DACH Strategic Alliances Manager – Growth & Partnerships

DACH Strategic Alliances Manager – Growth & Partnerships

Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle strategische Partnerschaften und unterstütze den Vertrieb in der DACH-Region.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit innovativer Kultur und Fokus auf Partnerschaften.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem engagierten Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Wachstum von Earnix und baue bedeutende Beziehungen zu führenden Partnern auf.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Partnermanagement, starke Kommunikationsfähigkeiten.

Als Strategic Alliance Manager – DACH bei Earnix spielen Sie eine entscheidende Rolle beim Ausbau unserer Präsenz in Deutschland, Österreich und der Schweiz durch strategische Partnerschaften. Diese hybride Rolle kombiniert Partner-Management mit Vertriebsunterstützung und erfordert Erfahrung sowohl im direkten Unternehmensvertrieb als auch im strategischen Partnermanagement, um Partner dabei zu unterstützen, neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren, zu entwickeln und abzuschließen.

Sie werden Beziehungen zu strategischen Systemintegratoren (SIs) wie Capgemini, PwC, HCLTech und Deloitte sowie zu Technologiepartnern wie Fadata verwalten. In enger Zusammenarbeit mit der regionalen Vertriebsorganisation werden Sie den Erfolg der Partner ermöglichen, gemeinsame Vertriebsanstrengungen unterstützen und das Wachstum von Earnix im DACH-Markt beschleunigen. Der Erfolg in dieser Rolle wird an der Stärke der Partnerbeziehungen, der Partnerbereitschaft, der Pipeline-Erstellung und dem partnerbeeinflussten Umsatz in der DACH-Region gemessen.

Was Sie tun werden:

  • Entwickeln und Wachsen strategischer Beziehungen zu Systemintegrator-Partnern (Capgemini, PwC, HCLTech und Deloitte) und Technologiepartnern wie Fadata.
  • Gemeinsame Go-to-Market-Pläne mit Partnern erstellen, um die Pipeline zu generieren und das Umsatzwachstum in der DACH-Region zu beschleunigen.
  • Partnergeführte Verkaufschancen unterstützen, indem Sie an Kundenbesprechungen, gemeinsamer Kontenplanung, Lösungspositionierung und Vertriebsstrategie teilnehmen.
  • Eng mit der DACH-Vertriebsorganisation zusammenarbeiten, um partnerbeeinflusste Möglichkeiten zu identifizieren, zu qualifizieren und voranzutreiben.
  • Partner durch Schulungen, Zertifizierungen und kontinuierlichen Wissensaustausch befähigen, damit sie Earnix-Lösungen effektiv positionieren und unterstützen können.
  • Ein starkes Verständnis der Earnix-Plattform, ihrer Fähigkeiten und Integrationsansätze entwickeln, um Partner- und Kundendiskussionen effektiv zu unterstützen.
  • Gemeinsame Marketingaktivitäten, Executive Briefings, Veranstaltungen und Demand-Generation-Initiativen mit Partnern koordinieren.
  • Neue Partnerschaftsmöglichkeiten identifizieren, die das strategische Ökosystem von Earnix im DACH-Versicherungsmarkt stärken.
  • Die Partnerleistung, Pipeline und wichtige Erfolgskennzahlen verfolgen und Verantwortung sowie kontinuierliche Verbesserung vorantreiben.
  • Als primärer Ansprechpartner zwischen Partnern und internen Earnix-Teams fungieren, um eine erfolgreiche Zusammenarbeit und Ausführung sicherzustellen.

Anforderungen:

  • Nachgewiesene Erfahrung sowohl im direkten Unternehmenssoftwarevertrieb als auch im strategischen Allianzen- oder Partnermanagement.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit globalen Systemintegratoren wie Capgemini, PwC, HCLTech, Deloitte oder ähnlichen Beratungsorganisationen sowie mit Technologiepartnern.
  • Starkes Verständnis von indirekten Vertriebsmodellen, einschließlich Referral, Co-Sell, Reseller und Wholesale/OEM-Modellen.
  • Exzellente Kommunikations-, Präsentations-, Verhandlungs- und Beziehungsaufbaufähigkeiten.
  • Fähigkeit, ohne Autorität Einfluss zu nehmen und funktionsübergreifende Teams effektiv zu koordinieren.
  • Starkes Geschäftswissen und Verständnis der Kaufzyklen für Unternehmenssoftware.
  • Strategischer Denker mit der Fähigkeit, Marktchancen zu identifizieren und partnergeführte Wachstumsstrategien zu entwickeln.
  • Abschluss in Betriebswirtschaft, Finanzen, Informatik oder einem verwandten Bereich; MBA ist von Vorteil.

Sie werden erfolgreich sein durch:

  • Tiefe Integration mit dem Vertriebsteam, Aufbau vertrauensvoller Beziehungen, die die Partnerstrategie mit der kundenorientierten Vertriebsumsetzung verbinden.
  • Vertrauenswürdiger Berater sowohl für interne Teams als auch für strategische Partner zu werden, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren, zu entwickeln und voranzutreiben.
  • Als verbindendes Element zwischen Vertrieb, Marketing, Produkt, Kundenerfolg und unserem Partner-Ökosystem zu agieren, um erfolgreiche Ergebnisse zu erzielen.
  • Eine kollaborative, unternehmerische Denkweise einzubringen, um komplexe Herausforderungen zu lösen und neue Wachstumschancen zu entdecken.
  • Verantwortung für den Erfolg der Partner zu übernehmen, indem Sie Verantwortung, Ausführung und messbare Geschäftsergebnisse vorantreiben.

Sie werden es lieben, weil:

  • In dieser hochsichtbaren Rolle werden Sie direkt die Wachstumsstrategie von Earnix in der DACH-Region durch ein fokussiertes Ökosystem strategischer Partner beeinflussen.
  • Sie haben die Möglichkeit, tiefgehende, bedeutungsvolle Beziehungen zu einer ausgewählten Gruppe von branchenführenden Partnern aufzubauen, anstatt ein großes Portfolio transaktionaler Allianzen zu verwalten.
  • Sie werden eng mit Vertrieb, Marketing, Produkt und Kundenerfolg zusammenarbeiten, um Partnern zu helfen, neue Geschäfte zu gewinnen und außergewöhnliche Kundenergebnisse zu liefern.
  • Sie arbeiten mit leidenschaftlichen, innovativen Kollegen zusammen, die an Teamarbeit, Verantwortung und gemeinsamen Erfolg glauben.
  • Sie werden Teil eines schnell wachsenden globalen Unternehmens, das Zusammenarbeit, strategisches Denken und langfristigen Partnererfolg schätzt und gleichzeitig wettbewerbsfähige Vorteile bietet.

DACH Strategic Alliances Manager – Growth & Partnerships Arbeitgeber: Earnix

Earnix ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Strategic Alliance Manager – DACH die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Zusammenarbeit und strategisches Wachstum fördern wir eine Kultur, die Teamarbeit, Verantwortung und gemeinsamen Erfolg schätzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Wachstumschancen, einem wettbewerbsfähigen Leistungspaket und der Möglichkeit, bedeutende Beziehungen zu führenden Partnern in der DACH-Region aufzubauen.

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Kontaktdaten:

Earnix Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so DACH Strategic Alliances Manager – Growth & Partnerships erhalten könntest

Nutze deine Uni-Kontakte!

Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Earnix, die gerade nach neuen Talenten suchen.

Mach bei Branchenevents mit!

Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Earnix im Gespräch zu bleiben!

Praktische Erfahrungen sammeln!

Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Earnix echt punkten können.

Bewerbungen direkt über unsere Website!

Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Earnix zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um DACH Strategic Alliances Manager – Growth & Partnerships mit Bravour zu bestehen

Partner Management
Enterprise Sales
Strategic Alliances
Beziehungsmanagement
Verhandlungsgeschick
Kommunikationsfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.

Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.

Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.

Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Earnix reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Earnix vorbereitet

Verstehe die Case Study

In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.

Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen

Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.

Deine Soft Skills sind Gold wert

In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.

Dein Interesse an der Branche zeigen

Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Earnix tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.