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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortliche DurchfĂĽhrung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Wachsendes Veranstaltungsunternehmen mit internationalem Flair und innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Eventmanagements und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Finanzbereich und erste Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Hochmotiviertes Team mit wertschätzender Feedbackkultur und zahlreichen Firmenevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als eines der am schnellsten wachsenden Veranstaltungsunternehmen der Welt, organisieren wir jährlich über 200 Events in mehr als einem Dutzend Ländern Europas. Wir kreieren einmalige Begegnungsplattformen, live und online, 365 Tage im Jahr. Begleite uns auf unserem Weg zum Messeveranstalter der Zukunft!
Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir ab sofort in unbefristeter Festanstellung in Vollzeit an unserem Standort München eine/n
Mitarbeiter Debitoren- und Kreditoren buchhaltung (w/m/d)
Wir bieten Dir eine interessante Tätigkeit im Messe- und Eventmanagement. Von Beginn an bist Du ein wichtiger Teil des Accounting-Teams. Als absolute/r Teamplayer/in erreichst Du mit Deinem Team gemeinsam die gesteckten Ziele.
Aufgaben
- Eigenverantwortliche DurchfĂĽhrung der Debitorenbuchhaltung
- Übernahme des Mahnwesens inkl. Reklamationen und Klärung von Forderungsdifferenzen
- PrĂĽfung, Kontierung und Buchung von Kreditorenrechnungen
- Buchung von Zahlungseingängen und -ausgängen sowie Abstimmungen mit der Bank
- DurchfĂĽhrung des Zahlungsverkehrs, Ăśberwachung offener Posten
- Steuerung der Reisekosten- und Kreditkartenabrechnungen
- Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und JahresabschlĂĽssen
- UnterstĂĽtzung bei Lohnbuchhaltung und Umsatzsteuervoranmeldungen
- Aktive Mitarbeit an der Optimierung von Prozessen
Profil
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung in Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung und Abschlusstätigkeiten bringst du mit
- Du bist sicher im Umgang mit MS Office und bringst idealerweise Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central mit
- Deine analytische Fähigkeiten, eine hohe Zahlenaffinität und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus
- Als Teamplayer bist du Serviceorientierung, bringst hohe Eigeninitiative und Verantwortungs bewusstsein mit
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Wir bieten
- Arbeitsalltag – Abwechslungsreiche, sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem internationalen Umfeld
- Arbeitsumfeld – Hochmotiviertes, dynamisches, internationales Team mit viel Spaß an der Arbeit, einem sehr guten Betriebsklima in der gesamten Easyfairs-Gruppe
- Teamspirit – Wertschätzende Feedbackkultur, Offenheit und schnelle Entscheidungswege, zahlreiche Firmenevents und Incentives
- Arbeitsrahmen – Mobile, flexible Arbeitsplätze, Home Office und Remote-Working, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
- Gesundheit – Moderne und ergonomische Arbeitsplätze im Büro
- Weiterbildung – Wir fördern sowohl fachliche als auch persönliche Entwicklung durch ein umfangreiches Aus-, Fort- und Weiterbildungsprogramm
STSM2_DE
Mitarbeiter (w/m/d) Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung (w/m/d) Arbeitgeber: Easyfairs Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Easyfairs Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (w/m/d) Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern über LinkedIn oder andere Plattformen. So bekommst du Insider-Infos und kannst deine Chancen erhöhen, im Auswahlprozess aufzufallen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, alle Informationen zu nutzen, die wir bereitstellen, um deine Bewerbung zu optimieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (w/m/d) Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Charakter in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung? Deine Begeisterung wird uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Easyfairs Deutschland GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Buchhaltung vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Grundlagen der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung ins Gedächtnis rufen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen großen Wert auf Teamarbeit legt, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Teamplayer-Qualitäten hervorhebst. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Bereite Fragen vor
Stelle sicher, dass du einige durchdachte Fragen an den Interviewer hast. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Accounting-Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Prozessoptimierung.
✨Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten
Da analytische Fähigkeiten für diese Position entscheidend sind, solltest du Beispiele parat haben, die deine Fähigkeit zur Problemlösung und Datenanalyse demonstrieren. Erkläre, wie du in der Vergangenheit komplexe Zahlen oder Berichte interpretiert hast.
