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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle kreative Video-Inhalte und manage den Redaktionskalender für die DACH-Region.
- Arbeitgeber: Innovatives E-Learning-Unternehmen mit Fokus auf Markenwachstum.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Remote-Arbeit, Entwicklung von Fähigkeiten in Content Creation und Social Media Marketing.
- Andere Informationen: Tolle Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Online-Community aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließend in Deutsch und Englisch, kreativ und kameratauglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ein innovatives E-Learning-Unternehmen in Österreich sucht einen Junior Social Media Content Creator, um zum Wachstum der Marke in den sozialen Medien beizutragen. Die Rolle umfasst die Erstellung von Videoinhalten, die Verwaltung des Redaktionskalenders für den DACH-Markt und die Interaktion mit der Online-Community. Ideale Kandidaten sind fließend in Deutsch und Englisch, kreativ und fühlen sich vor der Kamera wohl. Diese Position bietet Flexibilität beim Remote-Arbeiten und die Möglichkeit, Fähigkeiten in der Inhaltserstellung und im Social Media Marketing zu entwickeln.
Remote Junior Social Media Video Creator (German/English) Arbeitgeber: easypeasyfluent
Kontaktperson:
easypeasyfluent HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Remote Junior Social Media Video Creator (German/English)
✨Tipp Nummer 1
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit! Wenn du dich bei uns bewirbst, denk daran, dass wir nach jemandem suchen, der nicht nur die technischen Fähigkeiten hat, sondern auch Spaß daran hat, Inhalte zu erstellen. Zeig uns in deinem Video, warum du die perfekte Wahl bist!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft der Schlüssel sein, um die richtige Stelle zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Mach dich mit den Trends auf Social Media vertraut! Schau dir an, was gerade angesagt ist und wie andere Marken ihre Inhalte gestalten. Das zeigt uns, dass du am Puls der Zeit bist und bereit, innovative Ideen einzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam kreative Projekte zu starten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Remote Junior Social Media Video Creator (German/English)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!: Wenn du dich bewirbst, vergiss nicht, deine kreative Ader zu zeigen! Nutze die Gelegenheit, um uns zu zeigen, wie du mit Video-Inhalten umgehst und was dich einzigartig macht. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit in ihre Arbeiten einfließen lassen.
Sprich unsere Sprache!: Da wir im DACH-Markt tätig sind, ist es wichtig, dass du sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch kommunizieren kannst. Achte darauf, dass deine Bewerbung in beiden Sprachen klar und verständlich ist. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
Zeig uns deine Erfahrungen!: Hast du bereits Erfahrung im Erstellen von Social Media Inhalten? Teile uns mit, welche Projekte du gemacht hast und welche Tools du benutzt hast. Wir möchten sehen, was du drauf hast und wie du zur Markenentwicklung beitragen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei easypeasyfluent vorbereitest
✨Kenne die Marke
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Werte. Schau dir ihre Social-Media-Kanäle an und analysiere, welche Art von Inhalten sie teilen. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch verstehst, wie du zur Markenidentität beitragen kannst.
✨Bereite deine Video-Portfolio vor
Stelle sicher, dass du einige deiner besten Videoarbeiten parat hast. Zeige, was du kannst, indem du Beispiele für kreative Inhalte präsentierst, die du erstellt hast. Das gibt dem Interviewer einen direkten Eindruck von deinem Stil und deinen Fähigkeiten als Video Creator.
✨Engagiere dich mit der Community
Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Online-Communities interagiert hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Engagement fördern und auf Feedback reagieren würdest. Das zeigt, dass du nicht nur Inhalte erstellen, sondern auch Beziehungen aufbauen kannst.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da die Stelle sowohl Deutsch als auch Englisch erfordert, sei bereit, deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren. Du könntest sogar ein kurzes Beispielvideo in beiden Sprachen vorbereiten, um zu zeigen, wie du Inhalte für verschiedene Zielgruppen anpassen kannst.