Dispatcher - Homeoffice (m/w/d)

Dispatcher - Homeoffice (m/w/d)

Dillenburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
EAM | Energie aus der Mitte

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordination und Einsatzsteuerung für spannende Projekte im Bereich Smart Metering.
  • Unternehmen: EAM, dein regionaler Energie-Partner mit nachhaltigen Lösungen.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Mitarbeiterevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und arbeite im Homeoffice.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Elektrotechnik und Erfahrung in der Koordination.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Nah, natürlich, nachhaltig: Die EAM ist der regionale Energie-Partner für rund 1,4 Millionen Menschen in weiten Teilen Hessens, in Südniedersachsen sowie in Teilen von Nordrhein-Westfalen, Thüringen und Rheinland-Pfalz.

Disponent (m/w/d) Smart Metering & Einsatzplanung Aufgaben:

  • Koordination, Terminierung und Einsatzsteuerung der Mitarbeiter für alle Tätigkeiten in Abstimmung mit den Projektbearbeitern, Elektroinstallateuren sowie der Auftragsbearbeitung.

Qualifikationen:

  • Abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Industriemeister (m/w/d) Fachrichtung Elektrotechnik oder Handwerksmeister (m/w/d) Elektrotechnik oder andere Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung.
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten:

  • Attraktive tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld und erfolgsabhängiger Sonderzahlung.
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung (38 Stunden/Woche) mit der Möglichkeit tageweise aus dem Homeoffice zu arbeiten.
  • Sicherer Arbeitsplatz in der Region mit gesellschaftlichem Beitrag zur Energiewende.
  • Strukturierte Einarbeitung und Weiterentwicklung.
  • 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub für bestimmte Ereignisse (z. B. Hochzeit, Geburt, Heiligabend und Silvester).
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
  • 365 Tage im Jahr privat unfallversichert.
  • Fahrrad-Leasing (z.B. Mountainbike, E-Bike, Lastenrad, Rennrad).
  • EAM-Ferienwohnungen.
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Förderung berufsbegleitender Weiterbildung.
  • Angebote zur Gesundheitsförderung und Vorsorgeuntersuchungen.
  • Mitarbeiterevents und gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten (z.B. Skifreizeit, Sportfest).
  • Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte für viele Online-Shops.

Dispatcher - Homeoffice (m/w/d) Arbeitgeber: EAM | Energie aus der Mitte

Die EAM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive tarifliche Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch die Möglichkeit, aus dem Homeoffice zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem positiven Arbeitsumfeld fördert die EAM eine Kultur des Wachstums und der Gemeinschaft, während sie gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur Energiewende leistet.

EAM | Energie aus der Mitte

Kontaktdaten:

EAM | Energie aus der Mitte Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Dispatcher - Homeoffice (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tipp Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Stelle finden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dispatcher - Homeoffice (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Koordination
Terminierung
Einsatzsteuerung
MS-Office
SAP
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Disponent passen.

Klar und präzise:Halte deine Bewerbung klar und präzise. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. Wir schätzen eine gut strukturierte Bewerbung!

Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EAM | Energie aus der Mitte vorbereitet

Mach dich mit der Branche vertraut

Informiere dich über die Energiebranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen das Unternehmen konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Smart Metering verstehst und wie deine Rolle als Disponent dazu beiträgt.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Mitarbeiter koordiniert oder Projekte geplant hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.

Technische Kenntnisse betonen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS-Office und SAP hervorhebst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Programmen zu beantworten oder sogar praktische Beispiele zu geben, wie du sie in der Vergangenheit genutzt hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.