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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Bereich Data & Marketing Intelligence und entwickle innovative Datenstrategien.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines der am schnellsten wachsenden Veranstaltungsunternehmen Europas mit über 200 Events jährlich.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home Office, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Firmenevents.
- Warum dieser Job: Erlebe eine sinnstiftende Tätigkeit in einem internationalen, motivierten Team mit einer wertschätzenden Feedbackkultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest mehrjährige Erfahrung im Data-Bereich und ein relevantes Studium mitbringen.
- Andere Informationen: Führungserfahrung ist von Vorteil, sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Als eines der am schnellsten wachsenden Veranstaltungsunternehmen der Welt, organisieren wir jährlich über 200 Events in mehr als einem Dutzend Ländern Europas. Wir kreieren einmalige Begegnungsplattformen, live und online, 365 Tage im Jahr. Begleite uns auf unserem Weg zum Messeveranstalter der Zukunft!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in unbefristeter Festanstellung am Standort München eine/n Teamleitung Data & Marketing Intelligence (w/m/d).
Wir bieten dir eine interessante Tätigkeit im Messe- und Eventmanagement. Von Beginn an bist du ein wichtiger Teil des MIT-Teams. Als absolute/r Teamplayer/in erreichst du mit deinem Team gemeinsam die gesteckten Ziele im Data & Marketing Intelligence-Team.
- Verantwortlich für die regionale Datenstrategie, Sicherstellung effektiver Prozesse und Analysen zur Identifizierung von Lücken, Entwicklung einer Datenstrategie und Entwicklung und Umsetzung eines Aktionsplans zur Verbesserung der Datenmenge und -qualität für die nächste Veranstaltung, einschließlich Datenerfassung/-qualifizierung/-anreicherung usw. sowie Budgetberatung.
- Sicherstellen der DSGVO-Konformität aller Datenrichtlinien, -praktiken und -verfahren und Sicherstellung der umfassenden Datenverwaltung für die Region.
- Weitergabe von Informationen und Erkenntnissen an Veranstaltungsteams zur Unterstützung ihrer Marketingkampagne und -strategie, einschließlich der Budgetausgaben, Unterstützung der Plan- und Strategieentwicklung; Sicherstellung einer effektiven und effizienten Kampagnenplanung mit den Veranstaltungsteams im Rahmen vereinbarter Vorlagen und Prozesse.
- Analyse und Reporting/Benchmarking von KPIs gemäß regionalen und gruppenspezifischen Vorlagen, Identifizierung von Trends und Empfehlung von Maßnahmen für aktuelle und nächste Veranstaltungen.
- Sicherstellen der optimalen und effizienten Implementierung der Lösungen und Abläufe der Marketing-Intelligence-Systeme (Registrierung und Scannen, Umfragen, EasyGo, Datenflüsse usw.), um die vordefinierten Ziele zu messen, zu verfolgen und zu erreichen. Sammlung von Best Practices für die Region basierend auf den gemessenen Ergebnissen.
- Verantwortlich für die regionale A/B-Teststrategie und -implementierung.
- Du führst das Data & Marketing-Intelligence Team mit derzeit 3 festangestellten Mitarbeitenden.
Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Data, Intelligence und Analyse-Bereich.
Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
Erfahrung und hohes Maß an Verständnis im Umgang mit komplexen Daten & Datenbanken, Zielgruppen/Kundendaten & (digitalen) KPIs.
Affinität und Erfahrung mit digitalen Media-, und Marketingsystemen.
Erfahrung in der Steuerung von Projekten und fachliche Führung ist ein Plus.
Führungserfahrung von Vorteil.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Arbeitsalltag - Abwechslungsreiche, sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem internationalen Umfeld.
Arbeitsumfeld - Hochmotiviertes, dynamisches, internationales Team mit viel Spaß an der Arbeit, einem sehr guten Betriebsklima in der gesamten Easyfairs-Gruppe.
Teamspirit - Wertschätzende Feedbackkultur, Offenheit und schnelle Entscheidungswege, zahlreiche Firmenevents und Incentives.
Arbeitsrahmen - Mobile, flexible Arbeitsplätze, Home Office und Remote-Working, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
Gesundheit - Moderne und ergonomische Arbeitsplätze im Büro.
Weiterbildung - Wir fördern sowohl fachliche als auch persönliche Entwicklung durch ein umfangreiches Aus-, Fort- und Weiterbildungsprogramm.
Teamleitung Data & Marketing Intelligence (w/m/d) Arbeitgeber: Easyfairs Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Easyfairs Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Data & Marketing Intelligence (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Event- und Datenanalyse-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei uns im Unternehmen tätig sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Data & Marketing Intelligence. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese auf unsere Veranstaltungen angewendet werden können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Umgang mit Daten und KPIs zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da die Rolle eine Führungsposition beinhaltet, ist es wichtig, dass du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat hast. Betone, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Data & Marketing Intelligence (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deinem Anschreiben ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Hebe deine Erfahrungen im Bereich Data & Marketing Intelligence hervor und erläutere, wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Position eine Teamleitung erfordert, solltest du deine Führungserfahrungen und -fähigkeiten klar darstellen. Nenne konkrete Beispiele, wie du Teams erfolgreich geleitet und Projekte gesteuert hast.
Prüfe auf DSGVO-Konformität: Da die Einhaltung der DSGVO ein wichtiger Aspekt der Rolle ist, erwähne deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesem Bereich. Zeige, dass du die Bedeutung von Datenschutz und Datenmanagement verstehst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Easyfairs Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Vision und Mission des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Veranstaltungsunternehmens verstehst und wie deine Rolle als Teamleitung Data & Marketing Intelligence dazu beitragen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Datenanalyse und Marketingstrategien demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnis der DSGVO
Da die Einhaltung der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du dich mit den relevanten Vorschriften vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du sicherstellen würdest, dass alle Datenrichtlinien eingehalten werden.
✨Teamführung betonen
Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, deine Führungskompetenzen zu betonen. Teile im Interview, wie du Teamarbeit förderst, Konflikte löst und die Motivation deiner Mitarbeiter steigerst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
