/r Kauffrau-/mann für Büromanagement (w/m/d) im Jahr 2027
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Bewerbungsschreiben persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Begeisterung für die Ausbildung zu vermitteln. Lass uns wissen, warum du genau bei uns arbeiten möchtest!
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu der Stelle passen. Denk daran, dass wir einen strukturierten Lebenslauf schätzen, der uns schnell einen Überblick über dich gibt.
Dokumente sorgfältig hochladen: Achte darauf, dass alle Dokumente in den richtigen Formaten (pdf, png, doc, docx, jpg) vorliegen und die maximale Dateigröße nicht überschreiten. Ein gut organisiertes Bewerbungs-Paket macht einen positiven Eindruck!
Bewerbung über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EAD Energieabrechnungs-Systeme GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über EAD verschaffen. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die Dienstleistungen und die Philosophie an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Firma.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Fähigkeiten in Organisation, Teamarbeit und Kommunikation zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Stärken zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Praktische Kenntnisse demonstrieren
Da Grundkenntnisse in MS-Office gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, diese Fähigkeiten im Gespräch zu erläutern. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel nennen, wo du Excel oder PowerPoint erfolgreich eingesetzt hast.
✨Fragen stellen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach der Unternehmenskultur, den Ausbildungsinhalten oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und aktiv mitdenken möchtest.